深圳市贏家服飾有限公司，創(chuàng)立于1994年底，是一家具有獨(dú)特品牌文化理念、先進(jìn)研發(fā)設(shè)計(jì)中心、現(xiàn)代化生產(chǎn)基地、健全營(yíng)銷服務(wù)系統(tǒng)、高效物流配送和網(wǎng)絡(luò)管理體系的著名時(shí)尚服飾公司。公司在深圳市福田區(qū)車公廟置有1.3 萬(wàn)平方米的現(xiàn)代化商務(wù)寫字樓，在深圳市龍華新區(qū)大浪建有贏家大學(xué)及4 萬(wàn)平方米贏家工業(yè)園，在江西贛州新建有近20 萬(wàn)平方米現(xiàn)代化“贏家時(shí)裝（贛州）制造基地”。近年來(lái)，贏家服飾一直處于良性發(fā)展中，年平均增長(zhǎng)速度達(dá)30%以上。
為滿足中國(guó)盛年女性不同生活方式及多樣化著裝風(fēng)格的需求，贏家服飾與歐洲知名設(shè)計(jì)師聯(lián)手，分別創(chuàng)立、引進(jìn)合作及引進(jìn)代理了四個(gè)知名女裝品牌：包括“自信相隨”的NAERSI（娜爾思）品牌、“優(yōu)雅高貴”的NAERSI GC （娜爾思金標(biāo)）品牌、“獨(dú)立自由”的NAERSILING（恩靈）品牌、“智慧獨(dú)立”的NEXY.CO（奈蔻）品牌。這四個(gè)品牌各有定位和特色，適合風(fēng)格各異的盛年女性出席不同場(chǎng)合穿著，滿足她們不同的審美情趣。
薪酬福利
充滿挑戰(zhàn)的發(fā)展空間
富有競(jìng)爭(zhēng)的薪酬待遇
業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金： 除了固定工資之外，公司還會(huì)根據(jù)員工在該年度工作業(yè)績(jī)表現(xiàn)及公司年度目標(biāo)達(dá)成情況發(fā)放獎(jiǎng)金以激勵(lì)員工。
完善的福利制度
在中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日和員工生日、結(jié)婚，公司都會(huì)為每位員工發(fā)放禮金或精美禮品。
公司每年至少組織一次全體員工的旅游休假活動(dòng)，以保證員工工作和生活的平衡。
為保證員工健康工作，公司每年都會(huì)組織員工進(jìn)行全面體檢。
公司上下班班車接送（工業(yè)園與寫字樓往返）
健全穩(wěn)定的社會(huì)保障
公司按照國(guó)家和各地相關(guān)規(guī)定入職即為員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)
檔案戶口的協(xié)助解決
符合公司和深圳市相關(guān)入戶規(guī)定的同事我們將協(xié)助辦理深圳市戶口
素質(zhì)技能的系統(tǒng)培訓(xùn)
新員工入職培訓(xùn)、企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)、管理層SMT管理課程、崗位專業(yè)技能培訓(xùn)、出國(guó)考察等
舒適優(yōu)雅的環(huán)境氛圍
花園式贏家工業(yè)園、全數(shù)碼化寫字樓、完備的宿舍、食堂等后勤服務(wù)
工作三年以上主管級(jí)員工享受公司購(gòu)房、購(gòu)車貸款