任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有無經(jīng)驗(yàn)均可；
2、有PS/CDR/平面設(shè)計(jì)軟件基礎(chǔ)優(yōu)先考慮；
3、對(duì)于設(shè)計(jì)有興趣，愿意長期從事且尋求發(fā)展的人員優(yōu)先；
4、本崗位歡迎優(yōu)秀 應(yīng)往屆畢業(yè)生及轉(zhuǎn)行人士 前來應(yīng)聘。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的界面進(jìn)行平面設(shè)計(jì)、編輯、美化等工作；
2、對(duì)公司的網(wǎng)站宣傳產(chǎn)品進(jìn)行美工設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)；
3、為設(shè)計(jì)師工作起到輔助的作用，其他與廣告設(shè)計(jì)相關(guān)的工作。
入職后：一個(gè)月試用期，公司組織完善培養(yǎng)計(jì)劃，新人員由15年以上經(jīng)驗(yàn)項(xiàng)目經(jīng)理帶領(lǐng)，并且公司提供全方位的辦公環(huán)境和設(shè)施設(shè)備，能力居上者有廣闊的晉升位置。
薪資結(jié)構(gòu)及工作時(shí)間：
1.薪資結(jié)構(gòu)：崗位基本工資（2500-4000）+績效工資+餐補(bǔ)+五險(xiǎn)一金；
2.工作時(shí)間：雙休制，嚴(yán)格按照國家法定節(jié)假日休假；
薪資待遇：
1.入職參加崗前訓(xùn)練，掌握崗位必須具備的工作技能。
2.富有競爭力的薪酬水平和其他福利津貼；
3.給予完善的績效考核，年終獎(jiǎng)金及定期調(diào)薪；
4.完善的培養(yǎng)體系和晉升機(jī)制；
5.帶薪休假（年假，婚假，喪假，病假，培訓(xùn)假等）；
6.豐富的業(yè)余集體活動(dòng)（拓展，旅游，聚餐，年會(huì)等）.

專注于IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)十余年，在技術(shù)、開發(fā)、科研等領(lǐng)域都得到了大眾的好評(píng)。