【工作職責】1、非生產(chǎn)物資采購策略制定-負責公司非生產(chǎn)性物資（MRO、IT設備、物流服務、市場推廣、行政辦公等）的采購規(guī)劃，制定年度采購預算及成本節(jié)約目標。-分析間接采購需求，建立品類管理策略，優(yōu)化供應商資源池。2、供應商全生命周期管理-主導非生產(chǎn)類供應商開發(fā)、認證、績效評估及淘汰機制，確保供應商質量、交付及服務合規(guī)。-處理供應商爭議，協(xié)調內部部門（財務、法務、業(yè)務部門）解決合同履約問題。3、成本控制與談判-通過市場調研、比價分析、招標競價等方式降低采購成本。4、合規(guī)與風險管理-確保采購流程符合公司政策及法律法規(guī)（如反壟斷法、招投標法），規(guī)避商業(yè)賄賂風險。-監(jiān)控供應鏈波動（如物流延遲、服務中斷），制定應急預案。5、數(shù)字化采購推進-推動電子采購平臺應用，優(yōu)化采購流程自動化，提升采購效率及透明度。6、體系建設-負責非生產(chǎn)采購領域的制度建設、流程與體系建設，提高內部運營的效率和合規(guī)。【任職資格】教育背景-大學本科（含）以上學歷，統(tǒng)招全日制畢業(yè)，供應鏈管理、工商管理、機械工程等相關專業(yè)優(yōu)先。工作經(jīng)驗-5年以上汽車行業(yè)采購工作經(jīng)驗，熟悉汽車制造流程及供應鏈特點；-供應商關系管理（SRM）經(jīng)驗：具備供應商開發(fā)、評估、分級管理及戰(zhàn)略合作經(jīng)驗，熟悉供應商KPI體系搭建。核心能力要求-精通采購全流程；-熟悉成本分析工具（TCO、Should-Cost模型），擅長商務談判及合同管理；-熟練使用ERP（如SAP）、電子招標平臺及數(shù)據(jù)分析工具（Excel）；-優(yōu)秀的供應商關系管理能力，能夠通過長期合作優(yōu)化供應鏈效率，降低綜合成本。-具備較強的跨部門協(xié)作能力，能快速理解IT、市場等部門的服務需求。職業(yè)素養(yǎng)-誠信正直，抗壓能力強，適應快節(jié)奏工作環(huán)境；-英語CET-4以上。

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