工作內(nèi)容：Certification projects management, 認證項目管理負責安規(guī)認證的全流程組織工作。管理認證項目進度，控制認證成本，確保認證項目按時、按預(yù)算完成，使產(chǎn)品最終獲得安規(guī)認證。-負責公司產(chǎn)品CE, CCC, UL證書的管理，包括在申請或變更證書時的報價，準備及提交申請資料。在得到新證書后在PULS內(nèi)部產(chǎn)品管理系統(tǒng)PIM中進行維護. 支持貼牌合作伙伴完成CCC任務(wù)。-負責公司內(nèi)零件合規(guī)性檢查（Rohs and Reach audit），每半年1次，安排零件抽樣送檢。-擔任慕尼黑總部“首席工程師產(chǎn)品合規(guī)-全球市場準入”的中國區(qū)聯(lián)絡(luò)人。及時響應(yīng)總部要求。告知總部認證申請進度。-管理測試樣品的處理，包括進口樣品的清關(guān)任務(wù). 審查報價和發(fā)票，支付當?shù)匕l(fā)票并保持報價和費用記錄。System maintenance and audit, 安規(guī)體系監(jiān)督維護協(xié)同德國總部一起，維護公司安規(guī)體系的正常運行。-關(guān)注中國關(guān)于進入當?shù)厥袌龅姆煞ㄒ?guī)，確認是否有新版本標準更新。學(xué)習(xí)并與相關(guān)機構(gòu)溝通，澄清變化內(nèi)容，如GB4943，GB4793, GB26572等。同時依據(jù)最新法律法規(guī)，維護涉及安規(guī)的公司內(nèi)部標準，如CCCex，China Rohs等。-負責應(yīng)對安規(guī)機構(gòu)（如CCC, UL, CSA, IECEX, JET等）的外部審廠任務(wù)，并將審核結(jié)果在PULS內(nèi)部質(zhì)量系統(tǒng)Q-sys中進行維護。-負責蘇州工廠的內(nèi)部安規(guī)審核。- 在產(chǎn)品開發(fā)初期便開始介入，指導(dǎo)新產(chǎn)品的安規(guī)設(shè)計（包括零件、電子、結(jié)構(gòu)等方面）。- 參與電源產(chǎn)品的安規(guī)評審，確保在設(shè)計階段就考慮安全規(guī)范。- 參與降本項目的安規(guī)評審。- 定義和創(chuàng)建所需標準和法律的測試和報告要求。制定和各類安規(guī)相關(guān)的測試規(guī)格及計劃，安排內(nèi)部實驗室或第三方機構(gòu)進行預(yù)測試和正式測試。- 分析測試中出現(xiàn)的安規(guī)問題，與研發(fā)團隊協(xié)作進行設(shè)計改進，提出整改方案。Technical support and training, 技術(shù)支持與培訓(xùn)為相關(guān)業(yè)務(wù)部門（如研發(fā)、銷售）提供安規(guī)驗證技術(shù)支持和認證知識培訓(xùn)。要求：本科及以上學(xué)歷，電子或電氣相關(guān)工程專業(yè)熟悉并精通至少一項國際安規(guī)標準（安全&EMC），安全類如：IEC/EN/UL 61010 (GB 4793), IEC/EN/UL 60950 (GB4943). EMC類如 IEC/EN 55032。熟悉UL、CE、CCC、CB等各國認證的申請流程和要求具備電源產(chǎn)品的硬件設(shè)計基本知識，掌握產(chǎn)品安全基本原理，能更好地理解設(shè)計與安規(guī)的關(guān)聯(lián)。能夠按照標準要求熟練操作安規(guī)測試儀器。英語四級及以上，具備較強的英文讀寫能力，能夠閱讀和理解英文技術(shù)標準、評審英文測試報告并與國際認證機構(gòu)進行郵件溝通。具備英語口語溝通能力。良好的溝通協(xié)調(diào)能力，組織協(xié)調(diào)能力責任心強

普爾世于1980年成立于德國慕尼黑，我們專業(yè)為工業(yè)自動化企業(yè)研發(fā)和制造DIN導(dǎo)軌式開關(guān)電源。目前全球有將近1000個員工和40個分支機構(gòu)以及經(jīng)銷商。經(jīng)過35年的不懈努力，普爾世已經(jīng)成為行業(yè)內(nèi)的先鋒企業(yè)，在電源行業(yè)憑借其可靠性和耐久性獲得了工業(yè)領(lǐng)域的高度認可。
普爾世于2005年在蘇州成立了2個公司，分別是普爾世電源產(chǎn)品（蘇州）有限公司和普爾世貿(mào)易（蘇州）有限公司，集研發(fā)、制造、銷售和服務(wù)于一體。由于業(yè)務(wù)的不斷擴張，我們的二期工廠已經(jīng)在建設(shè)中，計劃在2017年下半年投入使用。

我們以開放、誠懇和公平的態(tài)度對待員工和合作伙伴，尊重每一個人，致力于創(chuàng)造一個和諧和有文化氛圍的環(huán)境。歡迎志同道合的您加入普爾世。