職責描述：1、根據(jù)項目類型，營收目標，進行玩家分析，設計規(guī)劃玩家的成長方式，數(shù)據(jù)預估，完成數(shù)值架構；2、設計規(guī)劃游戲的不同階段的付費和成長體驗，經濟循環(huán)；3、設計項目的商業(yè)化模型，關鍵營收數(shù)據(jù)的實現(xiàn)方案；4、負責戰(zhàn)斗數(shù)值的體系設計和平衡；5、負責玩家不同生命周期的行為規(guī)劃和難度梯度分布。任職要求：1、1年以上數(shù)值策劃經驗，熟悉操作Excel表格，負責過完整項目研發(fā)和線上運營的數(shù)值工作，能獨立完成數(shù)值框架搭建優(yōu)先；2、有優(yōu)秀的數(shù)學功底和嚴密的邏輯思維能力，能夠根據(jù)主策劃要求對游戲中各個系統(tǒng)的數(shù)值體系進行設計和調整；3、上進，有追求，踏實，擅長與人相處及溝通，具有良好的團隊意識；4、工作態(tài)度嚴謹務實，有耐心重效率，抗壓能力強，能適應高強度長時間的研發(fā)工作。附加信息：工作時間：周末雙休

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