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  • 批發(fā)融資支持專員

    5-8萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責1.根據(jù)上級要求,與風控團隊對接,評估現(xiàn)有和新申請的經(jīng)銷商的綜合狀況及供應鏈核價情況;2.與公司內(nèi)部保險部門對接,處理批發(fā)融資業(yè)務所有涉及保險的問題;3.與公司內(nèi)部線上產(chǎn)品及系統(tǒng)部門對接,處理批發(fā)融資業(yè)務所涉臨時性問題4.準備、收集、整理、存檔商業(yè)文件任職要求1...
  • 海外銷售主管

    10-18萬 | 常州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責描述:(1)參與國內(nèi)外展會接待工作;(2)負責重點客戶的開發(fā)及維護,參與審核報價、合同談判、合同簽訂等工作;(3)參與新產(chǎn)品的推廣工作,組織新產(chǎn)品銷售;(4)及時收集國內(nèi)外相關行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢,為公司重大決策提供信息支持;任職要求...
  • 活動專員

    5-6萬 | 福州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責:1、基于書店零售客戶群體,組織策劃并實施各類促銷手段、主題策劃等推廣活動;2、了解行業(yè)動態(tài),搜集整理競品書店活動數(shù)據(jù)為部門活動規(guī)劃提供參考;3、書店日常文化活動的策劃,對接及執(zhí)行,保證活動順利進行;4、結(jié)合每期活動的分析總結(jié),不斷創(chuàng)新并策劃新活動。任職要求:1...
  • 安裝工程師

    面議 | 成都市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責描述:負責項目水電安裝相關工程管理工作。任職要求:1、28-35歲,工程管理相關專業(yè)本科學歷;2、有房地產(chǎn)項目全過程水電安裝工程管理經(jīng)驗;3、有激情、肯拼搏,接受加班。成都前期工作地點為青白江,后期根據(jù)成都公司項目發(fā)展在成都市范圍內(nèi)進行崗位調(diào)派。
  • 風險建模專家(TL)

    30-48萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責1. 制定并維護各類信貸產(chǎn)品的準入、授信、反欺詐、催收政策,控制信貸風險;并跟進部署系統(tǒng)實施;2. 利用各種用戶信息開發(fā)信用評估模型,包括但不限于申請、行為、催收評分;3. 設計開發(fā)模型及策略的監(jiān)控報表,及時對模型進行監(jiān)控并跟進行調(diào)優(yōu);?4. 深入挖掘業(yè)務數(shù)據(jù)、...
  • 產(chǎn)品經(jīng)理(支付)

    18-24萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責1. 根據(jù)公司總體規(guī)劃,設計產(chǎn)品原型和流程,包括收銀臺、清結(jié)算、賬戶體系、金融服務等;2. 基于對市場發(fā)展、客戶反饋、業(yè)務場景的理解,優(yōu)化迭代銀行、第三方機構(gòu)的渠道和接口。3. 協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部,為相關產(chǎn)品和業(yè)務線提供支付服務支持。任職要求1. 本科及以上學歷,3...
  • 批發(fā)融資支持主管

    12-18萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責1.根據(jù)上級和日常業(yè)務需求,帶領團隊支持并整理各方需求數(shù)據(jù);2.與公司數(shù)據(jù)團隊溝通,完成數(shù)據(jù)的輸入輸出,以及報表的整理;3.指導團隊完成與相關部門的對接任務4.按上級要求,設置對應業(yè)務流程,并撰寫指導手冊5.帶領團隊,整理部門內(nèi)管理政策6.安排組員,整理、歸檔各...
  • 外籍員工關系經(jīng)理 Fore...

    24-36萬 | 天津市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責:Base Location: TianjinJob Description:Duties and Responsibilities: 1. Being responsible for overall employee relationship and HR p...
  • 反欺詐風險管理

    11-24萬 | 杭州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責1. 制定反欺詐策略,搭建反欺詐體系,建立配套運營流程,欺詐標準以及監(jiān)控跟蹤體系;?2. 根據(jù)場景制定欺詐防范規(guī)則與模型,并持續(xù)優(yōu)化調(diào)整;3. 通過客戶行為數(shù)據(jù)、交叉驗證手段等維度的設計,逐步建立適用于公司業(yè)務發(fā)展的反欺詐客戶篩選機制。任職要求:1. 全日制本科...
  • Senior Global...

    60-72萬 | 天津市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責:Senior Global Digital Brand ManagerUp management : Senior Director, Brand Management DepartmentBase:BeijingPosition DescriptionThe...
  • 批發(fā)融資運營專員

    5-8萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責1.根據(jù)上級要求,負責物流平臺的日常運營;2.對物流平臺線上業(yè)務做好實時監(jiān)控;3.不定期調(diào)用倉儲監(jiān)控情況并提交報告;4.完成各物流及倉儲板塊的審核,建立相對的物流及倉儲臺帳;5.優(yōu)化物流倉儲板塊的線上產(chǎn)品;任職要求1、金融、供應鏈專業(yè)優(yōu)先;2、本科學歷優(yōu)先;3、...
  • 稅務經(jīng)理(控股公司)

    24-36萬 | 重慶市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責:1、負責全集團的稅收籌劃方案;2、負責重點事項稅收策劃;3、指導全集團稅收知識培訓;4、稅務機關溝通協(xié)調(diào)工作;5、領導交辦的其他臨時事項。任職要求:1、有稅務師事務所工作經(jīng)驗、稅務機關工作經(jīng)驗、或曾在大型企業(yè)2年以上同崗位工作經(jīng)歷;2、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;3...
  • 生物信息工程師

    8-12萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責描述:1. 負責基于生物醫(yī)學和組學數(shù)據(jù)的分析業(yè)務,包括全基因組、外顯子組、宏基因組、臨床表型等一項或多項數(shù)據(jù)分析工作;2. 能通過文獻閱讀與文本挖掘方法進行基因檢測產(chǎn)品設計,承擔檢測數(shù)據(jù)解讀任務;3. 參與組學輔助診斷平臺的軟件開發(fā)工作。任職要求:1. 生物信息學、...
  • 規(guī)劃經(jīng)理

    面議 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責描述:1、 負責集團戰(zhàn)略規(guī)劃編制、目標分解;2、 負責各事業(yè)部經(jīng)營目標設計及指導個部門經(jīng)營計劃制定;3、 負責各事業(yè)部經(jīng)營計劃落地,跟進及組織檢討分析;4、 負責計劃調(diào)整及修訂,并督導落實;5、 其他上級安排的事項。任職要求:1、本科以上學歷,企業(yè)管理專業(yè);2、接受...
  • 寫字樓大客戶租賃經(jīng)理(寫字...

    10-12萬 | 西安市 | 初中 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    基本要求: 1、 熟悉辦公租售項目的整體流程; 2、 熟悉房地產(chǎn)租售市場,并有獨到的見解; 3、 有較強的執(zhí)行與領導能力、團隊管理及談判能力; 4、 為人誠實、操守廉潔,具有全局觀及責任感; 5、 能在壓力下有序開展工作,性格踏實穩(wěn)重,積極進取,認真負責。崗位要求:1、...
  • 行政主管 相同職位

    7-11萬 | 成都市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責描述:負責城市公司會議、文檔資料、固定資產(chǎn)等行政后勤相關管理工作。任職要求:1、26-35歲,全日制本科及以上學歷;2、3年及以上房地產(chǎn)行業(yè)行政管理工作經(jīng)驗;3、溝通表達能力、形象氣質(zhì)好良好。
  • 批發(fā)融資業(yè)務管理專員

    5-8萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責1、完成公司各業(yè)務類型的審核,建立相對的業(yè)務臺帳;2、對各類業(yè)務的進行紀錄及跟蹤和審核;3、對業(yè)務進行記錄及跟蹤反饋并反饋相關部門進行處理;4、對臺帳進行實時更新,每天的數(shù)據(jù)進行跟蹤;5、與經(jīng)銷商及地推團隊對接,優(yōu)化審核流程,完成上級安排的任務6、按上級要求,與...
  • 外勤人員

    4-5萬 | 天津市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責描述:1. 負責人員的招聘,公司日常事務,車輛的管理等。2. 負責運營項目資料的收集,統(tǒng)計,以及公司安排的其他外勤工作。任職要求:1.年齡在25歲以上,專科以上學歷。2. 有相關經(jīng)驗優(yōu)先。
  • 人事主管 相同職位

    6-8萬 | 西安市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責:1. 根據(jù)公司人力發(fā)展規(guī)劃,提出機構(gòu)設置、崗位設置及人員配備方案,籌劃并實施人才儲備及梯隊建設;2. 參與公司人事決策,組織制定招聘、培訓、薪酬、績效、福利、員工關系、企業(yè)文化等人力資源管理規(guī)范,并負責具體實施落實;3. 完善激勵機制,合理規(guī)劃和控制人力資源成...
  • HRBP 大中華區(qū)HRBP

    12-24萬 | 天津市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    Key Responsibilities:?Provide effective leadership and strategic direction for all HR Function to support Tiens business;?Ensures that ...
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