您所在的位置：首頁 > 職場(chǎng)資訊 > 行業(yè)新聞

技術(shù)咨詢合同（4）

添加時(shí)間：2017-11-26 23:59:50

瀏覽次數(shù)： 0

　　技術(shù)咨詢合同

　　甲方（顧問方）：＿＿＿＿＿＿＿　　　　乙方（委托方）：＿＿＿＿＿＿＿
　　法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：＿＿＿　　　　法定代表人（或負(fù)責(zé)人）：＿＿＿
　　　　　　?。ü禄虍?dāng)事人簽字）　　　　　　　　?。ü禄虍?dāng)事人簽字）
　　青科（　　）第＿＿＿＿＿＿＿號(hào)
　　　?。?nbsp;
　　項(xiàng)目名稱：＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　丙方（主管單位）：＿＿＿＿＿（公章）
　　合同鑒證單位：＿＿＿＿＿＿＿（公章）
　　合同有效期限：＿＿＿＿年＿＿月＿＿日至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日

　　第一條　合同主要內(nèi)容與技術(shù)經(jīng)濟(jì)效果：

　　第二條　甲乙雙方（他方）應(yīng)承擔(dān)的工作內(nèi)容與責(zé)任：

　　第三條　進(jìn)度與要求：

　　第四條　成交金額與付款時(shí)間、付款方式：

　　第五條　保密條款

　　第六條?。ㄟ`約責(zé)任）

　　第七條　組織協(xié)調(diào)有關(guān)內(nèi)容與其他事項(xiàng)：

　　第八條　解決爭(zhēng)議的方法

相關(guān)閱讀

人力資源主管崗位職責(zé)、任職條件以及應(yīng)具備的能力人力資源經(jīng)理崗位職責(zé)、任職條件以及應(yīng)具備的能力人力資源總監(jiān)崗位職責(zé)、任職條件以及應(yīng)具備的能力獵頭顧問工作的四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié) 候選人：被獵頭顧問當(dāng)做“獵物”的感受培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé)、任職條件以及應(yīng)具備的能力招聘主管崗位職責(zé)、任職條件以及應(yīng)具備的能力房地產(chǎn)銷售工作總結(jié)怎么寫職業(yè)經(jīng)理人的一分鐘管理法培訓(xùn)主管崗位職責(zé)、任職條件和應(yīng)具備的能力

上一篇：附期限動(dòng)產(chǎn)贈(zèng)與契約書

下一篇：世界互聯(lián)網(wǎng)大會(huì)主會(huì)場(chǎng)搭建完畢

一边作爱一边吃下面视频,骚逼女人爱操逼,日本天天高潮大片免费看,日韩 亚洲 欧美 高清

職場(chǎng)資訊

技術(shù)咨詢合同（4）

一边作爱一边吃下面视频,骚逼女人爱操逼,日本天天高潮大片免费看,日韩亚洲欧美高清