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7-18萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)完成所負(fù)責(zé)行業(yè)或客戶種類的各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)；2、做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋；3、合理安排時(shí)間拜訪客戶，維持良好的客戶關(guān)系，對(duì)客戶投訴、返修及內(nèi)部信息的傳遞和處理，確保客戶滿意度；4、遵守規(guī)章制度，配合其他部門(mén)開(kāi)展各項(xiàng)工作；5、其他臨時(shí)安排的事宜；任職要...

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運(yùn)營(yíng)經(jīng)理相同職位

12-24萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1）根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略及平臺(tái)運(yùn)營(yíng)要求，通過(guò)協(xié)助產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人制定運(yùn)營(yíng)相關(guān)制度、文件、標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)工作的規(guī)范化、制度化、高效化；2）根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，通過(guò)制定、優(yōu)化品類定價(jià)體系、定價(jià)調(diào)價(jià)流程、價(jià)格策略、組價(jià)方式，實(shí)現(xiàn)定價(jià)流程的規(guī)范、合理、可控，實(shí)現(xiàn)品類良性運(yùn)營(yíng)；...

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區(qū)域經(jīng)理相同職位

12-22萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)完成本業(yè)務(wù)區(qū)域各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)；2、做好市場(chǎng)信息的收集、整理和反饋；3、合理安排時(shí)間拜訪客戶，維持良好的客戶關(guān)系，對(duì)客戶投訴、返修及內(nèi)部信息的傳遞和處理確保客戶滿意度；4、遵守規(guī)章制度，配合其他部門(mén)開(kāi)展各項(xiàng)工作；5、其他臨時(shí)安排的事宜；任職要求：1、大專及...

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安全專員

5-8萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)1、具備危險(xiǎn)源和環(huán)境因素識(shí)別和評(píng)價(jià)的知識(shí)和能力，對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域的危險(xiǎn)源和環(huán)境因素進(jìn)行年度識(shí)別和更新；2、熟悉安全、環(huán)保、職業(yè)健康法律法規(guī)的情況進(jìn)行識(shí)別和更新，并對(duì)因外部法律法規(guī)變更所引起的公司制度和執(zhí)行要求更新負(fù)責(zé)；3、及時(shí)、妥善處理工傷救助及工傷認(rèn)定、鑒定等相關(guān)工...

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財(cái)務(wù)經(jīng)理相同職位

11-16萬(wàn) | 石家莊市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

江蘇中南

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、組織預(yù)算編制，完成年度、季度、月度的預(yù)算執(zhí)行分析； 2、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作，編制憑證，UFO報(bào)表生成與上報(bào)，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表等； 3、負(fù)責(zé)開(kāi)展稅務(wù)籌劃工作，包括稅金申請(qǐng)、報(bào)批，稅務(wù)申報(bào)等，負(fù)責(zé)稅收籌劃方案，在法定范圍內(nèi)盡量降低稅負(fù)，協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)...

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人事行政經(jīng)理相同職位

1-2萬(wàn) | | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

江蘇中南

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)描述：1、組織研究擬訂公司經(jīng)營(yíng)理念、戰(zhàn)略和公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，提出公司組織機(jī)構(gòu)、崗位編配方案；2、負(fù)責(zé)建立和督促執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度，并根據(jù)執(zhí)行情況定期予以修訂完善； 3、維持公司正常的辦公和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序，發(fā)現(xiàn)不利于辦公和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的現(xiàn)象立即予以糾正；4、負(fù)責(zé)公司各類文...

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大宗產(chǎn)品經(jīng)理

24-36萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 5-10年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1）負(fù)責(zé)開(kāi)拓及建立平臺(tái)與鋼廠與及上游企業(yè)；2）規(guī)劃及落地鋼貿(mào)業(yè)務(wù)的實(shí)施；3）建立大宗商品以及鋼貿(mào)業(yè)務(wù)為主的運(yùn)營(yíng)渠道；4）熟悉建筑建材、熱軋板卷、中厚板、熱軋型材等品類產(chǎn)品及加工生產(chǎn)工藝和成本；5）熟悉鋼材原材料（鐵礦石、焦炭、廢鋼、焦煤）等品類產(chǎn)品及成本；6）...

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財(cái)務(wù)經(jīng)理相同職位

11-16萬(wàn) | 衡水市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

江蘇中南

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、組織預(yù)算編制，完成年度、季度、月度的預(yù)算執(zhí)行分析； 2、負(fù)責(zé)公司日常會(huì)計(jì)核算工作，編制憑證，UFO報(bào)表生成與上報(bào)，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表等； 3、負(fù)責(zé)開(kāi)展稅務(wù)籌劃工作，包括稅金申請(qǐng)、報(bào)批，稅務(wù)申報(bào)等，負(fù)責(zé)稅收籌劃方案，在法定范圍內(nèi)盡量降低稅負(fù)，協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)...

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投標(biāo)預(yù)算員

面議 | 杭州市 | 初中 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、深入研究招標(biāo)文件，對(duì)招標(biāo)文件及招標(biāo)文件附件進(jìn)行分析，確保標(biāo)書(shū)內(nèi)容準(zhǔn)確明了。2、取得工程分包詢價(jià)單，尋找同規(guī)模的單位進(jìn)行詢價(jià)，確保專項(xiàng)分包價(jià)格做到貨比三家，保證價(jià)格的經(jīng)濟(jì)性與合理性。3、根據(jù)招標(biāo)文件要求編制組價(jià)格式及報(bào)價(jià)表格式編制商務(wù)價(jià)格，確保工程量和價(jià)格的...

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安全主管

10-14萬(wàn) | 杭州市 | 初中 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職位描述：1、結(jié)合公司“三標(biāo)一體”整合管理體系的要求，負(fù)責(zé)公司的安全、環(huán)境體系的實(shí)施，落實(shí)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理，完成公司安全工作目標(biāo)。2、負(fù)責(zé)公司的日常安全管理工作，杜絕重大事故的發(fā)生，降低損失工作日事故發(fā)生頻率。3、負(fù)責(zé)組織編制職業(yè)健康安全環(huán)境管理方案，制定職業(yè)健康安全環(huán)境...

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成本會(huì)計(jì) 相同職位

7-10萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)1、工程分包合同的合同金額、付款節(jié)點(diǎn)、支付條件、支付方式建立臺(tái)賬信息；2、工程管理部提交的資金申請(qǐng)單的審核，以及內(nèi)部管理報(bào)表編制；3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職資格1、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)以及計(jì)算機(jī)專業(yè)（雙專業(yè)）等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；2、具有...

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活動(dòng)運(yùn)營(yíng)主管

10-18萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司營(yíng)銷計(jì)劃，擬定對(duì)應(yīng)的線下活動(dòng)實(shí)施方案；2、負(fù)責(zé)挖掘和整合合作方資源，并制定和實(shí)施品牌、產(chǎn)品、客戶經(jīng)營(yíng)等各種推廣活動(dòng)，并對(duì)活動(dòng)效果負(fù)責(zé)；3、負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)活動(dòng)落地與實(shí)施；4、負(fù)責(zé)對(duì)活動(dòng)前期、中期、后期進(jìn)行有效宣傳和報(bào)道；任職要求：1、本科及以上學(xué)歷；...

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行政主管相同職位

8-10萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)描述：1、全面負(fù)責(zé)公司的行政、后勤工作,確保公司的安全穩(wěn)定,正常運(yùn)作2、負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤3、全面負(fù)責(zé)行政與其他部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作，配合各部門(mén)做好各項(xiàng)服務(wù)工作；4、公司范圍內(nèi)的環(huán)境綠化以及衛(wèi)生管理，負(fù)責(zé)保潔人員管理及清潔操...

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計(jì)劃運(yùn)營(yíng)經(jīng)理相同職位

18-36萬(wàn) | 上海-長(zhǎng)寧區(qū) | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

江蘇中南

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目公司運(yùn)營(yíng)考核體系，按照階段目標(biāo)進(jìn)行考核； 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目公司班子組建工作，參與制定項(xiàng)目公司章程及相關(guān)制度，監(jiān)督產(chǎn)業(yè)集團(tuán)組建項(xiàng)目公司組織架構(gòu)和人員選派，按照階段目標(biāo)進(jìn)行考核； 3、根據(jù)本公司年度產(chǎn)值考核目標(biāo)，分解并下達(dá)到各項(xiàng)目公司，定期（每月、...

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市場(chǎng)拓展崗

15-38萬(wàn) | 西安市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

江蘇中南

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

主要負(fù)責(zé)陜西省及周邊地區(qū)市場(chǎng)項(xiàng)目拓展崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目承接計(jì)劃的編制、實(shí)施、監(jiān)管與評(píng)估；2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目信息的收集、篩選、評(píng)估；3、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目可行性研究，對(duì)項(xiàng)目的整體情況進(jìn)行調(diào)查研究，并出具研究報(bào)告；4、負(fù)責(zé)工程合同擬定，并組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行評(píng)審；5、負(fù)責(zé)統(tǒng)...

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產(chǎn)品經(jīng)理相同職位

10-18萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的規(guī)劃、設(shè)計(jì)和產(chǎn)品生命周期管理；2、負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品及功能的概念設(shè)計(jì)和原型設(shè)計(jì)；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程中的實(shí)施與推進(jìn)，確保研發(fā)和測(cè)試能夠完全理解需求，并確保上線產(chǎn)品的質(zhì)量；4、收集分析用戶行為需求和產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，持續(xù)完善產(chǎn)品，優(yōu)化用戶體驗(yàn)；任職要求：1...

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市場(chǎng)拓展專員/主管/經(jīng)理

8-21萬(wàn) | 泰州市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

江蘇中南

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

一、崗位職責(zé)：1、通過(guò)各種渠道開(kāi)拓PPP項(xiàng)目資源，獲取及跟進(jìn)項(xiàng)目信息，進(jìn)行項(xiàng)目考察、可行性研究及經(jīng)濟(jì)測(cè)算；2、負(fù)責(zé)研究公司市場(chǎng)定位范圍內(nèi)新城市發(fā)展?jié)摿?，尋找意向城市，并?fù)責(zé)意向城市的市場(chǎng)調(diào)研，掌握意向城市PPP項(xiàng)目信息；3、負(fù)責(zé)跟蹤滿足公司投資標(biāo)準(zhǔn)要求的項(xiàng)目，按公司戰(zhàn)略...

企

財(cái)務(wù)經(jīng)理相同職位

14-21萬(wàn) | 泰州市 | 本科 | 3-5年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

江蘇中南

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)描述：1、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行；2、審核付款單據(jù)、財(cái)務(wù)憑證及報(bào)表，做好財(cái)務(wù)分析工作；3、審核或參與重大合同、協(xié)議及其他重要經(jīng)濟(jì)文件的擬訂；4、組織研究稅收籌劃工作，規(guī)避稅收風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)調(diào)稅務(wù)、工商、銀行、審計(jì)機(jī)構(gòu)等外部關(guān)系；5、組織制定...

企

裝配式建筑產(chǎn)品經(jīng)理（鋼材、...

17-21萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 1-3年

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

鋼材類：崗位：產(chǎn)品經(jīng)理人數(shù)：1人崗位說(shuō)明：1、負(fù)責(zé)與鋼廠簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，并入住體驗(yàn)館；2、負(fù)責(zé)鋼板、鋼卷、冷軋卷板/型材、線材、涂鍍卷、鋼管等的采購(gòu)和銷售工作；3、負(fù)責(zé)材料訂貨的付款、結(jié)算工作生產(chǎn)輔料類崗位：產(chǎn)品經(jīng)理人數(shù)：1人崗位說(shuō)明：1、負(fù)責(zé)圍護(hù)材料（冷彎型...

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財(cái)務(wù)副經(jīng)理（蕭山）

18-24萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

杭蕭鋼構(gòu)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、建立健全事業(yè)部（獨(dú)立財(cái)務(wù)）財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等相關(guān)制度的實(shí)施和執(zhí)行；2、組織編制公司年、季度成本、利潤(rùn)、資金、費(fèi)用等有關(guān)財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃，及時(shí)調(diào)整控制計(jì)劃的實(shí)施；3、組織財(cái)會(huì)人員正確、及時(shí)、完整地處理賬務(wù)、辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)；4、做好財(cái)務(wù)核...

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