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  • 信息流投放主管

    12-17萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)騰訊系、百度系、巨量系等平臺(tái)的信息流投放,給銷售提供精準(zhǔn)例子用戶。對ROI和GMV負(fù)責(zé)。2、及時(shí)更新信息流推廣素材和文案,每天制定素材優(yōu)化方案:廣告文案撰寫,圖片、視頻素材甄選制作等;3、分析投放數(shù)據(jù),優(yōu)化調(diào)整投放策略,定期輸出日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)等總結(jié)性...
  • 【五險(xiǎn)一金】課程銷售顧問 ...

    8-16萬 | 徐州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)金融類證書培訓(xùn)課程的銷售工作。管理和跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)所分派的意向客戶資源(網(wǎng)站注冊、市場開發(fā)),無需自行獲客,通過在高校駐扎辦公室的當(dāng)面咨詢,高校講座,企業(yè)參訪等方式與學(xué)員獲得溝通,給學(xué)員提供咨詢服務(wù),分析潛在學(xué)員需求及其目前學(xué)習(xí)的困惑,有針對性的向其介...
  • 【五險(xiǎn)一金】銷售管培生 準(zhǔn)...

    8-14萬 | 徐州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)金融類證書培訓(xùn)課程的銷售工作。管理和跟進(jìn)團(tuán)隊(duì)所分派的意向客戶資源(網(wǎng)站注冊、市場開發(fā)),通過在高校駐扎辦公室的當(dāng)面咨詢,高校講座,企業(yè)參訪等方式與學(xué)員獲得溝通,給學(xué)員提供咨詢服務(wù),分析潛在學(xué)員需求及其目前學(xué)習(xí)的困惑,有針對性的向其介紹課程優(yōu)勢、準(zhǔn)...
  • 校園市場專員

    5-7萬 | 成都市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    高校市場崗位職位描述: 1、熟悉市場推廣流程,能熟練利用各種資源開展推廣工作; 2、建立和維護(hù)高校宣傳網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),保持良好的合作關(guān)系;(線上線下活動(dòng)的設(shè)計(jì)和組織) 3、策劃、組織、執(zhí)行日常校園推廣活動(dòng),有效推廣公司品牌;(地推和渠道兩個(gè)部分:單頁海報(bào),路演、講座、說明會(huì);...
  • 資深課程顧問

    5-10萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    高頓教育是國內(nèi)優(yōu)秀的終身財(cái)經(jīng)教育品牌,公司先后獲得新東方教育集團(tuán)、前程無憂、摩根士丹利及騰訊的戰(zhàn)略投資,并形成深度合作關(guān)系,深化產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系建設(shè)。目前公司全職員工超過5000名,平均年齡26歲,優(yōu)秀的年輕力量給高頓的業(yè)務(wù)發(fā)展創(chuàng)造了無數(shù)驚喜。公司擁有超過5,000,000...
  • 學(xué)習(xí)管理師(班主任)-武漢

    4-7萬 | 武漢市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【簡介】1、財(cái)經(jīng)行業(yè)獨(dú)角獸,準(zhǔn)上市公司,14年歷史,全國42家分公司,近7000名左右員工,先后獲得新東方、前程無憂戰(zhàn)略投資,2018年11月獲得高瓴資本領(lǐng)投8個(gè)億的C輪融資;2020年獲騰訊D輪融資2、與阿里、華為、京東、海爾財(cái)務(wù)體系深度合作;3、做五休二,周中休一天...
  • 職業(yè)證書講師(CMA、CP...

    8-12萬 | 西安市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)區(qū)域CMA銷講并配合區(qū)域內(nèi)銷售轉(zhuǎn)化2.CMA日常授課,線上線下課程講授3.CMA課程教研及產(chǎn)品設(shè)計(jì)具有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
  • CMA講師

    10-15萬 | 西安市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)證書直播及銷講,幫助區(qū)域完成營銷轉(zhuǎn)化2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)證書的線上及線下課程的講解3.證書課程及教研
  • 市場助理 相同職位

    5-8萬 | 成都市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.熟悉市場推廣流程,能熟練利用各種資源開展推廣工作;2.建立和維護(hù)高校宣傳網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng),官方渠道拓展及維護(hù),保持良好的合作關(guān)系;3.市場需求分析及策略制定;4.線上微信公眾號(hào)的維護(hù)與運(yùn)營;5.策劃、組織、執(zhí)行日常校園推廣活動(dòng),如講座,說明會(huì)等,有效推廣公司品牌;...
  • 課程顧問 相同職位

    15-40萬 | 北京-海淀區(qū) | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    課程顧問職責(zé)描述:【崗位職責(zé)】: 1、根據(jù)公司提供的客戶名單(網(wǎng)站注冊、市場部開發(fā))分析潛在客戶的需求及目前學(xué)習(xí)困惑,有針對性的向其介紹課程優(yōu)勢、準(zhǔn)確 推薦符合的課程套餐,最終達(dá)到成交目的 2、熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢,持續(xù)跟蹤客戶的需求變化,和客戶建立良好的伙伴...
  • 課程顧問 相同職位

    8-13萬 | 上海市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位要求:1、指導(dǎo)客戶選擇適合的高校和備考方案,用規(guī)劃師身份和客戶建立良好的關(guān)系,助力客戶達(dá)成高校夢。同時(shí)也不忘記,我們是一名銷售員,要把握時(shí)機(jī),向客戶推薦適合他們的課程,完成業(yè)績指標(biāo);2、成交后的客戶我們自己維護(hù),維護(hù)的好,客戶給你介紹更多的小伙伴,輕輕松松拿高薪;3...
  • CPA學(xué)科輔導(dǎo)老師

    6-10萬 | 長沙市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、職位描述:1、研究零基礎(chǔ)學(xué)員的個(gè)性特點(diǎn),因材施教,與學(xué)員進(jìn)行一對一個(gè)性化輔導(dǎo)(CPA相關(guān)科目文字答疑、1V1電話輔導(dǎo)、1V1直播授課)2、分析CPA/稅務(wù)師/中級(jí)/初級(jí)會(huì)計(jì)相關(guān)課程及各主流教材,把握考試重難點(diǎn),進(jìn)行教學(xué)研究;3、參與CPA/稅務(wù)師/中級(jí)/初級(jí)會(huì)計(jì)相關(guān)...
  • 教育咨詢顧問

    13-26萬 | 上海市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)公司提供的客戶名單(網(wǎng)站注冊、市場部開發(fā))分析潛在客戶的需求及目前學(xué)習(xí)困惑,有針對性的向其介紹課程優(yōu)勢、準(zhǔn)確推薦符合的課程套餐,最終達(dá)到成交目的;2、熱情耐心的解答客戶的疑問及咨詢,持續(xù)跟蹤客戶的需求變化,和客戶建立良好的伙伴關(guān)系;3、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃...
  • 學(xué)習(xí)管理師

    4-8萬 | 武漢市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)已簽約線上學(xué)員日常問題咨詢、學(xué)習(xí)進(jìn)度跟進(jìn)、學(xué)習(xí)動(dòng)力激發(fā)及其他教務(wù)事宜;2、 負(fù)責(zé)線上班級(jí)的開班典禮策劃及后期的班級(jí)運(yùn)營工作;3、 不斷提升學(xué)員滿意度、感動(dòng)度,形成互聯(lián)網(wǎng)教育服務(wù)品牌;4、不斷搜集服務(wù)過程中學(xué)員反饋的服務(wù)問題和建議,跟項(xiàng)目一起探討解決問...
  • 班主任

    6-10萬 | 上海市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、日常服務(wù):負(fù)責(zé)已簽約學(xué)員日常溝通和回訪,跟進(jìn)學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度,幫助學(xué)員解決問題,提升學(xué)員出勤率以及消課率;2、負(fù)責(zé)班級(jí)群的管理和運(yùn)營工作;3、學(xué)員學(xué)習(xí)計(jì)劃的制訂:協(xié)助學(xué)員制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,使學(xué)員可以有計(jì)劃、有效的進(jìn)行學(xué)習(xí);4、學(xué)員關(guān)系維護(hù):日常學(xué)員關(guān)懷,不斷提升...
  • 海外廣告投放

    15-22萬 | 深圳市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位要求1.1年以上Facebook、TikTok、YouTube、Instagram等海外主流社交媒體廣告實(shí)際投放經(jīng)驗(yàn),具備Facebook虛擬產(chǎn)品投放成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(帶截圖或案例)2.對Facebook,TikTok等平臺(tái)的短視頻廣告運(yùn)作機(jī)制有深刻理解,對廣告優(yōu)化有系...
  • 大客戶經(jīng)理 相同職位

    9-13萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)與維護(hù),建立并深化與重要客戶的合作關(guān)系;2、通過專業(yè)的解決方案,滿足客戶在總裁教育領(lǐng)域的特定需求,推動(dòng)業(yè)務(wù)增長;3、進(jìn)行市場調(diào)研,收集行業(yè)動(dòng)態(tài)及客戶需求信息,為公司制定銷售策略提供支持;4、組織并參與各類銷售會(huì)議及客戶活動(dòng),提升品牌知名度和影...
  • 運(yùn)維架構(gòu)師

    18-25萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司線上系統(tǒng)包括AI應(yīng)用、大數(shù)據(jù)平臺(tái)和業(yè)務(wù)系統(tǒng)的日常部署、維護(hù)與優(yōu)化,有容量規(guī)劃經(jīng)驗(yàn),保障業(yè)務(wù)系統(tǒng)高可用、高性能運(yùn)行;2、搭建和維護(hù)CI/CD流水線,提升開發(fā)運(yùn)維效率;3、負(fù)責(zé)日常服務(wù)器及中間件(如 Nginx、Redis、MySQL、Kafka、Ro...
  • CHO/人力負(fù)責(zé)人

    55-85萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    薪資可以溝通??!歡迎合適人才投遞~公司屬于擴(kuò)招期,可放心投遞~【工作職責(zé)】1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定并實(shí)施中長期的組織發(fā)展及人才戰(zhàn)略規(guī)劃,確保其與公司戰(zhàn)略目標(biāo)的協(xié)同一致,推動(dòng)組織發(fā)展計(jì)劃的執(zhí)行,及時(shí)調(diào)整以應(yīng)對市場變化和內(nèi)部需求。2、建立全國組織運(yùn)營一盤棋,聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)部門、...
  • 人力資源負(fù)責(zé)人

    50-80萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【工作職責(zé)】1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略,制定并實(shí)施中長期的組織發(fā)展及人才戰(zhàn)略規(guī)劃,確保其與公司戰(zhàn)略目標(biāo)的協(xié)同一致,推動(dòng)組織發(fā)展計(jì)劃的執(zhí)行,及時(shí)調(diào)整以應(yīng)對市場變化和內(nèi)部需求。2、建立全國組織運(yùn)營一盤棋,聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)部門、各HRBP推動(dòng)組織能力提升,承接戰(zhàn)略落地。3、建立公司的組織體...
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