崗位職責：1. 參與人力資源規(guī)劃,負責制定員工發(fā)展整體規(guī)劃2. 負責跟蹤和輔導員工職業(yè)規(guī)劃3. 負責牽頭開展員工發(fā)展相關測評工作4. 負責從員工發(fā)展角度對員工選用留育提供建議崗位要求：1. 人力資源相關專業(yè)全日制本科以上學歷2. 有大型房地產(chǎn)開發(fā)公司員工發(fā)展或相關模塊5年以上管理經(jīng)驗，對企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累，3. 溝通協(xié)調(diào)能力強，執(zhí)行力強。

綠地集團創(chuàng)立于1992年，歷經(jīng)24載，已在全球范圍內(nèi)形成以房地產(chǎn)開發(fā)為主業(yè)的多元經(jīng)營格局，項目遍及四大洲十國百城，連續(xù)四年入榜世界企業(yè)500強，位列2015《財富》世界企業(yè)500強第258位，A股實現(xiàn)整體上市（600606.SH）并控股多家香港上市公司。 ? ? ?綠地事業(yè)二部成立于1993年，是世界500強企業(yè)綠地控股集團下屬房地產(chǎn)標桿事業(yè)部，主要負責開發(fā)建設綠地集團在上海的房地產(chǎn)項目。事業(yè)部目前在建項目涵蓋了住宅、辦公、商業(yè)等多種業(yè)態(tài)。我們的發(fā)展宗旨是“做集團可信賴、可依托的執(zhí)行團隊；做長三角有影響力受尊重的地產(chǎn)開發(fā)運營團隊”。2016年銷售目標300億。