專注小類目產(chǎn)品。目標出單10-20/天。毛利超過20%的產(chǎn)品。要求每個月出款4款，售價15刀以上產(chǎn)品。公司主要開發(fā)小品類產(chǎn)品?？粗忻省Ｖ饕奉悶榧揖?配件 玩具。薪酬為底薪加提成模式。提成為毛利3%-5%。1，結(jié)合業(yè)務(wù)團隊需求，制定產(chǎn)品開發(fā)計劃，調(diào)研開發(fā)出具有市場潛力和競爭力的新品；2，熟悉亞馬遜平臺及其規(guī)則，能獨立制定產(chǎn)品定位，編寫開發(fā)分析文件，對產(chǎn)品的市場調(diào)研、需求分析、賣點挖掘、差異化分析、利潤分析等具有較強的數(shù)據(jù)分析及整合能力；3，負責產(chǎn)品的創(chuàng)建與導入，對業(yè)務(wù)進行產(chǎn)品專業(yè)知識的培訓講解；4，負責產(chǎn)品的供應鏈開發(fā)，備貨采購及供應鏈優(yōu)化，負責產(chǎn)品上線后的更新迭代；公司提供行業(yè)主流軟件和數(shù)據(jù)。按開發(fā)產(chǎn)品凈利潤提成；5，把控產(chǎn)品質(zhì)量，負責產(chǎn)品上線后的評論追蹤，及時協(xié)助解決問題。

醫(yī)博士醫(yī)教科技（深圳）有限公司(以下簡稱醫(yī)博士)是一家專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)和銷售醫(yī)學教學模型的高新技術(shù)企業(yè)。它植根于名族，以市場為導向、以滿足國內(nèi)醫(yī)護人才培養(yǎng)的發(fā)展需要為依托，通過不斷研究和探討改進，注重臨床專業(yè)操作技能、護理專業(yè)操作技能，真正為國內(nèi)醫(yī)護人才提供高品質(zhì)的“醫(yī)博士”(Doctor Medicine,D.M.)醫(yī)護教學模型產(chǎn)品。