職位描述
崗位職責:1、壓力傳感器的設計與研發(fā):負責壓力傳感器的整體設計,包括原理應用、結構設計、材料選型等。參與制定壓力傳感器的技術標準、工藝參數(shù),并進行制定和驗證;2、項目方案論證與技術預研:對項目進行方案論證,形成可實施的技術方案。負責相關技術預研、應用驗證等工作,確保技術的可行性和先進性;3、性能評估與優(yōu)化:對研發(fā)的壓力傳感器進行性能評估,包括可靠性、穩(wěn)定性等方面的測試和優(yōu)化。參與不合格品的分析與評審,實施持續(xù)改進,提升產品質量;4、供應鏈管理與項目推進:拉通相關傳感項目所需的供應鏈,確保研發(fā)項目的順利進行。負責項目進度的推進和協(xié)調,確保項目按時完成;5、技術文檔編制與更新:負責編制新產品的開發(fā)資料,包括技術文檔、使用說明書等。負責開發(fā)資料在產品周期內的更新和維護,確保資料的準確性和完整性;6、市場推廣與支持對銷售人員進行產品培訓,與客戶進行技術交流,包括售前和售后的技術支持。崗位要求:1、熟悉電路設計,有低功耗產品設計經驗,會使用相關的電路設計軟件進行原理圖和布線設計。2、熟悉C語言,熟悉單片機嵌入式程序開發(fā),最好有RTOS開發(fā)經驗。3、熟悉C#或其他上位機軟件開發(fā)工具,能開發(fā)上位機系統(tǒng)。4、熟悉IOT物聯(lián)網產品通信協(xié)議,了解物聯(lián)網終端與物聯(lián)網平臺的對接機制。5、具有完整的產品或項目開發(fā)經歷。
企業(yè)介紹
薪資福利:1、上市公司平臺,上班時間是周一至周五8:30-17:30;11:45-13:00午休。 周末雙休。2、入職則提供專業(yè)培訓,并安排導師專業(yè)指導;3、入職即享受標準社會保險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)和公積金,公司還為員工購買了額外的意外險和醫(yī)療保險; 4、享受帶薪年假(除享有國家法定節(jié)假日外,額外享有帶薪年假);5、額外獎勵,定期的激勵方案(服務年限獎勵、國內外旅游、獎金、獎品等);6、豐富多彩的員工活動,節(jié)日晚會、生日會、旅游活動、優(yōu)秀員工表彰活動等等,擁有輕松、人性化的工作氛圍;7、每年一次全面體檢,提供轉深戶的機會;8、股權激勵。