工作職責：1、負責完成公司甲方+乙方的美術崗位招聘任務，包含原畫、模型、動作、特效等崗位，并通過人脈圈子、招聘平臺、互聯(lián)網(wǎng)渠道，獲取公司職位所需美術人才的線索，并完成邀約面試工作；2、能夠主動跟進崗位需求，達成月度招聘指標，有較強的抗壓能力；3、負責中高端人才的甄選、面試以及OFFER溝通發(fā)放等事宜，并跟進候選人成功入職；3、新員工試用期跟蹤，做好員工溝通，了解員工動態(tài)，能夠很好的處理員工關系；4、持續(xù)學習，關注網(wǎng)絡游戲行業(yè)的發(fā)展趨勢和市場動態(tài)，理解掌握招聘、面試的有關知識。任職要求：1、有一定招聘基礎，熟悉招聘流程，喜歡與人交流，對人敏感，熱愛游戲行業(yè)；2、強執(zhí)行力，強自驅力，強抗壓力，擅長溝通協(xié)調，學習能力強；3、能適應快速變化的競爭環(huán)境，細心、耐心，結果導向；4、該崗位是底薪加提成的模式，提成上不封頂。PS：滿足以下條件歡迎溝通1、熱愛游戲行業(yè)，對相關崗位有一定的了解基礎；2、底薪（5K起步）加提成的招聘機制，上班時間9：30到18：30，中午午休2小時，周末雙休，入職購買五險一金。月入職兩人以上，月薪可過萬。

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