崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)辦和董事長(zhǎng)落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、項(xiàng)目方案及工作計(jì)劃，參與新的計(jì)劃、項(xiàng)目或管理制度的制定，并跟蹤其實(shí)施情況； 2、協(xié)助支持商務(wù)洽談、客戶接待等重要活動(dòng)，提供高質(zhì)量的接待服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)辦和董事長(zhǎng)處理日常事務(wù)管理，項(xiàng)目協(xié)調(diào)、內(nèi)外部溝通等關(guān)鍵工作，協(xié)助總經(jīng)辦和董事長(zhǎng)進(jìn)行對(duì)接客戶接待。 4、管理總經(jīng)辦和董事長(zhǎng)工作日程、差旅、會(huì)議安排，收集并準(zhǔn)備會(huì)議材料，記錄、整理、跟進(jìn)及執(zhí)行，確保會(huì)議決議落實(shí)到位。5、撰寫(xiě)、審核各類文書(shū)、報(bào)告，如公文撰寫(xiě)、演講稿準(zhǔn)備、信函處理，形式包括但不限于word、ppt等，確保信息傳達(dá)準(zhǔn)確及時(shí)；6、收集匯總各部門(mén)(項(xiàng)目)的日常工作及人員動(dòng)態(tài)，協(xié)調(diào)各部門(mén)(項(xiàng)目)之間的工作，解決跨部門(mén)跨項(xiàng)目合作中的問(wèn)題；7、配合總經(jīng)辦和董事長(zhǎng)參與重要活動(dòng)，維護(hù)與客戶、合作伙伴的良好關(guān)系； 8、監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持和分析報(bào)告； 9、完成總經(jīng)辦和董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)；確保公司運(yùn)營(yíng)高效順暢。任職要求：1. 本科及以上學(xué)歷，文秘、漢語(yǔ)言文學(xué)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，國(guó)內(nèi)外知名院校優(yōu)先，碩士學(xué)歷優(yōu)先。 2. 具備3年以上高管助理或行政管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有大型集團(tuán)或上市公司背景者優(yōu)先。 3. 具有出色的溝通協(xié)調(diào)能力，推動(dòng)和解決問(wèn)題的能力，能夠獨(dú)立處理日常事務(wù)及接待工作，服務(wù)保密意識(shí)強(qiáng)。 4. 具備深厚的文字功底，清晰的邏輯思維能力，能夠獨(dú)立高質(zhì)量完成公文、信函、演講稿等文件的撰寫(xiě)。 精通Office辦公軟件（Word、Excel、PPT等），熟練使用飛書(shū)軟件。 5. 具備高度的責(zé)任心、忠誠(chéng)度和保密意識(shí)，工作細(xì)致高效，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力與時(shí)間管理能力，多任務(wù)處理能力，能夠快速理解并執(zhí)行高層戰(zhàn)略意圖。6. 儀表端莊，舉止得體，職業(yè)形象良好，具備高端商務(wù)場(chǎng)合的禮儀素養(yǎng)。 7. 具備一定的抗壓能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，靈活應(yīng)對(duì)各類突發(fā)事務(wù)。

中科新松有限公司是新松機(jī)器人自動(dòng)化股份有限公司（股票代碼：300024，機(jī)器人）在上海建設(shè)的集國(guó)際運(yùn)營(yíng)及產(chǎn)、學(xué)、研于一體的國(guó)際化總部。目前總部綜合辦公大樓及生產(chǎn)基地正在建設(shè)中。建設(shè)的國(guó)際總部綜合辦公大樓約10000平方米，位于浦東金橋開(kāi)發(fā)區(qū)核心地段碧云國(guó)際社區(qū)，建設(shè)的集創(chuàng)新研發(fā)及生產(chǎn)于一體的綜合配套基地位于浦東臨港金橋綜合區(qū)，規(guī)劃用地200畝（一期建設(shè)70000平方米）。

新松公司隸屬中國(guó)科學(xué)院，是一家以機(jī)器人獨(dú)有技術(shù)為核心,致力于數(shù)字化智能高端裝備制造的高科技上市企業(yè)。公司的機(jī)器人產(chǎn)品線涵蓋工業(yè)機(jī)器人、潔凈（真空）機(jī)器人、移動(dòng)機(jī)器人、特種機(jī)器人及智能服務(wù)機(jī)器人五大系列，工業(yè)機(jī)器人產(chǎn)品填補(bǔ)多項(xiàng)國(guó)內(nèi)空白,創(chuàng)造了中國(guó)機(jī)器人產(chǎn)業(yè)發(fā)展史上88項(xiàng)第一的突破。在高端智能裝備方面已形成智能物流、自動(dòng)化成套裝備、潔凈裝備、激光技術(shù)裝備、軌道交通、節(jié)能環(huán)保裝備、能源裝備、特種裝備產(chǎn)業(yè)群組化發(fā)展。公司產(chǎn)品成功出口到全球13個(gè)國(guó)家和地區(qū)。

新松公司在北京、上海、杭州、深圳及沈陽(yáng)設(shè)立五家控股子公司。在杭州和沈陽(yáng)建成數(shù)字化高端裝備生產(chǎn)基地，目前在上海正籌建國(guó)際化總部集團(tuán)。公司連續(xù)被評(píng)為“機(jī)器人國(guó)家工程研究中心”、“國(guó)家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心”、“國(guó)家863計(jì)劃?rùn)C(jī)器人產(chǎn)業(yè)化基地”、 “國(guó)家博士后科研基地”、“全國(guó)首批91家創(chuàng)新型企業(yè)”、“中國(guó)名牌”、“中國(guó)著名商標(biāo)”，起草并制定了多項(xiàng)國(guó)家與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。在中國(guó)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展的關(guān)鍵階段，新松致力于提供核心裝備支撐，正在擔(dān)負(fù)起引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)智能轉(zhuǎn)型的重任。如需進(jìn)一步了解，敬請(qǐng)瀏覽www.siasun.com。
人才發(fā)展

公司本著大力吸引高端人才，堅(jiān)持以人為本，共同發(fā)展的理念，不斷的為員工提供具有挑戰(zhàn)性的工作崗位，為員工發(fā)揮個(gè)人潛能，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，提供廣泛的空間。公司營(yíng)造相互信任、相互尊重的文化氛圍，幫助員工規(guī)劃職業(yè)發(fā)展路線。通過(guò)職位能力管理、員工技能提升計(jì)劃、各種培訓(xùn)機(jī)會(huì)、內(nèi)部流動(dòng)制度、骨干員工發(fā)展計(jì)劃、關(guān)鍵崗位繼任計(jì)劃、領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展計(jì)劃等為員工職業(yè)發(fā)展提供幫助。公司具有完善的薪酬和福利制度，對(duì)有突出表現(xiàn)和突出貢獻(xiàn)的員工予以認(rèn)可和獎(jiǎng)勵(lì)，力求員工價(jià)值與公司價(jià)值同步實(shí)現(xiàn)，員工與公司共同成長(zhǎng)和相互促進(jìn)。

以創(chuàng)新起步，因創(chuàng)新而崛起的新松， 始終秉承“人才是企業(yè)第一資源，以創(chuàng)新引領(lǐng)市場(chǎng)”的經(jīng)營(yíng)理念，誠(chéng)邀各類英才加入，攜手共同開(kāi)拓中國(guó)機(jī)器人的美好未來(lái)。