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合肥人才求職

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  • 土建資深/高級工程師

    10-21萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)海外基建廠房施工現(xiàn)場的整體把控,監(jiān)督施工單位依照既定施工計劃推進(jìn),確保工程按時交付。嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對施工過程進(jìn)行監(jiān)管,及時發(fā)現(xiàn)并糾正施工中的質(zhì)量問題。建立并執(zhí)行施工現(xiàn)場安全管理制度,保障施工環(huán)境安全有序。2. 對土建工程施工圖紙、技術(shù)方案及變更文件...
  • 項目總監(jiān) 相同職位

    1-2萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、參與前期項目的對接、合同談判及訂單管理;2、負(fù)責(zé)搭建團(tuán)隊、完成團(tuán)隊能力建設(shè)、培養(yǎng)梯隊人才隊伍;3、負(fù)責(zé)編制全面的交付項目計劃并且確保實施;4、負(fù)責(zé)對交付項目的質(zhì)量、進(jìn)度、成本等實施全面管理;對風(fēng)險進(jìn)行識別、評估,落實風(fēng)險管控方案和應(yīng)對措施;5、負(fù)責(zé)資源的協(xié)...
  • BMS測試工程師(工研總院...

    15-25萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:BMS產(chǎn)品的測試計劃與方案制定,測試用例編寫與執(zhí)行,測試結(jié)果記錄與報告,缺陷記錄與跟蹤;牽頭重點(diǎn)項目工作,攻克測試技術(shù)難題;負(fù)責(zé)部門流程體系完善任職要求:本科及以上學(xué)歷,英文流利可做工作語言;熟悉軟件測試?yán)碚?、流程和方法,如黑盒、白盒、模糊、漏掃、壓力、邊界?..
  • 海外電站解決方案工程師

    12-21萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)了解并整理海外市場端客戶需求,編制系統(tǒng)方案設(shè)計,負(fù)責(zé)儲能產(chǎn)品、方案宣講,負(fù)責(zé)市場競品信息收集與分析;2、制定技術(shù)方案整體推動計劃,組織會議評審項目技術(shù)協(xié)議,協(xié)助市場端完成技術(shù)協(xié)議簽訂;完成項目設(shè)計需求申請表編寫、簽字歸檔;3、整理所有技術(shù)文件輸出,組織...
  • 海外電站設(shè)計工程師

    12-21萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)海外電站項目對接(含光/儲/充/綜合能源/微電網(wǎng)等場景),提取設(shè)計需要的資料,進(jìn)行現(xiàn)場勘測和可研技術(shù)溝通;2、負(fù)責(zé)電站一次方案、二次保護(hù)方案和綜合自動化監(jiān)控方案初步設(shè)計;3、負(fù)責(zé)電站施工圖紙初步設(shè)計,主要包括設(shè)備布置圖、現(xiàn)場布線圖、材料清冊等,與設(shè)計院...
  • 儲能系統(tǒng)工程師

    12-21萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)儲能系統(tǒng)的總體方案設(shè)計,熟悉風(fēng)儲、光儲及微電網(wǎng)的應(yīng)用,對電池有一定了解;2、負(fù)責(zé)項目中的相關(guān)文件的編寫或評審,如使用手冊、運(yùn)維手冊、產(chǎn)品規(guī)格書等;3、競品分析,定期完成各種技術(shù)分析和技術(shù)工作總結(jié)報告;4、配合市場人員設(shè)計系統(tǒng)方案,并與客戶進(jìn)行溝通交流;...
  • 客戶經(jīng)理 相同職位

    9-20萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    招聘崗位描述:從事母線,成套電氣,電氣元器件,開關(guān)插座面板等電氣產(chǎn)品的銷售;有一定工程電氣產(chǎn)品行業(yè)銷售經(jīng)驗或銷售資源優(yōu)先考慮;無相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗,有志從事電氣產(chǎn)品銷售工作也可考慮。任職要求:1、基本要求:性別不限22-40歲,形象好,有電氣行業(yè)營銷工作經(jīng)驗者,年齡可適當(dāng)...
  • 培訓(xùn)講師 相同職位

    10-15萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    我們需要你:1.負(fù)責(zé)公務(wù)員考試課程講授以及后續(xù)相關(guān)課程的學(xué)員輔導(dǎo)等工作,保障教學(xué)任務(wù)的完成:2參與授課方向所需資料的整理:3.承拍教學(xué)課題的研究,著力進(jìn)行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究我們希望你:1.學(xué)歷:二本及以上學(xué)歷2.專業(yè):不限3.經(jīng)驗:有相...
  • 講師

    10-15萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.薪資標(biāo)準(zhǔn):應(yīng)屆生:根據(jù)能力、專業(yè)、面試表現(xiàn)等因素定薪,上不封頂985/211/雙一流背景的優(yōu)秀人才試用期月薪可6000-10000元起學(xué)生干部、在校學(xué)習(xí)成績優(yōu)異者起薪可進(jìn)一步上調(diào)非應(yīng)屆生:根據(jù)實際授課能力、面試表現(xiàn)以及學(xué)歷背景等確定具體薪酬,年薪10萬起,上不封頂;...
  • 公務(wù)員講師

    8-13萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.薪資標(biāo)準(zhǔn):(1)應(yīng)屆生:根據(jù)能力、專業(yè)、面試表現(xiàn)等因素定薪,上不封頂;985/211/雙一流背景的優(yōu)秀人才試用期月薪可6000-10000元起;學(xué)生干部、在校學(xué)習(xí)成績優(yōu)異者起薪可進(jìn)一步上調(diào);(2)非應(yīng)屆生:根據(jù)實際授課能力、面試表現(xiàn)以及學(xué)歷背景等確定具體薪酬,年薪1...
  • 教師招聘

    10-15萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    我們需要你: 1、負(fù)責(zé)教師招聘考試筆試相關(guān)的課程講授以及后續(xù)相關(guān)課程的學(xué)員輔導(dǎo)等工作,保障教學(xué)任務(wù)的完成; 2、參與授課方向所需資料的編寫和研發(fā); 3、承擔(dān)教學(xué)課題的研究,著力進(jìn)行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。 我們只希望...
  • 教師招聘講師

    10-15萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)相關(guān)課程的講授及后續(xù)學(xué)員輔導(dǎo)等工作,保障教學(xué)任務(wù)的完成;2.參與相關(guān)課程所需資料的編寫和研發(fā);3.承擔(dān)教學(xué)課題的研究,著力進(jìn)行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。任職資格:1.態(tài)度:追求教育理想,熱愛教育事業(yè),傳遞愛與奉獻(xiàn),把學(xué)員的事...
  • 公務(wù)員方向講師

    10-15萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    我們需要你: 1、負(fù)責(zé)公務(wù)員考試筆試相關(guān)的課程講授以及后續(xù)相關(guān)課程的學(xué)員輔導(dǎo)等工作,保障教學(xué)任務(wù)的完成; 2、參與授課方向所需資料的編寫和研發(fā); 3、承擔(dān)教學(xué)課題的研究,著力進(jìn)行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。 我們只希望你...
  • 行測文科老師

    10-15萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    我們需要你: 1、負(fù)責(zé)公務(wù)員考試筆試相關(guān)的課程講授以及后續(xù)相關(guān)課程的學(xué)員輔導(dǎo)等工作,保障教學(xué)任務(wù)的完成; 2、參與授課方向所需資料的編寫和研發(fā); 3、承擔(dān)教學(xué)課題的研究,著力進(jìn)行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。 我們只希望你...
  • 講師

    8-13萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、公職類行測申論授課、研發(fā)等2、需要出差3、語言表達(dá)能力強(qiáng),中文、行政管理等相關(guān)專業(yè)
  • 中公教育講師

    10-15萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位信息參考:1、薪資標(biāo)準(zhǔn):應(yīng)屆生:根據(jù)能力、專業(yè)、面試表現(xiàn)等因素定薪,上不封頂985/211/雙一流背景的優(yōu)秀人才試用期月薪可6000-10000元起學(xué)生干部、在校學(xué)習(xí)成績優(yōu)異者起薪可進(jìn)一步上調(diào)非應(yīng)屆生:根據(jù)實際授課能力、面試表現(xiàn)以及學(xué)歷背景等確定具體薪酬,年薪10萬...
  • 公職方向申論講師

    10-15萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    我們需要你: 1、負(fù)責(zé)公務(wù)員考試筆試相關(guān)的課程講授以及后續(xù)相關(guān)課程的學(xué)員輔導(dǎo)等工作,保障教學(xué)任務(wù)的完成; 2、參與授課方向所需資料的編寫和研發(fā); 3、承擔(dān)教學(xué)課題的研究,著力進(jìn)行各專項命題趨勢、解題技巧以及教學(xué)方法與教學(xué)技巧的研究。 我們只希望你...
  • 講師

    10-15萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)公務(wù)員考試申論方向教學(xué)2、需要各地出差,主要在安徽省范圍內(nèi),偶爾出省授課3、入職后會對新入職員工進(jìn)行全方面培訓(xùn)
  • 講師

    12-20萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    招聘崗位:申論講師;專業(yè)要求::新聞傳播學(xué)、 社會學(xué)、管理學(xué)、思想政治、中文等文科專業(yè);需求人數(shù)::50;工作地點(diǎn):合肥截止時間:2021年2月28日崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公務(wù)員、事業(yè)單位等公職考試申論課程講授;2、負(fù)責(zé)公務(wù)員、事業(yè)單位等公R考試申論資料的編寫和研發(fā)。崗位要...
  • 講師

    10-15萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.薪資標(biāo)準(zhǔn):應(yīng)屆生:根據(jù)能力、專業(yè)、面試表現(xiàn)等因素定薪,上不封頂985/211/雙一流背景的優(yōu)秀人才試用期月薪可6000-10000元起學(xué)生干部、在校學(xué)習(xí)成績優(yōu)異者起薪可進(jìn)一步上調(diào)非應(yīng)屆生:根據(jù)實際授課能力、面試表現(xiàn)以及學(xué)歷背景等確定具體薪酬,年薪10萬起,上不封頂;...
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