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    子公司總經(jīng)理 相同職位

    40-60萬 | 上海 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    子公司總經(jīng)理崗位職責(zé)：1、負責(zé)公司中長期發(fā)展規(guī)劃、戰(zhàn)略目標(biāo)的制定及更新，報董事會批準后組織實施；2、制定公司年度經(jīng)營計劃（包括利潤預(yù)算、人員定編計劃、投資計劃、主要運營類指標(biāo)、重點工作計劃等），并根據(jù)董事會決議，組織實施公司年度經(jīng)營計劃以保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)；3...
  • 企

    董事總經(jīng)理(MD)

    面議 | 深圳 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、制定客戶營銷服務(wù)方案和投資計劃，完成事業(yè)部分配的業(yè)績考核指標(biāo)；2、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部各種資源，積極拓展客戶，圍繞一級、二級市場及上市公司開展投融資等投行業(yè)務(wù)，包括但不限于并購、市值管理、參與定增、股票質(zhì)押、財務(wù)顧問等買方、賣方股權(quán)及債券業(yè)務(wù)；3、負責(zé)...
  • 企

    漢庭酒店總經(jīng)理(龍巖）

    8-10萬 | 龍巖 | 大?；蛞陨?/span> | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)：負責(zé)華住酒店集團旗下漢庭酒店的整體運營工作。 任職資格：1、年齡30-40歲，酒店管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、星級（3星及以上）酒店部門經(jīng)理（前廳客房銷售）5年以上工作經(jīng)驗；有經(jīng)濟型連鎖酒店工作經(jīng)驗優(yōu)先3、熟悉酒店整體運營管理；4、勤奮上進，學(xué)習(xí)和...
  • 企

    總部資金管理中心副總經(jīng)理

    60-80萬 | 成都 | 全日制統(tǒng)招本科 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    財務(wù)專業(yè)背景，擅長融資產(chǎn)品設(shè)計，具有上市公司資金管理工作經(jīng)驗，有成功的融資經(jīng)歷，綜合素質(zhì)突出，較強的團隊管理能力。
  • 企

    北京物業(yè)區(qū)域公司總經(jīng)理

    面議 | 北京 | 大?；蛞陨?/span> | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 負責(zé)北方14個項目的物業(yè)項目管理1.具備豐富的物業(yè)管理專業(yè)知識，對物業(yè)行業(yè)有全面了解，并有自己的獨立見解，精通現(xiàn)代化物業(yè)管理，有高檔住宅、寫字樓物業(yè)服務(wù)的管理經(jīng)驗和物業(yè)管理工作經(jīng)驗，熟悉工程維修、消防、安保、監(jiān)控、清潔等物業(yè)管理運作流程、行業(yè)政策及...
  • 企

    研發(fā)總監(jiān)（副總經(jīng)理級）

    30-60萬 | 北京 | 大?；蛞陨?/span> | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負責(zé)調(diào)研國內(nèi)優(yōu)秀特色小食項目，形成市場化推廣可行性的分析報告2、負責(zé)產(chǎn)品工藝的開發(fā)管理，包括產(chǎn)品配方、技術(shù)管理及工藝文件的編寫3、負責(zé)出品標(biāo)準的管理；4、負責(zé)出品質(zhì)量的管控。 5、負責(zé)協(xié)調(diào)、處理、解決研發(fā)與營運部門、與加盟商之間相關(guān)問題6、其他...
  • 企

    整形醫(yī)院總經(jīng)理

    面議 | 北京 | 本科或以上 | 8年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、貫徹集團總體醫(yī)療質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)，及實施措施；2、按照集團制定的管理模式進行醫(yī)院全面管理，指導(dǎo)、檢查、督促醫(yī)院各部門工作，糾正工作中的偏差，保證醫(yī)院高效運轉(zhuǎn)；3、主持、推動醫(yī)院內(nèi)的關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及時進行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整，時刻塑造和...
  • 企

    行業(yè)（B2B）事業(yè)部總經(jīng)理

    18-30萬 | 北京 | 不限 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    核心能力1.具備obd車聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)的主要客戶對象;4s店集團，連鎖維修企業(yè)，主機廠，保險公司，運營商，汽車租賃公司，物流公司，政府機關(guān)車隊，公交駕校、車友俱樂部、、、、、相關(guān)行業(yè)資源人脈，可以快速確定合作。公司為其獨立成立某行業(yè)銷售事業(yè)部：2.有實際合作案例。輔...
  • 企

    財務(wù)部副總經(jīng)理 相同職位

    50-65萬 | 啟東 | 本科或以上 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：該職位為集團外派下屬公司職位，入職后將先在集團熟悉公司運作，然后外派下屬公司全面負責(zé)其財務(wù)管理工作；工作地點為上海和江蘇啟東。任職要求：1、10年以上工業(yè)企業(yè)財務(wù)經(jīng)理或總監(jiān)工作背景；2、有融資渠道或IPO經(jīng)驗優(yōu)先。3、扎實的財務(wù)理論功底；4、較強的溝...
  • 企

    購物中心總經(jīng)理 相同職位

    35-80萬 | 太原 | 不限 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1）全面負責(zé)大型購物中心的經(jīng)營管理工作； 2）完成公司下達的各項經(jīng)營指標(biāo)； 3）制定本購物中心的年度計劃和預(yù)算，并監(jiān)控購物中心各部門的成本和預(yù)算執(zhí)行情況； 4）負責(zé)市場開拓、客戶關(guān)系維護、日常業(yè)務(wù)管理； 5）本購物中心的團隊建設(shè)；1）5年及以上大型購物中心（購...
  • 企

    總經(jīng)理 相同職位

    面議 | 武漢 | 全日制統(tǒng)招本科 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職資格：?學(xué)歷要求：國家985、211高校正規(guī)全日制大學(xué)本科或以上學(xué)歷；工民建、土木工程、建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè)。 ?工作經(jīng)驗：40-45歲，10年以上地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗, 其中3年以上中型以上房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的總經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗。 作為總經(jīng)理全面（全職能操盤：含營銷...
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    培訓(xùn)中心總經(jīng)理

    20-30萬 | 常州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    培訓(xùn)中心總經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立運營系統(tǒng)培訓(xùn)體系與公司員工培訓(xùn)體系； 2、根據(jù)公司總體運營情況和培訓(xùn)需求，制訂勝任力系統(tǒng)及培訓(xùn)課程體系，并組織、落實公司年度和月度培訓(xùn)計劃； 3、拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，積累培訓(xùn)經(jīng)驗和資料，開發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)...
  • 企

    辦事處運營經(jīng)理/總經(jīng)理（專...

    面議 | 溫州 | 大?；蛞陨?/span> | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職能：1. 制定營銷規(guī)劃及年度銷售計劃； 2. 編制區(qū)域內(nèi)營銷工作計劃及預(yù)算，分配銷售任務(wù)； 3. 組織開展分公司市場渠道拓展工作； 4. 組織分公司市場網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與維護工作，管理維護區(qū)域客戶； 5. 工作區(qū)域：各辦事處。崗位要求：1. 熟悉所負責(zé)區(qū)域及周邊...
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    物流事業(yè)部區(qū)域總經(jīng)理 相同職位

    面議 | 無錫 | 不限 | 8年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.分公司增收節(jié)支工作推進；2.分公司大優(yōu)客戶開發(fā)方案、談判、關(guān)系維護；3.分公司運營質(zhì)量監(jiān)控、異常問題協(xié)調(diào)、決策；4.團隊目標(biāo)、激勵、輔導(dǎo)，識別優(yōu)劣、樹立正氣。崗位要求：1.物流管理、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，5年以上三方物流營銷...
  • 企

    百貨儲備店總/副總經(jīng)理/總...

    面議 | 浙江省 | 大專或以上 | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、 根據(jù)公司長期規(guī)劃和近期目標(biāo)，制定并推進分管部門的年、月度工作計劃，并分步驟組織實施；2、 負責(zé)分管部門的日常管理工作，保障各項工作有序進行，完成各項經(jīng)營指標(biāo)；3、 綜合分析各種管理數(shù)據(jù)，為公司領(lǐng)導(dǎo)層決策提供合理化建議；4、 維護公司品牌形象，建...
  • 企

    戰(zhàn)略投資發(fā)展總經(jīng)理

    面議 | 廣州 | 碩士或以上 | 8年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    協(xié)助集團總裁制定集團中、長期戰(zhàn)略投資規(guī)劃。并在投資規(guī)劃的指引下，通過對集團擬投資的新領(lǐng)域、新項目進行投資調(diào)研、可行性分析，實施完成投資并購工作，同時對集團所有投資項目運行情況進行監(jiān)測、分析，對運行狀況作出綜合評價。1、準確、及時、全面地完成集團領(lǐng)導(dǎo)布置的各項行...
  • 企

    4s店總經(jīng)理（汽車4s店總...

    面議 | 上海 | 大?；蛞陨?/span> | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)：1、全面主持公司日常經(jīng)營、管理工作（整車銷售、維修、配件銷售等）；2、根據(jù)集團的戰(zhàn)略目標(biāo)及年度經(jīng)營目標(biāo)，組織制定年度預(yù)算及年度工作計劃，通過檢查、調(diào)控、監(jiān)督和考核等過程管理，保障各項計劃及指標(biāo)的完成；3、完善4S店各項管理，健全崗位職責(zé)目標(biāo)、持續(xù)改進...
  • 企

    購物中心副總經(jīng)理 相同職位

    面議 | 浙江省 | 本科或以上 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    購物中心副總經(jīng)理工作職責(zé)：1、執(zhí)行公司總部的經(jīng)營管理方針和領(lǐng)導(dǎo)決策，協(xié)助總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)購物中心全體員工完成年度各項經(jīng)營指標(biāo)；2、全面負責(zé)并監(jiān)督購物中心各項營運、招商、市場推廣、客戶服務(wù)、物業(yè)安全等經(jīng)營管理；3、根據(jù)公司發(fā)展的需要和可能，提出營運發(fā)展目標(biāo)和策略，研究...
  • 企

    儲備區(qū)域總經(jīng)理

    面議 | 廣東省 | 大專或以上 | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)：一、團隊建設(shè)1、完成關(guān)鍵人才梯隊培養(yǎng)；2、有效控制人員流失率；3、完成人員定編及城市內(nèi)組織架構(gòu)規(guī)劃；4、提升團隊凝聚力及團隊滿意度。二、業(yè)務(wù)管理1、銷售業(yè)績達成；2、直營門店的經(jīng)營凈利潤達成及聯(lián)盟門店的毛利率達成；3、庫存的有效周轉(zhuǎn)，有效控制缺貨率；...
  • 企

    副總經(jīng)理 相同職位

    面議 | 北京 | MBA或以上 | 15年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位描述：此崗位進行公司的內(nèi)控管理，負責(zé)公司內(nèi)部的全面管理工作，進行執(zhí)行力監(jiān)督與考核，落實公司的管理制度 崗位職責(zé)：● 公司內(nèi)部管理——推動執(zhí)行的監(jiān)督與考核；負責(zé)公司的內(nèi)控，確保各部門工作計劃的實施到位● 公司日常管理——隨時解決每日發(fā)生的問題● 制度和...
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