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    公寓物業(yè)運(yùn)營總監(jiān)

    25-35萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2024-10-14 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總務(wù)后勤及公寓物業(yè)運(yùn)營管理工作；2、統(tǒng)籌管理集團(tuán)及下屬校區(qū)的總務(wù)后勤工作，落實(shí)年度工作任務(wù)和安全責(zé)任制度，對下屬校區(qū)總務(wù)工作開展年度評估、培訓(xùn)，不斷提高總務(wù)后勤團(tuán)隊(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)質(zhì)量；3、負(fù)責(zé)集團(tuán)和學(xué)校的建設(shè)或改建項(xiàng)目，做好固定資產(chǎn)管理，不斷改...
  • 企

    后勤物業(yè)運(yùn)營總監(jiān)

    面議 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2024-10-14 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)總務(wù)后勤及物業(yè)運(yùn)營管理工作；2、統(tǒng)籌管理集團(tuán)及下屬校區(qū)的總務(wù)后勤工作，落實(shí)年度工作任務(wù)和安全責(zé)任制度，對下屬校區(qū)總務(wù)工作開展年度評估、培訓(xùn)，不斷提高總務(wù)后勤團(tuán)隊(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)質(zhì)量；3、負(fù)責(zé)集團(tuán)和學(xué)校的建設(shè)或改建項(xiàng)目，做好固定資產(chǎn)管理，不斷改善學(xué)...
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    運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

    12-14萬 | 六安市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2024-08-08 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、總經(jīng)辦高層管理職位，協(xié)助核心管理層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略；2、公司經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃及相關(guān)建議；3、組織管理并制定運(yùn)營部規(guī)章制度、銷售策略、銷售目標(biāo)；4、控制、監(jiān)督銷售業(yè)務(wù)的開展情況，帶領(lǐng)、指導(dǎo)各銷售團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)及售后工作；5、負(fù)責(zé)公司的綜合部門協(xié)調(diào)管理、運(yùn)營部管...
  • 獵

    運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

    40-80萬 | 北京市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于：2024-05-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)APP或小程序的會(huì)員用戶增長和用戶社區(qū)生態(tài)構(gòu)建，持續(xù)沉淀和累積核心用戶； 2、負(fù)責(zé)會(huì)員用戶增長策略制定及落地執(zhí)行，并基于用戶行為和偏好，不斷打磨產(chǎn)品和體驗(yàn)，提升用戶心智及活躍度； 3、負(fù)責(zé)會(huì)員用戶運(yùn)營過程中，構(gòu)建會(huì)員用戶體系，沉淀用戶行為數(shù)據(jù)，...
  • 企

    運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

    18-30萬 | 滁州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-12 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1GW組件擴(kuò)產(chǎn)項(xiàng)目任職要求：年齡：30-50歲，本科以上學(xué)歷，光伏組件制造業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)五年以上，責(zé)任心強(qiáng)。崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)抓好公司經(jīng)營規(guī)章制度和細(xì)則制定、系統(tǒng)規(guī)劃年度工作計(jì)劃，制定標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的工作流程，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后監(jiān)督執(zhí)行。2. 負(fù)責(zé)為重大決策事項(xiàng)組織人員提...
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    運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

    18-24萬 | 上海市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-12-05 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營管理，對運(yùn)營指標(biāo)、營收利潤指標(biāo)、增長指標(biāo)。2、參與各公司項(xiàng)目商務(wù)談判方案，并評估。3、根據(jù)項(xiàng)目方案制定執(zhí)行計(jì)劃，組織、協(xié)調(diào)各部門工作。4、搭建公司運(yùn)營團(tuán)隊(duì)，包括客戶服務(wù)業(yè)務(wù)員團(tuán)隊(duì)、物流、現(xiàn)場服務(wù)團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)和工廠倉庫、生產(chǎn)、對接安排。任職要求：1...
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    運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

    面議 | 河南省 | 大?；蛞陨?/span> | 工作年限不限

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1、組織、落實(shí)公司年度計(jì)劃及各項(xiàng)目年度計(jì)劃的實(shí)施與督導(dǎo)；2、組織公司人、財(cái)、物等各方資源全方位支持與服務(wù)項(xiàng)目的有效運(yùn)營；3、在項(xiàng)目實(shí)施的過程中形成公司合成工作能力；4、分解制定公司各項(xiàng)指標(biāo)并對各指標(biāo)進(jìn)行組織實(shí)施與動(dòng)態(tài)調(diào)整；5、組織、協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)公司的工...
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    招商運(yùn)營總監(jiān)（部門負(fù)責(zé)人）

    面議 | 深圳 | 本科或以上 | 8年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職位描述：1、負(fù)責(zé)品類的品牌招商談判、合同簽署工作；2、進(jìn)行新項(xiàng)目業(yè)態(tài)規(guī)劃及品牌調(diào)研工作，進(jìn)行在營項(xiàng)目負(fù)責(zé)品類調(diào)整規(guī)劃工作；3、協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)行商戶管理工作，商業(yè)資源的引進(jìn)，品牌資源庫的充實(shí)和更新。任職要求： 1、本科或以上學(xué)歷，8年以上購物中心、寫字樓招商工作經(jīng)...
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    渠道運(yùn)營總監(jiān)

    面議 | 北京 | 大?；蛞陨?/span> | 3年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、制定分銷計(jì)劃，拓展高端房產(chǎn)分銷渠道；2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行銷售渠道資源開拓及渠道關(guān)系維護(hù)；3、制定渠道和客戶拓展方案并對實(shí)施過程進(jìn)行調(diào)整，管控；4、負(fù)責(zé)渠道維護(hù)的相關(guān)活動(dòng)設(shè)計(jì)、組織與交流合作；5、根據(jù)公司目標(biāo)計(jì)劃，制定團(tuán)隊(duì)人員的業(yè)績指標(biāo)任務(wù)及目標(biāo)分解任...
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    商業(yè)運(yùn)營總監(jiān)

    面議 | 西安 | 本科或以上 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職資格1、性別不限、全日制本科及以上學(xué)歷； 2、具有企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、市場開發(fā)管理、財(cái)務(wù)管理和房地產(chǎn)項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格優(yōu)先。3、八年以上大型商業(yè)綜合體或?qū)I(yè)市場項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn)，具有五年以上商業(yè)零售高級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn)。4、熟悉購...
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    電商運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

    30-50萬 | 廣州 | 全日制統(tǒng)招本科 | 8年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    電商運(yùn)營總監(jiān)崗位描述：1、根據(jù)公司及業(yè)務(wù)需求，制定新媒體營銷推廣策略；2、負(fù)責(zé)開拓網(wǎng)絡(luò)營銷資源和渠道，負(fù)責(zé)移動(dòng)端的整體構(gòu)建與運(yùn)營管理工作；3、根據(jù)移動(dòng)端的戰(zhàn)略目標(biāo)，規(guī)劃制定站內(nèi)營銷策略，提升營銷效率和活動(dòng)效果；4、負(fù)責(zé)對平臺(tái)運(yùn)營數(shù)據(jù)的定期統(tǒng)計(jì)、分析與評估形成定...
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    幼教運(yùn)營總監(jiān)

    面議 | 北京 | 本科或以上 | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作描述：1 、 負(fù)責(zé)兒童教育移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的運(yùn)營策略制定、執(zhí)行、監(jiān)管與分析； 2 、 負(fù)責(zé)兒童教育移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的商業(yè)模式的制定和執(zhí)行； 3、善于整合兒童相關(guān)產(chǎn)業(yè)的運(yùn)營生態(tài)圈的資源，并有機(jī)融合到產(chǎn)品運(yùn)營和商業(yè)模式的實(shí)現(xiàn)中；4 、 跟蹤產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)，并根據(jù)運(yùn)營...
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    APP運(yùn)營總監(jiān)

    面議 | 深圳 | 大?；蛞陨?/span> | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、 分析產(chǎn)品數(shù)據(jù)，并制定針對性政策，負(fù)責(zé)APP運(yùn)營工作的整體規(guī)劃與安排；2、 根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)與戰(zhàn)略，建立和完善用戶轉(zhuǎn)化及留存模型；3、 負(fù)責(zé)APP產(chǎn)品的運(yùn)營和推廣，通過線上和線下手段，以廣告、活動(dòng)、合作、地推、渠道等各種方法，實(shí)現(xiàn)下載量、安裝量、...
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    店面運(yùn)營總監(jiān)

    面議 | 太原 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、按照公司確立的目標(biāo)管理要求，負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營管理計(jì)劃和方案，并組織實(shí)施。2、全面負(fù)責(zé)公司旗下餐飲品牌的營運(yùn)統(tǒng)籌管理工作；3、確保營運(yùn)業(yè)績指標(biāo)的完成及新店開發(fā)計(jì)劃的落實(shí)； 4、負(fù)責(zé)制定年度的營運(yùn)計(jì)劃及營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)； 5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)消費(fèi)動(dòng)態(tài)調(diào)整經(jīng)營策略。任...
  • 企

    管理運(yùn)營總監(jiān)

    面議 | 北京 | 碩士或以上 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、 工作職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)運(yùn)營管理公司的組織架構(gòu)、人員管理的工作規(guī)劃，與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)保持良好的溝通；充分了解公司總部、分公司、各服務(wù)中心、及各部門的業(yè)務(wù)流程和工作方式，能夠在跨部門協(xié)調(diào)中發(fā)揮重要作用；（2）帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行內(nèi)外項(xiàng)目的開展，并給出建設(shè)性的意見和指導(dǎo)；（3...
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    高級(jí)產(chǎn)品總監(jiān)/運(yùn)營總監(jiān)

    面議 | 深圳 | 本科或以上 | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、努力探索新的產(chǎn)品商業(yè)模式，為百萬移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)用戶設(shè)計(jì)最優(yōu)秀的游戲產(chǎn)品，追求用戶價(jià)值與公司經(jīng)濟(jì)效益的雙贏。2、通過挖掘用戶需求，有效利用各種資源持續(xù)對現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn)。3、負(fù)責(zé)手機(jī)產(chǎn)品推廣策劃，效果評估和數(shù)據(jù)分析等相關(guān)工作。4、負(fù)責(zé)手機(jī)產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)分析及市...
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    運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

    面議 | 北京 | 本科或以上 | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、制定公司運(yùn)營指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃，推動(dòng)并確保銷售指標(biāo)的順利完成；2、策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營計(jì)劃、進(jìn)行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整；3、建立規(guī)范、高效的運(yùn)營管理體系并優(yōu)化完善；4、制定公司運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施；5、修訂及執(zhí)行公司戰(zhàn)略規(guī)劃及與日常營運(yùn)作...
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    物業(yè)運(yùn)營總監(jiān)

    25-50萬 | 南寧 | 大?；蛞陨?/span> | 8年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    主要從集團(tuán)層面管理物業(yè)公司制定物業(yè)公司整年的運(yùn)營計(jì)劃、節(jié)點(diǎn)，從運(yùn)營品控等方面管理物業(yè)公司，促進(jìn)物業(yè)公司的全面發(fā)展；按時(shí)到管轄項(xiàng)目檢查，督促并記錄項(xiàng)目存在問題，定期召開會(huì)議協(xié)調(diào)存在的問題；要求8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷，有萬科、中海物業(yè)公司經(jīng)驗(yàn)，有限考慮有計(jì)...
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    電商運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

    15-50萬 | 杭州 | 大?；蛞陨?/span> | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一、任職要求：1、大專以上學(xué)歷，電商相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；2、5年以上電商整體運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；3、精通產(chǎn)品規(guī)劃、數(shù)據(jù)分析、運(yùn)營推廣等專業(yè)技能，熟悉電商平臺(tái)運(yùn)作相關(guān)的軟件操作；5、具備獨(dú)立操作大型電商活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)和能力；6、有良好的電商運(yùn)營資源優(yōu)先。 二、崗...
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    APP運(yùn)營總監(jiān)

    30-40萬 | 深圳 | 全日制統(tǒng)招本科 | 6年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位描述：1、負(fù)責(zé)軟裝app的運(yùn)營，制定年度行業(yè)規(guī)劃、提升行業(yè)影響力，并達(dá)成相應(yīng)的指標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)行業(yè)的品牌發(fā)展體系的搭建及優(yōu)化、營銷資源整合、產(chǎn)品規(guī)劃落地、銷售單量達(dá)成等業(yè)務(wù)目標(biāo)。 3、根據(jù)銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行深度分層分析，能根據(jù)商家結(jié)構(gòu)，品牌結(jié)構(gòu)輸出品牌分層管理的...
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