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售前支持工程師
8-12萬(wàn) | 深圳市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
公司產(chǎn)品：吸塵器電機(jī)，氣泵電機(jī)，寵物吹毛器電機(jī)，干手器電機(jī)工作內(nèi)容：1. 負(fù)責(zé)與客戶溝通產(chǎn)品參數(shù)和設(shè)計(jì)要求，制定產(chǎn)品技術(shù)承認(rèn)書，維護(hù)客戶關(guān)系2. 根據(jù)客戶需求，與研發(fā)部門協(xié)調(diào)輸出無(wú)刷電機(jī)解決方案，跟蹤客戶樣機(jī)測(cè)試結(jié)果3. 與工廠生產(chǎn)和銷售部門配合，進(jìn)行產(chǎn)品可制造性分析，...
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崗位職責(zé)一、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制與跟蹤1、熟練使用運(yùn)營(yíng)管理工具開展戰(zhàn)略解碼工作，建立年度指標(biāo)庫(kù)及指標(biāo)管理體系。結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織集團(tuán)各中心、部門編制年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、月度工作計(jì)劃，確保戰(zhàn)略有效分解落地。2、跟蹤各中心、部門計(jì)劃執(zhí)行情況，分析并跟蹤指標(biāo)達(dá)成率，挖掘根因并及時(shí)提出糾...
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崗位要求：1根據(jù)產(chǎn)品需求完成硬件電路方案設(shè)計(jì)，原理圖設(shè)計(jì)、PCB layout以及樣機(jī)調(diào)試；2.分析測(cè)試數(shù)據(jù)，定位硬件故障根因，推動(dòng)設(shè)計(jì)迭代與問(wèn)題閉環(huán)3.與軟件、結(jié)構(gòu)、測(cè)試團(tuán)隊(duì)協(xié)作解決系統(tǒng)級(jí)問(wèn)題任職要求：1.碩士或以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，5年以上低壓伺服工作經(jīng)驗(yàn)；2.熟...
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蘇州配網(wǎng)負(fù)責(zé)人：1、具有2年及以上配網(wǎng)專業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立完成0.4kV-10kV電壓等級(jí)配網(wǎng)設(shè)計(jì)，必須具備10kV架空及電纜設(shè)計(jì)能力及經(jīng)驗(yàn)；2、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，工作踏實(shí)肯干，勤奮嚴(yán)謹(jǐn)；3、熟悉現(xiàn)行的行業(yè)設(shè)計(jì)規(guī)范，能獨(dú)立開展本專業(yè)設(shè)計(jì)工作；4、電力相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；...
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折彎工（溧水 周日單休）
7-8萬(wàn) | 南京市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1. 負(fù)責(zé)鈑金產(chǎn)品折彎工作，2. 負(fù)責(zé)按生產(chǎn)定額領(lǐng)料，并核查生產(chǎn)物料符合技術(shù)、工藝、質(zhì)量的要求；3. 負(fù)責(zé)核查生產(chǎn)圖紙、工藝文件、操作規(guī)程，并按要求進(jìn)行生產(chǎn)； 上班時(shí)間： 8:30-17:00，單休 ，入職就交五險(xiǎn)一金， 提供食宿 。
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崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)區(qū)域銷售開拓，完成區(qū)域銷售目標(biāo)； 2.不定期進(jìn)行客戶、項(xiàng)目拜訪、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度 3.收集客戶信息，了解客戶需求動(dòng)態(tài)，挖掘客戶潛在需求，為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)； 4.動(dòng)態(tài)把握客戶產(chǎn)品需求，定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作日?qǐng)?bào)、周報(bào)...
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電站運(yùn)行值班員
5-8萬(wàn) | 泰州市 | 中技 | 1年以下
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)嚴(yán)格遵守運(yùn)行規(guī)程和操作規(guī)范，進(jìn)行設(shè)備的操作和監(jiān)控；2、負(fù)責(zé)按時(shí)記錄運(yùn)行數(shù)據(jù)，填寫運(yùn)行報(bào)表，保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性；3、負(fù)責(zé)執(zhí)行電網(wǎng)調(diào)度指令，及時(shí)高效準(zhǔn)確完成調(diào)度操作；4、負(fù)責(zé)按照巡視制度對(duì)設(shè)備進(jìn)行巡視檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷和隱患；5、負(fù)責(zé)在值長(zhǎng)的指揮...
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任職要求：1、電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，或具有相關(guān)專業(yè)中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格；2、電氣二次專業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立完成110kV及以上變電電氣專業(yè)設(shè)計(jì)。（也接受優(yōu)秀應(yīng)屆生）崗位職責(zé)：1、完成變電電氣設(shè)計(jì)；變電二次設(shè)計(jì)2、負(fù)責(zé)本專業(yè)工程圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、校核上班...
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電力交易經(jīng)理
20-40萬(wàn) | 南京市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)跟蹤江蘇電力現(xiàn)貨市場(chǎng)規(guī)則、價(jià)格波動(dòng)及政策動(dòng)態(tài)（如峰谷價(jià)差、輔助服務(wù)補(bǔ)償機(jī)制），制定儲(chǔ)能電站、虛擬電廠及售電業(yè)務(wù)的交易策略。2、負(fù)責(zé)建立電價(jià)預(yù)測(cè)模型，監(jiān)控交易執(zhí)行偏差，優(yōu)化交易申報(bào)方案。3、負(fù)責(zé)研究虛擬電廠（VPP）聚合資源（如分布式儲(chǔ)能、可調(diào)負(fù)荷）的潛...
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崗位職責(zé)1、對(duì)電線電纜事業(yè)部的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理、合規(guī)、資本市場(chǎng)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)；2、愿意對(duì)法務(wù)、行政、采購(gòu)、業(yè)務(wù)進(jìn)行拓展；3、制定并監(jiān)管會(huì)計(jì)條線的科目及相關(guān)規(guī)則；4、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理?xiàng)l線：預(yù)算與分析、現(xiàn)金流管理、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、稅務(wù)；5、負(fù)責(zé)合規(guī)條線：專項(xiàng)審計(jì)、年度審計(jì)、流程優(yōu)化、內(nèi)控...
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其他行政職位
6-7萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
處理線上客戶，根據(jù)他的選型給他報(bào)價(jià)
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行政文員
相同職位
6-7萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
處理線上客戶，根據(jù)他的選型給他報(bào)價(jià)
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文員
6-7萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
處理線上客戶，根據(jù)他的選型給他報(bào)價(jià)
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企
文 員
6-7萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
處理線上客戶，根據(jù)他的選型給他報(bào)價(jià)
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企
文員
6-7萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
處理線上客戶，根據(jù)他的選型給他報(bào)價(jià)
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企
1，跟進(jìn)網(wǎng)絡(luò)推廣客戶，選型，報(bào)價(jià)2，客戶訂單的下單，跟蹤訂單進(jìn)度，安排產(chǎn)品的發(fā)貨3，負(fù)責(zé)客戶報(bào)價(jià)、對(duì)帳及催收貨款工作4，維護(hù)現(xiàn)有老客戶，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，協(xié)助銷售人員做好客服管理5，協(xié)助完成與現(xiàn)有客戶的溝通、跟蹤，融洽客戶關(guān)系、形成良性互動(dòng)任職資格1、有學(xué)習(xí)上進(jìn)心，2、具備...
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人事專員
相同職位
4-6萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1.負(fù)責(zé)招聘網(wǎng)站日常招聘的工作，面試接待，面試結(jié)果通知2.公司入職、離職轉(zhuǎn)正、住宿等人事手續(xù)的辦理3.公司社會(huì)保險(xiǎn)的辦理及人事資料的管理4.公司每月考勤表的制作，配合財(cái)務(wù)發(fā)放薪資5.公司辦公環(huán)境的維護(hù)及車輛管理工作6.公司聚餐、年會(huì)等活動(dòng)的組織和策劃7.負(fù)責(zé)公司人事制度...
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銷售工程師
相同職位
5-10萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)；2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售指標(biāo)；3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系；5、完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流；6、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,加深了解。任職資格1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷...
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業(yè)務(wù)跟單
5-10萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1，跟進(jìn)網(wǎng)絡(luò)推廣客戶2，客戶訂單的下單，跟蹤訂單進(jìn)度，安排產(chǎn)品的發(fā)貨3，負(fù)責(zé)客戶報(bào)價(jià)、對(duì)帳及催收貨款工作4，維護(hù)現(xiàn)有老客戶，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，協(xié)助銷售人員做好客服管理5，協(xié)助完成與現(xiàn)有客戶的溝通、跟蹤，融洽客戶關(guān)系、形成良性互動(dòng)任職資格1、有學(xué)習(xí)上進(jìn)心，2、具備較強(qiáng)的電腦操...
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人力資源專員
相同職位
4-8萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、現(xiàn)有組織架構(gòu)及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，合理優(yōu)化并制定年度人力資源需求計(jì)劃；2. 負(fù)責(zé)編制員工手冊(cè)、管理手冊(cè)，組織并開展公司企業(yè)文化建設(shè)，打造團(tuán)隊(duì)向心力和凝聚力；3.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)流程梳理，進(jìn)行崗位設(shè)計(jì)與崗位需求分析，公司各部門職能、各崗位說(shuō)...
