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語(yǔ)文老師
5-7萬(wàn) | 惠州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
具有一定的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)為佳，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
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市場(chǎng)部推廣
4-5萬(wàn) | 惠州市 | 中技 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
負(fù)責(zé)學(xué)生輔導(dǎo)市場(chǎng)的宣傳推廣，負(fù)責(zé)地推，配合銷售招生，挖掘潛在生源，拓展完善招生渠道，逐步建立可持續(xù)的生源渠道。表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力和交際能力，對(duì)推廣工作有激情，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)上司的工作指示要堅(jiān)決完成、善于完成。包吃?。ü咎峁┘w宿舍）
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銷售代表
相同職位
4-6萬(wàn) | 惠州市 | 中技 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
負(fù)責(zé)3-18歲一站式（英語(yǔ)、語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)）全科輔導(dǎo)的銷售招生工作。有親和力，表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通能力和交際能力，對(duì)銷售有激情，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞。包吃住（學(xué)校提供集體宿舍）
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課程銷售顧問
5-10萬(wàn) | | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
主要工作就是幫助家長(zhǎng)詳細(xì)介紹價(jià)目單以及校區(qū)優(yōu)勢(shì)。
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職責(zé)描述：崗位職責(zé)：1、社群運(yùn)營(yíng)：用戶/社群的拉新、活躍、留存、轉(zhuǎn)化的運(yùn)營(yíng)（發(fā)展粉絲學(xué)員，裂變新流量，實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)化付費(fèi)、轉(zhuǎn)介紹）；2、用戶運(yùn)營(yíng)：利用運(yùn)營(yíng)手段實(shí)現(xiàn)所運(yùn)營(yíng)平臺(tái)（社群/社區(qū)/新媒體）的用戶數(shù)量增長(zhǎng)；與潛在用戶溝通、交流，梳理分析客戶需求提升學(xué)員粘性，提升學(xué)員活躍度...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)A-Level、AP、IG等化學(xué)或經(jīng)濟(jì)課程學(xué)員學(xué)習(xí)能力開發(fā)及教學(xué)工作；2、完成教研、備課、磨課等相關(guān)任務(wù)；3、配合學(xué)校需求開展公開課、講座等市場(chǎng)活動(dòng)；4、與學(xué)員及家長(zhǎng)建立日常溝通，以課程答疑和服務(wù)為主。任職要求：崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷；2、英語(yǔ)水...
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雅思/托福教師(J5713...
10-15萬(wàn) | 南通市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)雅思/托福課程學(xué)員學(xué)習(xí)能力開發(fā)及教學(xué)工作；2、完成教研、備課、磨課等相關(guān)任務(wù)；3、配合學(xué)校需求開展公開課、講座等市場(chǎng)活動(dòng)；4、與學(xué)員及家長(zhǎng)建立日常溝通，以課程答疑和服務(wù)為主。任職要求：任職要求：1、本科及以上學(xué)歷；2、英語(yǔ)優(yōu)秀，雅思7分及以上...
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職責(zé)描述：崗位職責(zé)：1、配合市場(chǎng)主管，做好市場(chǎng)調(diào)研。2、策劃并執(zhí)行市場(chǎng)各項(xiàng)活動(dòng)，并對(duì)活動(dòng)效果負(fù)責(zé)，達(dá)成績(jī)效目標(biāo)。3、發(fā)掘并管理校園代理，進(jìn)行高校內(nèi)的市場(chǎng)活動(dòng)宣傳。4、異業(yè)合作。任職要求：任職資格：1、大專及以上學(xué)歷。2、熟悉校園市場(chǎng)、具有活動(dòng)策劃能力，有一定的高校市場(chǎng)推...
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崗位職責(zé)：1.配合部門負(fù)責(zé)人完成公司人力資源供需預(yù)測(cè)，對(duì)公司人力資源結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化；2.參與公司招聘規(guī)劃和人員編制預(yù)算；3.擬定公司招聘方案，按照公司編制及各部門要求，及時(shí)完成人員招聘及錄用；4.建立及完善公司的招聘流程；5.分析、選擇、維護(hù)各類招聘渠道，并與外部招聘服務(wù)...
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崗位職責(zé)：1.制定、參與或協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；2.負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；3.負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行；4.規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)下屬及員工的福利、培訓(xùn)、績(jī)效、員工關(guān)系等管理工作；5.協(xié)助配合部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行內(nèi)部的組織管理...
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初中英語(yǔ)教師
6-12萬(wàn) | 昆明市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、根據(jù)教學(xué)進(jìn)度安排，開展小學(xué)部、初中部英語(yǔ)教學(xué)，完成教學(xué)計(jì)劃內(nèi)的教學(xué)活動(dòng)并達(dá)到教學(xué)目標(biāo)；2、參加教研活動(dòng)和教研會(huì)議，完成教研任務(wù)；3、定期進(jìn)行學(xué)員情況報(bào)告并按照項(xiàng)目要求完成教學(xué)服務(wù)工作；4、接收學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見，提高教學(xué)質(zhì)量；5、進(jìn)行學(xué)員級(jí)別測(cè)評(píng)并與家長(zhǎng)溝...
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小學(xué)英語(yǔ)教師
6-12萬(wàn) | 昆明市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、根據(jù)教學(xué)進(jìn)度安排，開展小學(xué)部、初中部英語(yǔ)教學(xué)，完成教學(xué)計(jì)劃內(nèi)的教學(xué)活動(dòng)并達(dá)到教學(xué)目標(biāo)；2、參加教研活動(dòng)和教研會(huì)議，完成教研任務(wù)；3、定期進(jìn)行學(xué)員情況報(bào)告并按照項(xiàng)目要求完成教學(xué)服務(wù)工作；4、接收學(xué)生、家長(zhǎng)反饋意見，提高教學(xué)質(zhì)量；5、進(jìn)行學(xué)員級(jí)別測(cè)評(píng)并與家長(zhǎng)溝...
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少兒英語(yǔ)老師
6-12萬(wàn) | 昆明市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、按教學(xué)計(jì)劃和要求進(jìn)行班課授課；2、參與集體備課、磨課等活動(dòng)；3、完成日常教學(xué)服務(wù)工作；4、定期回訪學(xué)員，溝通學(xué)習(xí)情況；5、參與迭代優(yōu)化課程，持續(xù)提升專業(yè)水平和授課技巧。任職要求：1、有幼少兒英文教學(xué)經(jīng)驗(yàn)；2、口語(yǔ)優(yōu)秀，發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)，能全英文授課；3、有團(tuán)隊(duì)精神...
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信息技術(shù)專員
6-14萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部信息化建設(shè)及維護(hù)；2.負(fù)責(zé)公司Helpdesk技術(shù)支持，有效且快速的解決電腦桌面類問題；3.負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)硬件的安裝調(diào)試、日常維護(hù)及管理4.熟悉電腦周邊設(shè)備（服務(wù)器、路由器、打印機(jī)、投影儀、電話等）等設(shè)備管理，以及網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的運(yùn)行監(jiān)控及維護(hù)；5....
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云計(jì)算測(cè)試工程師
8-17萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的全流程測(cè)試，包括參與需求分析和評(píng)審、制定測(cè)試計(jì)劃、編寫測(cè)試方案和測(cè)試用例設(shè)計(jì)；2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的功能、性能、自動(dòng)化等方面的測(cè)試工作，執(zhí)行測(cè)試用例，提交BUG，并進(jìn)行BUG跟蹤和回歸測(cè)試，直到BUG解決；3.分析并推動(dòng)解決測(cè)試中的問題，與開發(fā)、產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)...
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軟件測(cè)試
相同職位
8-16萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)并參與web或app產(chǎn)品的全流程測(cè)試，包括需求分析、設(shè)計(jì)評(píng)審、測(cè)試設(shè)計(jì)與執(zhí)行；2.獨(dú)立完成項(xiàng)目測(cè)試工作，構(gòu)建測(cè)試環(huán)境、維護(hù)測(cè)試數(shù)據(jù)，進(jìn)行測(cè)試設(shè)計(jì)，并執(zhí)行測(cè)試用例；3.與開發(fā)、產(chǎn)品、UED等項(xiàng)目組成員進(jìn)行積極有效的溝通，推動(dòng)問題解決；4.研究解決測(cè)試解決...
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運(yùn)維工程師
相同職位
8-15萬(wàn) | 杭州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.公司產(chǎn)品平臺(tái)的日常運(yùn)行管理，處理各種運(yùn)維事故及事件；2.編寫工具，滿足日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及展現(xiàn)的需求；3.分析系統(tǒng)及應(yīng)用程序的性能問題，建議優(yōu)化方案；4.系統(tǒng)應(yīng)用及數(shù)據(jù)的部署；5.整理各類運(yùn)維文檔，沉淀經(jīng)驗(yàn)。崗位要求1.精通zabbix監(jiān)控系統(tǒng)的搭建和維護(hù)，能夠...
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【崗位名稱】高中在線一對(duì)一銷售管理崗【工作地點(diǎn)】河南省鄭州市金水區(qū)農(nóng)業(yè)南路楷林中心7座12層【薪資范圍】15k-30k/月 （底薪+高額團(tuán)隊(duì)提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終分紅），上不封頂【崗位職責(zé)】1. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)高中在線一對(duì)一銷售團(tuán)隊(duì)，制定銷售策略和目標(biāo)，完成團(tuán)隊(duì)月度、季度、年度...
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企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)品牌的總體運(yùn)營(yíng)，能基于銷售額/GMV/ROI/MAU考核目標(biāo)制定整體運(yùn)營(yíng)策略并推動(dòng)執(zhí)行，挖掘用戶需求，優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn)，承接流量，提升用戶體驗(yàn)與滿意度:2.負(fù)責(zé)構(gòu)建電商運(yùn)營(yíng)體系、用戶運(yùn)營(yíng)體系、會(huì)員運(yùn)營(yíng)體系、內(nèi)容體系、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)體系的整體框架，通過產(chǎn)品化及運(yùn)營(yíng)...
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【崗位職責(zé)】1. 定期進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、匯總、核對(duì)績(jī)效考核結(jié)果，為工資發(fā)放提供依據(jù)；2. 組織實(shí)施各部門員工績(jī)效考核方案，并在考核過程中提供監(jiān)督和指導(dǎo)；3. 負(fù)責(zé)年度績(jī)效評(píng)估及激勵(lì)工作，年度預(yù)算、薪酬激勵(lì)等重點(diǎn)項(xiàng)目方案的制定及落地、追蹤復(fù)盤；4. 結(jié)合公司及行業(yè)特點(diǎn)，進(jìn)行內(nèi)外部...
