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  • 大客戶銷(xiāo)售經(jīng)理 相同職位

    15-30萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    公司是光伏行業(yè)龍頭,市值近4000億,業(yè)務(wù)遍及全球。公司總部在西安,在招銷(xiāo)售經(jīng)理負(fù)責(zé)安徽市場(chǎng)??蛻羰悄茉措娏π袠I(yè)的國(guó)企和民企,屬于to B型銷(xiāo)售。
  • 銷(xiāo)售經(jīng)理 相同職位

    7-12萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)所在城市渠道開(kāi)發(fā)及渠道的維護(hù)管理工作;2、負(fù)責(zé)自營(yíng)網(wǎng)約車(chē)司機(jī)招募;3、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛租賃和銷(xiāo)售工作;4、負(fù)責(zé)司機(jī)的對(duì)接管理工作。任職要求:1、高中及以上學(xué)歷畢業(yè);2、多年服務(wù)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有網(wǎng)約車(chē)、汽車(chē)銷(xiāo)售、租賃等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,做過(guò)網(wǎng)約車(chē)司...
  • 數(shù)據(jù)專(zhuān)員(合肥)

    4-6萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)各類(lèi)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集、整理、匯總、分析統(tǒng)計(jì)工作,按進(jìn)度做好日?qǐng)?bào)、周報(bào)和月報(bào);2、建議運(yùn)營(yíng)風(fēng)控體系,定期監(jiān)控長(zhǎng)沙的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)并跟蹤其效果;3、與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通合作,負(fù)責(zé)收集運(yùn)營(yíng)平臺(tái)用戶反饋和數(shù)據(jù),更新、維護(hù)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;任職要求:1、本科及以上的學(xué)歷,統(tǒng)...
  • 運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員 相同職位

    3-5萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)各類(lèi)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集、整理、匯總、分析統(tǒng)計(jì)工作,按進(jìn)度做好日?qǐng)?bào)、周報(bào)和月報(bào);2、與業(yè)務(wù)部門(mén)溝通合作,負(fù)責(zé)收集運(yùn)營(yíng)平臺(tái)用戶反饋和數(shù)據(jù),更新、維護(hù)運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性;3、負(fù)責(zé)分公司車(chē)輛發(fā)車(chē)、換車(chē)、退車(chē)等相關(guān)系統(tǒng)流程操作;4、統(tǒng)計(jì)發(fā)車(chē)數(shù)量,核對(duì)司機(jī)租金繳納情況...
  • 運(yùn)力拓展崗

    8-11萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.?負(fù)責(zé)網(wǎng)約車(chē)平臺(tái)司機(jī)的拉新及管理工作;2.?根據(jù)城市情況,分析運(yùn)力組成,并給出運(yùn)力拉新建議;3.?分析不同拉新渠道的漏斗模型,提升拉新及拓展效率4.?制訂運(yùn)力拓展策略,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)分工及執(zhí)行,與其他相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)配合,推動(dòng)目標(biāo)完成;5.?維護(hù)合作伙伴的關(guān)系,實(shí)現(xiàn)...
  • 少兒舞蹈老師

    4-8萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.結(jié)合學(xué)員實(shí)際情況,為其設(shè)計(jì)課程,并做好教學(xué)計(jì)劃。2.根據(jù)教學(xué)計(jì)劃實(shí)施授課,本著趣味性與專(zhuān)業(yè)性相結(jié)合的原則開(kāi)展教學(xué)。3.負(fù)責(zé)向?qū)W員(或家長(zhǎng))定期反饋學(xué)習(xí)進(jìn)度、課堂表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成果,傳達(dá)公司促銷(xiāo)政策、考級(jí)信息及活動(dòng)資訊等信息。4.負(fù)責(zé)協(xié)助校區(qū)向?qū)W員開(kāi)展升班、擴(kuò)報(bào)...
  • 會(huì)計(jì) 相同職位

    7-10萬(wàn) | 銅陵市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)核算,獨(dú)立完成全盤(pán)帳務(wù)處理;2、負(fù)責(zé)資金和帳目,包括成本、費(fèi)用、收入、利潤(rùn)、工資的報(bào)表;3、完成季度企業(yè)所得稅預(yù)繳及財(cái)務(wù)報(bào)表上傳、年度審計(jì)、匯算清繳等工作;4、組織實(shí)施日常財(cái)務(wù)核算、年終會(huì)計(jì)核算工作;5、負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)分析工作,按時(shí)提...
  • 生產(chǎn)主管 相同職位

    8-10萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)按照計(jì)劃執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù)2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理和現(xiàn)場(chǎng)管控3、負(fù)責(zé)人員與管理管理、質(zhì)量與技術(shù)管理4、負(fù)責(zé)成本與質(zhì)量協(xié)同,協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中設(shè)備、物料、工藝等問(wèn)題,確保安全生產(chǎn)、質(zhì)量達(dá)標(biāo)并及時(shí)交付任務(wù),統(tǒng)籌部門(mén)管理體系執(zhí)行與優(yōu)化。崗位要求:1、掌握精益...
  • 化工工藝工程師

    6-8萬(wàn) | 淮南市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)協(xié)助組織制定公司工藝管理工作; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助跟蹤原材料、新產(chǎn)品中試和量產(chǎn)工作;3、負(fù)責(zé)組織對(duì)工藝參數(shù)及產(chǎn)品檢測(cè)數(shù)據(jù)分析,改善品質(zhì)、提升效率、提質(zhì)降耗;4、負(fù)責(zé)匹配客戶和公司內(nèi)部的技術(shù)參數(shù):PPAP/APQP/CP/規(guī)格書(shū)/MSDS等資料。任職要求...
  • 銷(xiāo)售總監(jiān) 相同職位

    20-45萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、制定公司中長(zhǎng)期銷(xiāo)售戰(zhàn)略與年度銷(xiāo)售計(jì)劃,完成年度銷(xiāo)售目標(biāo)、市場(chǎng)目標(biāo)、回款目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo);2、負(fù)責(zé)公司客戶的銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃和發(fā)展的管理;3、組織市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與管理,建立良好客戶合作關(guān)系;4、負(fù)責(zé)重大銷(xiāo)售合同的談判與簽訂工作;5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人員考核管理工...
  • 費(fèi)用會(huì)計(jì)

    5-6萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.每月費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單據(jù)的準(zhǔn)確審核。2.公司費(fèi)用單據(jù)及薪酬及時(shí)準(zhǔn)確入賬。3.每月公司資產(chǎn)賬務(wù)處理,定期對(duì)資產(chǎn)、五金盤(pán)點(diǎn)并及時(shí)編制盤(pán)點(diǎn)表。4.每月開(kāi)具公司收入發(fā)票及開(kāi)票明細(xì)的準(zhǔn)確匯總5.完成憑證裝訂,確保單據(jù)準(zhǔn)確齊全。6.積極配合提供財(cái)務(wù)審計(jì)要求的資料。7.領(lǐng)導(dǎo)交辦...
  • 會(huì)計(jì) 相同職位

    6-7萬(wàn) | 淮南市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1.公司日常流水及票據(jù)的銀行賬務(wù)處理。2.每月收到的費(fèi)用發(fā)票及報(bào)銷(xiāo)發(fā)票審核及賬務(wù)處理。3.每月應(yīng)付賬務(wù)處理,4.每月資產(chǎn)賬務(wù)處理5.統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)申報(bào)6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)崗位要求1.性格溫和,聽(tīng)從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,尤其是配合目前母公司IPO工作2.偏外向,至少公司內(nèi)部...
  • 汽車(chē)質(zhì)量工程師

    7-10萬(wàn) | 淮北市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    負(fù)責(zé)全面質(zhì)量管理工作
  • 材料回收研發(fā)工程師

    12-23萬(wàn) | 阜陽(yáng)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)再生磷酸鐵鋰、再生磷酸鐵或者再生石墨負(fù)極的研發(fā)工作、參與項(xiàng)目建設(shè)以及生產(chǎn)管理;2、負(fù)責(zé)磷酸鐵鋰電池再生技術(shù)及市場(chǎng)信息的收集,分析,實(shí)時(shí)掌控市場(chǎng)動(dòng)態(tài),及時(shí)給予決策支持;3、負(fù)責(zé)研發(fā)小試、擴(kuò)試、中試,并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和實(shí)驗(yàn)報(bào)告書(shū)寫(xiě);4、負(fù)責(zé)專(zhuān)利撰寫(xiě)工作。 任...
  • Java工程師 相同職位

    11-20萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)虛擬電廠項(xiàng)目需求細(xì)分、接口設(shè)計(jì)、代碼開(kāi)發(fā)等工作。2、負(fù)責(zé)虛擬電廠軟件系統(tǒng)的更新、部署、維護(hù)等實(shí)施工作。3、負(fù)責(zé)研究虛擬電廠前沿動(dòng)態(tài)和政策信息,開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研和分析,進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì),參與產(chǎn)品規(guī)劃。4、負(fù)責(zé)可調(diào)資源聚合、可調(diào)能力評(píng)估、源網(wǎng)荷儲(chǔ)協(xié)同控制等...
  • 大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)工程師

    12-20萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述 1、負(fù)責(zé)離線和實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)采集ETL,數(shù)據(jù)接入美的大數(shù)據(jù)數(shù)倉(cāng); 2、負(fù)責(zé)對(duì)接外部采買(mǎi)的數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)接入公司 3、負(fù)責(zé)美的大數(shù)據(jù)體系的數(shù)倉(cāng)建設(shè),完成源數(shù)據(jù)探查及模型落地;4、負(fù)責(zé)日常系統(tǒng)運(yùn)維及監(jiān)控,對(duì)數(shù)據(jù)模型持續(xù)優(yōu)化和迭代;數(shù)倉(cāng);任職資格 1、3年工作經(jīng)驗(yàn),本科及以上...
  • 工商業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)理

    11-20萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.市場(chǎng)開(kāi)發(fā)(1)項(xiàng)目商機(jī)實(shí)地調(diào)研,了解總結(jié)客戶需求,項(xiàng)目收資,協(xié)助技術(shù)、交付、經(jīng)評(píng)等部門(mén)判斷項(xiàng)目可行性;(2)協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院、檢測(cè)單位等機(jī)構(gòu)進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估。(3)負(fù)責(zé)開(kāi)拓新的工商業(yè)光伏大客戶,通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、客戶拜訪、產(chǎn)品演示等方式,積極推廣公司的光伏產(chǎn)品和服務(wù),轉(zhuǎn)...
  • 電力交易專(zhuān)員

    13-25萬(wàn) | 合肥市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、熟悉電力市場(chǎng)化交易規(guī)則,了解電力市場(chǎng)化交易的相關(guān)政策法規(guī),掌握電力市場(chǎng)化交易的操作流程。2、持續(xù)關(guān)注新能源市場(chǎng)化行業(yè)的發(fā)展動(dòng)態(tài),了解行業(yè)內(nèi)的最新趨勢(shì)和變化。3、參與電力市場(chǎng)化交易的實(shí)際操作,協(xié)助公司開(kāi)展電力購(gòu)售等相關(guān)業(yè)務(wù)。4、分析電力市場(chǎng)化交易數(shù)據(jù),為公司...
  • 工商業(yè)開(kāi)發(fā)經(jīng)理

    10-20萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.市場(chǎng)開(kāi)發(fā)(1)項(xiàng)目商機(jī)實(shí)地調(diào)研,了解總結(jié)客戶需求,項(xiàng)目收資,協(xié)助技術(shù)、交付、經(jīng)評(píng)等部門(mén)判斷項(xiàng)目可行性;(2)協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)院、檢測(cè)單位等機(jī)構(gòu)進(jìn)行項(xiàng)目評(píng)估。(3)負(fù)責(zé)開(kāi)拓新的工商業(yè)光伏大客戶,通過(guò)市場(chǎng)調(diào)研、客戶拜訪、產(chǎn)品演示等方式,積極推廣公司的光伏產(chǎn)品和服務(wù),...
  • Java高級(jí)工程師 相同職位

    15-25萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 主導(dǎo)光伏IT系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì),核心流程的技術(shù)方案設(shè)計(jì)和落地,主導(dǎo)光伏IT系統(tǒng)底層技術(shù)的規(guī)劃和搭建包括通用解決方案和技術(shù)中間件。2. 參與光伏IT系統(tǒng)業(yè)務(wù)需求和架構(gòu)優(yōu)化和迭代工作,高質(zhì)量交付項(xiàng)目,發(fā)現(xiàn)當(dāng)前架構(gòu)的痛點(diǎn),并采用合適的解決方案、技術(shù)進(jìn)行優(yōu)化。3. ...
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