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鄭州電氣機(jī)械/設(shè)備/重工人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 產(chǎn)品組立加工工程師

      6-12萬(wàn) | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.具備組立制程維護(hù)、治具維護(hù)及改善能力; 2.具備基層生產(chǎn)管理能力、組立相關(guān)資源評(píng)估能力;3.了解業(yè)界技術(shù)動(dòng)向及發(fā)展趨勢(shì)。
    • CNC生技 工程師

      6-16萬(wàn) | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.具有1年以上CNC工程師工作背景,自動(dòng)化設(shè)備方案規(guī)劃等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2.熟練調(diào)試機(jī)臺(tái)參數(shù),了解機(jī)臺(tái)工作程序;3.熟練掌握CNC生產(chǎn)工藝流程,能處理相關(guān)異常。
    • 區(qū)域銷售經(jīng)理 相同職位

      面議 | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、圍繞工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)鏈,拓展不同類型的區(qū)域代理商,包括:M2M硬件廠商類、通信運(yùn)營(yíng)商、工業(yè)軟件與系統(tǒng)集成商、細(xì)分市場(chǎng)制造云平臺(tái)等。2、打造不同工業(yè)行業(yè)物聯(lián)網(wǎng)整體解決方案,維護(hù)合作伙伴關(guān)系,包括:培訓(xùn)與技術(shù)支持、解決方案支持、捆綁銷售等;3、依托自身既有渠道和...
    • 銷售內(nèi)勤

      5-7萬(wàn) | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所銷售產(chǎn)品及工程所用產(chǎn)品的接單、跟單、發(fā)貨工作。2、將所負(fù)責(zé)市場(chǎng)區(qū)域的信息、合同、文件及資料等進(jìn)行系統(tǒng)整理并同時(shí)建立分類科學(xué)、內(nèi)容詳實(shí)、便于使用的電子和紙質(zhì)檔案庫(kù),及時(shí)整理并歸檔相關(guān)合同、文件、同行信息、行業(yè)資料、客戶資料、產(chǎn)品資料等綜...
    • 人資專員

      4-6萬(wàn) | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及學(xué)習(xí)能力2、 熟練Excel/PPT等office軟件,尤其是Excel函數(shù)公式的運(yùn)用。3、 有良好數(shù)據(jù)分析和解決問(wèn)題能力4、 有工作使命感,責(zé)任心強(qiáng),積極性及執(zhí)行力強(qiáng)。
    • 機(jī)械工程師 相同職位

      10-12萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      此崗位要求為“資深機(jī)械工程師”工作職責(zé):1)機(jī)械產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的設(shè)計(jì)、材料選用;2)負(fù)責(zé)大型機(jī)械的設(shè)計(jì)、運(yùn)行管理工作;3)整理技術(shù)文獻(xiàn)編寫(xiě)技術(shù)文檔。4)產(chǎn)品研發(fā)與改型配合任職要求:1)機(jī)械等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷、掌握常用材料機(jī)械性能、特點(diǎn),8年以上工作經(jīng)驗(yàn)...
    • 資料分析高級(jí)專員

      面議 | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及學(xué)習(xí)能力2、能熟練收集并整合人資系統(tǒng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),提供多維度的數(shù)據(jù)分析圖表, 為經(jīng)營(yíng)決策提供直觀、精確、實(shí)時(shí)的數(shù)據(jù)支撐3、 熟練操作Excel/PPT等office軟件,擅長(zhǎng)運(yùn)用Excel函數(shù)公式4、有大型?企業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者...
    • 人資總監(jiān) 相同職位

      面議 | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 十年以上大型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn),五年以上人資規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn),具統(tǒng)籌規(guī)劃大型公司人資政策、組織架構(gòu)、留才政策、薪資福利等專案項(xiàng)目經(jīng)歷;2. 掌握人力資源理論、方法,能夠熟練運(yùn)用相關(guān)管理工具;3. 了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式,對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有...
    • 影視剪輯師

      5-10萬(wàn) | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)企業(yè)宣傳片文案策劃、腳本撰寫(xiě)、拍攝、后期、剪輯制作; 2、配合市場(chǎng)進(jìn)行線上線下的品牌宣傳與推廣及配合各需求部門(mén)進(jìn)行視頻的后期制作;3、參與公司組織策劃的推廣活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行拍攝、后期編輯; 4、收集公司影像資料,定期整理; 5、對(duì)各種素材包...
    • 生產(chǎn)副總經(jīng)理

      面議 | 鄭州市 | 初中 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé),在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)系統(tǒng)、各車(chē)間的管理工作。1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)、質(zhì)量、安全及設(shè)備的管理,確保各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)的完成。強(qiáng)化“產(chǎn)品質(zhì)量第一負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人”意識(shí)。2、組織生產(chǎn)部下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃,全面落實(shí)生產(chǎn)任務(wù)。3、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)...
    • 自動(dòng)化工程師 相同職位

      6-12萬(wàn) | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.熟悉自動(dòng)化設(shè)備安裝與運(yùn)行及相關(guān)組件使用方法;2.熟悉自動(dòng)化所需之PLC、Robot程序編寫(xiě)及應(yīng)用;3.能夠進(jìn)行自動(dòng)化標(biāo)桿制程講解(英文口語(yǔ)交流精通)
    • 拋光生技 工程師

      6-12萬(wàn) | 鄭州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.具有1年以上表面拋光處理工程背景,自動(dòng)化設(shè)備方案規(guī)劃等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2.熟練調(diào)試機(jī)臺(tái)參數(shù),了解機(jī)臺(tái)工作程序;3.熟練掌握拋光生產(chǎn)工藝流程,能處理相關(guān)異常。
    • 法務(wù)專員 相同職位

      6-10萬(wàn) | 鄭州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、起草、審查和修改公司各類法律文書(shū)及合同;2、代表公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務(wù),維護(hù)公司合法權(quán)益;3、主持公司重大經(jīng)營(yíng)決策的法律論證和法律保障;4、負(fù)責(zé)對(duì)公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進(jìn)行法律審核,審核公司的合同、制定標(biāo)準(zhǔn)合同;5、為公司經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)提供法...
    • 薪酬福利總監(jiān)

      40-70萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      人力資源/企業(yè)管理/管理學(xué)相關(guān)專業(yè)1.35歲以上,10年以上大中型電子產(chǎn)品制造企業(yè)薪酬管理經(jīng)驗(yàn),有跨國(guó)企業(yè)薪酬管理經(jīng)驗(yàn)及具有完整IPO經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.熟知薪酬福利管理體系設(shè)計(jì)方法及薪酬福利管理流程;3.具有統(tǒng)籌規(guī)劃能力,能夠?qū)菊麄€(gè)薪酬福利體系進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃,...
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