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    • 資深素養(yǎng)課程顧問【提點(diǎn)高,...

      面議 | 深圳市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、依托公司提供的意向?qū)W員,運(yùn)用多種營(yíng)銷形式(電話、網(wǎng)絡(luò))與主動(dòng)咨詢學(xué)員溝通;2、根據(jù)意向?qū)W員的需求,推薦合適的培訓(xùn)課程,提供專業(yè)、熱情、滿意、周到的服務(wù);3.顧問式營(yíng)銷,有一年左右經(jīng)驗(yàn)即可(公司提供崗前帶薪培訓(xùn),一對(duì)一輔導(dǎo)及崗后入組幫帶迅速提升)本...
    • 小學(xué)奧數(shù)老師(六險(xiǎn)一金,雙...

      面議 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé)熟悉深圳市內(nèi)小升初奧數(shù)題型,熟悉難點(diǎn)易錯(cuò)點(diǎn)。(必備)帶小班課或一對(duì)一均可(必備)1、負(fù)責(zé)小學(xué)奧數(shù)課程的教學(xué)工作,確保學(xué)生掌握奧數(shù)知識(shí)和解題技巧;2、按照教學(xué)計(jì)劃和大綱,準(zhǔn)備教案和教學(xué)材料,確保教學(xué)質(zhì)量;3、參與小學(xué)奧數(shù)課程的研發(fā)和優(yōu)化,根據(jù)學(xué)生反饋...
    • 幼少英語老師(雙休、六險(xiǎn)一...

      面議 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé):1、從事3-6歲幼兒英語教學(xué)工作和經(jīng)驗(yàn)(必備);(中外教結(jié)合,全英授課)2、實(shí)施授課計(jì)劃(開展教學(xué)、課堂活動(dòng),喜歡小孩,能很好的跟小孩子完成課堂教學(xué));3、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;4、參加學(xué)科教研活動(dòng),提高教研水平,提供高...
    • 素養(yǎng)中心-青少英語老師【雙...

      面議 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé):1、從事小學(xué)英語1-3年級(jí)教學(xué)工作; (中外教結(jié)合,需要全英授課)2、實(shí)施授課計(jì)劃(開展教學(xué)、培訓(xùn)活動(dòng),并保證教學(xué)質(zhì)量);3、幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣;4、參加學(xué)科教研活動(dòng),提高教研水平,提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù);5、跟學(xué)員以及...
    • 銷售運(yùn)營(yíng)

      10-15萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)鋰電業(yè)務(wù)中心銷售數(shù)據(jù)管理,包括財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),定期出具分析報(bào)告,診斷經(jīng)營(yíng)情況,揭示經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),幫助業(yè)務(wù)達(dá)成合理的業(yè)務(wù)指標(biāo);2、 識(shí)別銷售目標(biāo)達(dá)成差距,提示風(fēng)險(xiǎn),制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)計(jì)劃,推動(dòng)問題解決促進(jìn)目標(biāo)達(dá)成;3、協(xié)助銷售主管管理售前項(xiàng)目線索、...
    • 物流經(jīng)理 相同職位

      15-25萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)物流供應(yīng)商的導(dǎo)入和管理,優(yōu)化供應(yīng)鏈體系;2、擔(dān)任海外客戶的物流代表,處理物流相關(guān)事務(wù),確??蛻魸M意度;3、進(jìn)行物流線路規(guī)劃管理,優(yōu)化運(yùn)輸路徑,提高物流效率;4、開展物流成本分析,制定專項(xiàng)降本措施,控制物流成本;5、管理和指導(dǎo)物流采購(gòu)團(tuán)隊(duì),提升...
    • 船務(wù)專員

      10-15萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)國(guó)際空運(yùn)和海運(yùn)的訂艙工作;2、跟蹤貨物運(yùn)輸狀態(tài),確保貨物按時(shí)到達(dá)目的地;3、處理運(yùn)輸過程中出現(xiàn)的問題,與承運(yùn)商及客戶保持良好溝通;4、協(xié)助組織大型設(shè)備的跨國(guó)搬廠工作,包括協(xié)調(diào)相關(guān)資源和確保安全順利搬遷。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷;2、具有1...
    • 關(guān)務(wù)經(jīng)理

      15-25萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)關(guān)務(wù)團(tuán)隊(duì)的日常管理和運(yùn)營(yíng),確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作;2、指導(dǎo)并監(jiān)督進(jìn)出口報(bào)關(guān)流程,確保符合相關(guān)法律法規(guī);3、工廠保稅管理監(jiān)管;4、定期進(jìn)行政策研究,及時(shí)了解國(guó)際海關(guān)政策的變化,并制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)策略;5、負(fù)責(zé)商品的正確歸類,確保申報(bào)信息準(zhǔn)確無誤;6...
    • 企業(yè)文化

      20-40萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)組織和策劃企業(yè)文化相關(guān)的活動(dòng),提升員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同感;2、制定并完善企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃,推動(dòng)企業(yè)文化的落地實(shí)施;3、收集和整理企業(yè)文化素材,編寫企業(yè)文化手冊(cè)或宣傳資料;4、維護(hù)公司內(nèi)部的企業(yè)文化氛圍,促進(jìn)良好工作環(huán)境的形成。崗位要求:1、本...
    • HRBP(海外)

      30-60萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)海外團(tuán)隊(duì)的人力資源規(guī)劃與管理;2、協(xié)助制定并執(zhí)行海外地區(qū)的招聘策略,確保人才引進(jìn)的高效與質(zhì)量;3、維護(hù)員工關(guān)系,處理海外員工的日常問題和糾紛;4、參與海外項(xiàng)目的前期籌備工作,提供人力資源方面的支持與建議;5、分析海外市場(chǎng)的勞動(dòng)力市場(chǎng)趨勢(shì),并提...
    • 高級(jí)招聘經(jīng)理

      30-60萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定和優(yōu)化招聘策略及流程,提高招聘效率和質(zhì)量;2、負(fù)責(zé)高級(jí)人才的尋訪與篩選,建立并維護(hù)高端人才庫(kù);3、與各部門密切合作,了解業(yè)務(wù)需求,為公司引進(jìn)合適的人才;4、分析招聘數(shù)據(jù),持續(xù)改進(jìn)招聘渠道和方法,提升招聘效果。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,...
    • 生產(chǎn)計(jì)劃(具備英語口語能力...

      10-19萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      “工作地點(diǎn)在廈門基地”崗位職責(zé):1.協(xié)助主計(jì)劃、生產(chǎn)任務(wù)的編制與下達(dá);2.協(xié)助主計(jì)劃、下料計(jì)劃和工作協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)順利進(jìn)行3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需物料的跟催工作,確保生產(chǎn)順利進(jìn)行4.協(xié)調(diào)、督促生產(chǎn)車間零部件的流轉(zhuǎn)及轉(zhuǎn)工序工作5.協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題6.協(xié)助主計(jì)...
    • 物控資深/工程師

      11-20萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.統(tǒng)籌物料需求計(jì)劃、評(píng)審物料請(qǐng)購(gòu)單、并監(jiān)督執(zhí)行2.物料流轉(zhuǎn)系統(tǒng)的搭建、改進(jìn)、完善、標(biāo)準(zhǔn)化,如:請(qǐng)購(gòu)、入庫(kù)庫(kù)、調(diào)撥、領(lǐng)用、出庫(kù)、補(bǔ)料等3.主導(dǎo)對(duì)呆滯、廢料監(jiān)控、處理、改善4.制定物料倉(cāng)庫(kù)安全存量和物料庫(kù)存周期監(jiān)控5.統(tǒng)籌物料異常處理:缺料、到料異常、...
    • 投資經(jīng)理/總監(jiān)

      40-60萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.崗位職責(zé)1.主導(dǎo)光伏、風(fēng)電及儲(chǔ)能等領(lǐng)域投資戰(zhàn)略規(guī)劃與落地執(zhí)行,確保項(xiàng)目開發(fā)目標(biāo)達(dá)成;2.開展行業(yè)深度研究,把握政策導(dǎo)向、市場(chǎng)趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)格局,提供專業(yè)投資建議;3.全流程管理投資項(xiàng)目,涵蓋交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、盡調(diào)評(píng)估、財(cái)務(wù)建模、投資決策及投后監(jiān)管;4.維護(hù)政府機(jī)構(gòu)...
    • 銷售運(yùn)營(yíng)工程師/資深工程師...

      15-25萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷體系關(guān)鍵指標(biāo)(回款,收入等)的統(tǒng)計(jì),整理、分析和過程管理;2、需深入理解業(yè)務(wù)邏輯,熟練掌握各類指標(biāo)的取數(shù)邏輯,具備數(shù)據(jù)敏感度,善于從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出改善建議;3、定期監(jiān)控并更新指標(biāo)達(dá)成進(jìn)度,及時(shí)預(yù)警風(fēng)險(xiǎn);4、主導(dǎo)銷售預(yù)測(cè)更新,組織拉通...
    • 智慧消防解決方案專家

      17-25萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      智慧消防解決方案專家崗位職責(zé)1、依據(jù)政策法規(guī)、客戶需求、市場(chǎng)趨勢(shì),制定智慧消防標(biāo)準(zhǔn)解決方案并完善方案工具包;2、制定市場(chǎng)推廣策略,跟進(jìn)項(xiàng)目商機(jī),主導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)勘查,對(duì)消防項(xiàng)目跟進(jìn)與支持;3、建立供方資源伙伴庫(kù),對(duì)伙伴產(chǎn)品評(píng)估與對(duì)接,完成方案創(chuàng)新整合;4、行業(yè)洞察與競(jìng)...
    • 智慧消防解決方案專家

      18-24萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、依據(jù)政策法規(guī)、客戶需求、市場(chǎng)趨勢(shì),制定智慧消防標(biāo)準(zhǔn)解決方案并完善方案工具包;2、制定市場(chǎng)推廣策略,跟進(jìn)項(xiàng)目商機(jī),主導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)勘查,對(duì)消防項(xiàng)目跟進(jìn)與支持;3、建立供方資源伙伴庫(kù),對(duì)伙伴產(chǎn)品評(píng)估與對(duì)接,完成方案創(chuàng)新整合;4、行業(yè)洞察與競(jìng)品分析、跟蹤智慧消防...
    • 售后部長(zhǎng)(商用車船)-EV...

      25-35萬 | 深圳市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.統(tǒng)籌動(dòng)力電池商用車船售后服務(wù)部工作;完善售后服務(wù)體系,探索優(yōu)化售后服務(wù)模式,確保業(yè)務(wù)高效運(yùn)作;2.快速響應(yīng)商用車售后問題以及現(xiàn)場(chǎng)故障處理,協(xié)調(diào)各方資源;3.基于商用車維修技術(shù)底層邏輯,制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)以及技術(shù)培訓(xùn)體系;4.收集整理服務(wù)過程問題,發(fā)現(xiàn)日...
    • 校長(zhǎng)/校區(qū)負(fù)責(zé)人(就近安排...

      15-30萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      目前校長(zhǎng)需求區(qū)域【龍崗、寶安、南山、福田、龍華】一、工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)校區(qū)整體運(yùn)營(yíng)及管理,定期開展校區(qū)會(huì)議和座談會(huì),提高團(tuán)隊(duì)凝聚力,降低流失率,提升敬業(yè)度;2、組織校區(qū)人員的選用育留工作,提升員工綜合能力;3、完善校區(qū)服務(wù)流程,提高顧客滿意度 ;4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)運(yùn)...
    • 統(tǒng)計(jì)/數(shù)學(xué)老師

      13-16萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)教授AP數(shù)學(xué)/統(tǒng)計(jì)相關(guān)課程,授課班級(jí)為10-30人班級(jí); 2.設(shè)定課程目標(biāo)并進(jìn)行教學(xué)路徑的調(diào)整以幫助學(xué)生完成學(xué)習(xí)目標(biāo); 3.定期參加部門的教培備課、教學(xué)教研、積累沉淀教學(xué)教研資料; 4.針對(duì)學(xué)員學(xué)習(xí)情況,與家長(zhǎng)和學(xué)生...
    • TEMU商家商品策略運(yùn)營(yíng)

      20-40萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé) 1, 通過數(shù)據(jù)建模、挖掘、分析,洞察行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),紅藍(lán)海賽道,并通過可視化的數(shù)據(jù)產(chǎn)品方案輸出行業(yè)趨勢(shì)洞察;2, 通過數(shù)據(jù)建模、挖掘、分析,洞察消費(fèi)者需求&潛在需求,并通過可視化的數(shù)據(jù)產(chǎn)品方案輸出消費(fèi)者趨勢(shì)洞察;3, 通過對(duì)不同行業(yè)品牌/商家深入...
    • 跨境商家運(yùn)營(yíng)-TEMU(接...

      20-50萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、根據(jù)平臺(tái)需求,制定品牌/優(yōu)質(zhì)商家的定向招商計(jì)劃,招募具有跨境經(jīng)驗(yàn)的賣家入駐,能針對(duì)目標(biāo)企業(yè)的需求,結(jié)合平臺(tái)的特點(diǎn)及發(fā)展方向,找到雙方的共同利益點(diǎn),提升品牌商家對(duì)平臺(tái)合作意愿;2、對(duì)商家分類分層管理,按照商家特征及商圈發(fā)展方向,制定對(duì)應(yīng)的運(yùn)營(yíng)策略;...
    • 社群運(yùn)營(yíng)主管

      15-28萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):1、負(fù)責(zé)線下地推社群內(nèi)“蓄”“篩”“引”“轉(zhuǎn)”全鏈路設(shè)計(jì),提升商機(jī)析出率;2、有明確可落地的社群裂變?cè)O(shè)計(jì),可復(fù)制可執(zhí)行;3、分析用戶行為數(shù)據(jù),優(yōu)化用戶體驗(yàn)和運(yùn)營(yíng)效果4、建立和維護(hù)良好的用戶關(guān)系,提高用戶滿意度和忠誠(chéng)度。職位要求:1、3年私域社群運(yùn)營(yíng)相...
    • 跨境物流商務(wù)

      30-60萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)跨境電商的海外物流運(yùn)營(yíng),對(duì)日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,分析和總結(jié),對(duì)物流指標(biāo)負(fù)責(zé),提升消費(fèi)者的跨境物流服務(wù)體驗(yàn);2、參與海外物流解決方案調(diào)研及設(shè)計(jì),并協(xié)同內(nèi)部各業(yè)務(wù)方及外部伙伴完成完成落地實(shí)施;3、負(fù)責(zé)海外物流分析,識(shí)別業(yè)務(wù)痛點(diǎn)及潛在風(fēng)險(xiǎn)并推動(dòng)解決,完善海外...
    • 跨境物流運(yùn)營(yíng)

      20-40萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)跨境電商的海外物流運(yùn)營(yíng),對(duì)日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控,分析和總結(jié),對(duì)物流指標(biāo)負(fù)責(zé),提升消費(fèi)者的跨境物流服務(wù)體驗(yàn);2、參與海外物流解決方案調(diào)研及設(shè)計(jì),并協(xié)同內(nèi)部各業(yè)務(wù)方及外部伙伴完成完成落地實(shí)施;3、負(fù)責(zé)海外物流分析,識(shí)別業(yè)務(wù)痛點(diǎn)及潛在風(fēng)險(xiǎn)并推動(dòng)解決,完善海外...
    • 新零售HRBP

      10-15萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 深入理解零售業(yè)務(wù)戰(zhàn)略及區(qū)域/門店運(yùn)營(yíng)模式,為區(qū)域經(jīng)理、店長(zhǎng)提供針對(duì)性人力資源解決方案,支持銷售目標(biāo)達(dá)成;2. 通過人力數(shù)據(jù)分析(如人效、離職率、工時(shí)利用率等),優(yōu)化門店人員配置,控制用工成本(如排班靈活性與合規(guī)性平衡);3. 參與區(qū)域擴(kuò)張計(jì)劃,...
    • 教學(xué)主管

      20-40萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】1.參與公司主講培訓(xùn)項(xiàng)目,篩選主講參與培訓(xùn),根據(jù)主講特點(diǎn)制定專屬磨課計(jì)劃,從課程設(shè)計(jì)、教學(xué)功底、演繹呈現(xiàn)等維度全面提升主講教學(xué)質(zhì)量,沉淀磨課方法論;2.根據(jù)教學(xué)產(chǎn)品大綱,設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程內(nèi)容,完成相應(yīng)培訓(xùn)工作;3.負(fù)責(zé)收集行業(yè)信息,掌握行業(yè)優(yōu)秀主講、優(yōu)...
    • 店長(zhǎng)-I3039H

      15-30萬 | 深圳市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)門店年度預(yù)算編制,費(fèi)用審批及控制; 2.對(duì)銷售收入、毛利率、滲透率、復(fù)購(gòu)率、費(fèi)用支出、線上銷售占比等門店整體經(jīng)營(yíng)性指標(biāo)負(fù)全責(zé); 3.推動(dòng)貫徹公司商業(yè)業(yè)務(wù)的各類制度、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的有效落地;通過巡店等方式,對(duì)門店運(yùn)營(yíng)進(jìn)行檢查、監(jiān)督和指導(dǎo), 隨時(shí)...
    • 門店店長(zhǎng) 相同職位

      15-30萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)門店年度預(yù)算編制,費(fèi)用審批及控制; 2.對(duì)銷售收入、毛利率、滲透率、復(fù)購(gòu)率、費(fèi)用支出、線上銷售占比等門店整體經(jīng)營(yíng)性指標(biāo)負(fù)全責(zé); 3.推動(dòng)貫徹公司商業(yè)業(yè)務(wù)的各類制度、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的有效落地;通過巡店等方式,對(duì)門店運(yùn)營(yíng)進(jìn)行檢查、監(jiān)督和指導(dǎo), 隨時(shí)...
    • 海外招聘專員/專家(英文流...

      25-50萬 | 深圳市 | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      跨境電商業(yè)務(wù),海外招聘專員/專家1、支持海外人才招聘全流程,有組織地統(tǒng)籌與實(shí)施招聘全流程,制定并執(zhí)行人才搜索和尋訪計(jì)劃,包括但不限于發(fā)布招聘信息、簡(jiǎn)歷篩選、安排面試、Offer溝通、待入職管理等;2、與業(yè)務(wù)部門保持緊密而有效的溝通,熟悉業(yè)務(wù)用人標(biāo)準(zhǔn)與需求,按時(shí)...
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