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江門(mén)人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 機(jī)械工程師(齒輪)

      9-15萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求齒輪設(shè)計(jì)2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有諧波減速機(jī)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。崗位職責(zé)諧波齒輪的齒形設(shè)計(jì),側(cè)隙計(jì)算,減速機(jī)圖檔做成,整機(jī)測(cè)試工況確認(rèn),減速機(jī)試驗(yàn)后調(diào)查分析等。
    • PMC

      6-8萬(wàn) | 江門(mén)市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:1.熟悉生產(chǎn)計(jì)劃編排及跟進(jìn);2.熟悉金蝶K3 ERP系統(tǒng)操作及辦公軟件;3.熟悉精密零部件加工/汽車(chē)配件計(jì)劃編排優(yōu)先4.全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷5.協(xié)助運(yùn)營(yíng)總監(jiān)解決生產(chǎn)出現(xiàn)的問(wèn)題及協(xié)調(diào)各部門(mén)滿(mǎn)足生產(chǎn)要求;6.工作認(rèn)真,有責(zé)任心,能承受一定的工作壓力。崗位...
    • 設(shè)備維護(hù)工程師

      6-8萬(wàn) | 江門(mén)市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:1.具有三年以上能獨(dú)立完成電路接線(xiàn),機(jī)械維修等工作經(jīng)驗(yàn)2.掌握機(jī)械原理,電器相關(guān)實(shí)操和理論知識(shí),熟悉使用plc編程軟件3.具有一定分析,判斷,解決問(wèn)題能力崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)測(cè)試設(shè)備相關(guān)文件資料(操作規(guī)程,點(diǎn)檢作業(yè)指導(dǎo)書(shū),點(diǎn)檢表,保養(yǎng)作業(yè)指導(dǎo)書(shū))編制,...
    • 研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理

      10-15萬(wàn) | 江門(mén)市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:1.大專(zhuān)以上學(xué)歷2.項(xiàng)目管理類(lèi)工作3年以上經(jīng)驗(yàn)、熟悉精密機(jī)械產(chǎn)品、有精密制造業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者更佳崗位職責(zé):1.研發(fā)項(xiàng)目管理。對(duì)技術(shù)部立項(xiàng)的課題做進(jìn)度跟蹤、數(shù)據(jù)整理、資源協(xié)調(diào),主要為產(chǎn)品問(wèn)題攻關(guān)和工藝問(wèn)題改進(jìn)兩類(lèi)項(xiàng)目。2.樣品開(kāi)發(fā)管理。跟進(jìn)樣品從下單到打樣...
    • 機(jī)械工程師 相同職位

      10-15萬(wàn) | 江門(mén)市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后服務(wù)和技術(shù)支持。2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后各類(lèi)協(xié)助事項(xiàng)及涉及售后部職責(zé)內(nèi)的各類(lèi)問(wèn)題的處理。3、服從公司出差任務(wù)安排、完成交辦的其他臨時(shí)性工作。崗位要求:1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。2、能適應(yīng)不定期國(guó)內(nèi)...
    • 機(jī)械工程師(齒輪)

      10-11萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:1、全日制本科以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。2、熟練運(yùn)用任一機(jī)械3D軟件和機(jī)械2D繪圖軟件者優(yōu)先錄用,熟悉精密機(jī)械產(chǎn)品、熟悉尺寸測(cè)量、熟悉精密加工等具備精密意識(shí)的人員待遇從優(yōu)。有設(shè)計(jì)軸承、齒輪或變速箱的經(jīng)驗(yàn)更佳。3、...
    • 高中年級(jí)主任

      面議 | 江門(mén)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      年級(jí)主任是本年級(jí)教育教學(xué)管理的主要責(zé)任人,落實(shí)學(xué)部有關(guān)決定,全面負(fù)責(zé)年級(jí)組的建設(shè)、常規(guī)教育教學(xué)管理、年級(jí)班主任隊(duì)伍的建設(shè)及年級(jí)文化建設(shè)、家校協(xié)同等工作。一、崗位職責(zé):1.組織年級(jí)工作,落實(shí)學(xué)生管理、德育工作計(jì)劃。加強(qiáng)對(duì)班級(jí)的常規(guī)管理、對(duì)班主任的工作考核、學(xué)生日...
    • 人事主管 相同職位

      面議 | 江門(mén)市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.統(tǒng)籌學(xué)校招聘、績(jī)效與考核、員工關(guān)系、培訓(xùn)等工作。2.協(xié)助辦公室其他日常工作。崗位要求:1.全日制本科以上學(xué)歷,人力資源、教育學(xué)背景為佳。2.教育行業(yè)1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉勞動(dòng)法并有解決用工風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),有良好的抗...
    • K12學(xué)校總校長(zhǎng)

      面議 | 江門(mén)市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、招聘要求:1.55歲以下,高級(jí)職稱(chēng),過(guò)往有成功辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)。2.同類(lèi)崗位任職經(jīng)驗(yàn)不少于5年,中高考成績(jī)突出。3.具有良好的經(jīng)營(yíng)意識(shí)和公共事務(wù)溝通協(xié)調(diào)能力。二、崗位職責(zé):負(fù)責(zé)學(xué)校的全面管理工作。三、薪資待遇:80-100W/年,具體面議。
    • 國(guó)際部主任(主管)

      面議 | 江門(mén)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)國(guó)際部日常管理與運(yùn)營(yíng)工作2.組織、策劃和實(shí)施國(guó)際部的招生宣傳與市場(chǎng)拓展,負(fù)責(zé)招生管理工作招聘要求1.本科或以上學(xué)歷,有海外背景優(yōu)先2.有三年以上教育培訓(xùn)行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),有DSE課程等國(guó)際課程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
    • 招生專(zhuān)員(國(guó)際學(xué)校顧問(wèn))

      面議 | 江門(mén)市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人制定招生策略和方案,開(kāi)拓招生渠道,完成集團(tuán)制定的招生任務(wù);2、邀約家長(zhǎng)和學(xué)生到訪(fǎng)學(xué)校,耐心解答咨詢(xún),有針對(duì)性地提出建議;3、負(fù)責(zé)學(xué)生入學(xué)評(píng)估、面試以及報(bào)名工作,整理檔案資料并完成歸檔;4、負(fù)責(zé)學(xué)生入學(xué)錄取流程及手續(xù),并發(fā)放錄取通知書(shū)...
    • EAP工程師

      10-20萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)設(shè)備EAP方案的整理和文檔編寫(xiě),包括設(shè)備數(shù)據(jù)采集、參數(shù)(程序)下發(fā)及連線(xiàn)自動(dòng)化控制。2、參與EAP項(xiàng)目的系統(tǒng)建設(shè),與供應(yīng)商合作完成系統(tǒng)導(dǎo)入,并承接供應(yīng)商的系統(tǒng)。3、負(fù)責(zé)設(shè)備EAP的測(cè)試、開(kāi)發(fā)、上線(xiàn)及系統(tǒng)上線(xiàn)后的日常運(yùn)維和問(wèn)題跟進(jìn)處理。4、與...
    • 工程CAM主管(深圳沙井/...

      11-18萬(wàn) | 江門(mén)市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位要求】1、產(chǎn)量管理:組織團(tuán)隊(duì)并協(xié)調(diào)各項(xiàng)資源,確保完成公司制定的CAM產(chǎn)出任務(wù)。2、質(zhì)量管理:在生產(chǎn)活動(dòng)中嚴(yán)格把控產(chǎn)品良率、客訴率和報(bào)廢率,確保各項(xiàng)指標(biāo)符合公司年度目標(biāo),并持續(xù)推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)。3、交期保障:通過(guò)有效的計(jì)劃和督導(dǎo)干預(yù),確保產(chǎn)品交期滿(mǎn)足公司計(jì)...
    • 人力資源總監(jiān)(江門(mén)/深圳)

      20-30萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述 1.依公司戰(zhàn)略規(guī)劃人力資源體系,涵蓋招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、薪酬與員工關(guān)系等,確保各模塊協(xié)同運(yùn)作,有產(chǎn)業(yè)使命感,對(duì)業(yè)務(wù)深入了解,使人力資源戰(zhàn)略貼合業(yè)務(wù)發(fā)展,提供人力支持。2. 明確各部門(mén)人才需求,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展招聘,創(chuàng)新渠道與方法,保證高質(zhì)量人才引入,優(yōu)化人...
    • EAP工程師

      10-20萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)梳理設(shè)備EAP的方案并編寫(xiě)對(duì)應(yīng)文檔,包括設(shè)備數(shù)據(jù)采集、參數(shù)(程式)下發(fā)和連線(xiàn)自動(dòng)化控制。2、參與EAP項(xiàng)目的系統(tǒng)建設(shè),與供應(yīng)商共同完成系統(tǒng)導(dǎo)入,并承接供應(yīng)商的系統(tǒng)。3、負(fù)責(zé)設(shè)備EAP測(cè)試,開(kāi)發(fā),上線(xiàn)以及系統(tǒng)上線(xiàn)后的日常運(yùn)維與問(wèn)題跟進(jìn)處理。4、和業(yè)務(wù)部門(mén)...
    • 成本會(huì)計(jì) 相同職位

      10-20萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)工廠(chǎng)成本核算工作;2、負(fù)責(zé)工廠(chǎng)前期ERP系統(tǒng)維護(hù)工作;3、負(fù)責(zé)工廠(chǎng)投產(chǎn)后的成本分析工作;4、負(fù)責(zé)工廠(chǎng)工序材料成本核算工作及跟進(jìn)集團(tuán)化成本對(duì)標(biāo),降低工序材料成本工作崗位要求:1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、3年以上大型制造業(yè)財(cái)務(wù)成本工作經(jīng)驗(yàn)...
    • 技術(shù)能力專(zhuān)家

      30-45萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.通過(guò)技術(shù)能力提升,支持公司中高端產(chǎn)品(3階以上HDI和2階以上工控HDI)導(dǎo)入,支撐工廠(chǎng)完成銷(xiāo)售額和利潤(rùn)目標(biāo)。2.承接工廠(chǎng)SP/BP,根據(jù)客戶(hù)產(chǎn)品及技術(shù)發(fā)展需求,進(jìn)行技術(shù)能力提升及50/50μm以?xún)?nèi)精細(xì)線(xiàn)路和高速材料技術(shù)能力提升,保證客戶(hù)端射頻測(cè)...
    • 關(guān)務(wù)高級(jí)專(zhuān)員(026162...

      7-9萬(wàn) | 江門(mén)市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、接收關(guān)聯(lián)部門(mén)的進(jìn)出口需求,收集近出口報(bào)關(guān)所需單證,跟進(jìn)清關(guān)放行進(jìn)度;2、及時(shí)整理關(guān)務(wù)相關(guān)紙質(zhì)資料和電子版文件進(jìn)行歸檔;3、制作清關(guān)所需相關(guān)文件及線(xiàn)上制單所需數(shù)據(jù),確保進(jìn)出口業(yè)務(wù)正常進(jìn)行;4、規(guī)范進(jìn)出口貨物報(bào)關(guān)單合規(guī)申報(bào);5、辦理報(bào)關(guān)所需證件(原產(chǎn)...
    • MI制作/審核-工程師/高...

      15-25萬(wàn) | 江門(mén)市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、具備大型PCB板廠(chǎng)MI工作3年以上經(jīng)驗(yàn);2、具備全流程技術(shù)能點(diǎn)分析梳理能力,熟悉HDI板全流程工藝能力3、英語(yǔ)水平,讀寫(xiě)流利;4、熟悉IPC、PERFAG等行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);5、精通Genesis、Incam或InPlan、CAD軟件及相關(guān)輔助軟件。
    • CAM制作工程師/高工(江...

      15-25萬(wàn) | 江門(mén)市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      基本知識(shí)與技能要求:1.兩年及以上PCB板廠(chǎng)工程資料處理經(jīng)驗(yàn)。2.精通Genesis、Autocad等相關(guān)工程資料設(shè)計(jì)軟件,熟悉PCB的生產(chǎn)工藝流程。3.具有良好的分析判斷能力與溝通能力
    • 倉(cāng)庫(kù)管理員

      6-7萬(wàn) | 江門(mén)市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)五金商品的管理、倉(cāng)庫(kù)出入庫(kù)物資的記錄工作、以及與供應(yīng)商的溝通和協(xié)調(diào)等。主要職責(zé):- 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)五金商品的陳列、清點(diǎn)、分類(lèi)、歸類(lèi)等管理工作,確保商品的存儲(chǔ)和使用安全;- 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)出入庫(kù)物資的記錄、核對(duì)和上報(bào),維護(hù)庫(kù)存信息和設(shè)備使用情況;- 負(fù)...
    • 質(zhì)檢員 相同職位

      4-5萬(wàn) | 江門(mén)市 | 中技 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、有QC質(zhì)檢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品首件、過(guò)程及成品的質(zhì)量管控,報(bào)表填報(bào);3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),細(xì)心有耐心。
    • 采購(gòu)主管 相同職位

      8-10萬(wàn) | 江門(mén)市 | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)采購(gòu)工作的制度建設(shè)、流程與體系建設(shè);2.根據(jù)計(jì)劃銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)的商品需求計(jì)劃,制定相應(yīng)的采購(gòu)計(jì)劃、備貨計(jì)劃,組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行;3.負(fù)責(zé)供應(yīng)商談判,采購(gòu)成本的競(jìng)爭(zhēng)性分析,行業(yè)成本研究分析,并完善成本降低及控制方案;4.負(fù)責(zé)提交月度、季度采購(gòu)工作報(bào)告...
    • 大客戶(hù)銷(xiāo)售 相同職位

      10-20萬(wàn) | 江門(mén)市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、從事建筑、建材行業(yè)優(yōu)先,有工程項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),有甲方、總包、設(shè)計(jì)院等客戶(hù)資源;2、能深度經(jīng)營(yíng)行業(yè)大客戶(hù),根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)能夠及時(shí)辨別客戶(hù)需求,提供相應(yīng)解決方案。3、建設(shè)和培養(yǎng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),參與公司新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),開(kāi)拓產(chǎn)品線(xiàn),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓新市場(chǎng)。4、營(yíng)銷(xiāo)渠道資源豐富,具...
    • 區(qū)域銷(xiāo)售總監(jiān) 相同職位

      15-25萬(wàn) | 江門(mén)市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、從事應(yīng)急照明、智能疏散行業(yè)優(yōu)先;2、能深度經(jīng)營(yíng)行業(yè)大客戶(hù),根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)能夠及時(shí)辨別客戶(hù)需求,提供相應(yīng)解決方案。 ...
    • IE工藝員

      8-11萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和行業(yè)趨勢(shì),制定工藝優(yōu)化與自動(dòng)化減員工作的月度、年度目標(biāo)。2. 工藝優(yōu)化與自動(dòng)化項(xiàng)目推進(jìn),牽頭召開(kāi)公司級(jí)周度例會(huì),及時(shí)糾偏項(xiàng)目進(jìn)度,達(dá)成公司鑒于月度、年度目標(biāo)。3. 公司373體系搭建:制定373項(xiàng)目目標(biāo),方案,實(shí)際達(dá)成情況,并...
    • 成本經(jīng)理 相同職位

      13-16萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工廠(chǎng)成本核算體系的維護(hù)和優(yōu)化,建立并完善成本核算、分析體系,進(jìn)一步提升成本核算質(zhì)量,按照集團(tuán)財(cái)經(jīng)規(guī)劃搭建工廠(chǎng)對(duì)應(yīng)的端到端成本管理體系,梳理成本管理相關(guān)流程。 2、負(fù)責(zé)成本結(jié)賬、成本分析,出具分產(chǎn)品線(xiàn)毛利報(bào)表、制造費(fèi)用報(bào)表,對(duì)影響毛利...
    • 計(jì)劃經(jīng)理(PCBA)

      18-22萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)主生產(chǎn)計(jì)劃制定與調(diào)整:基于市場(chǎng)一致性的需求計(jì)劃,承接S&OP會(huì)議相關(guān)決議,計(jì)劃模型&計(jì)劃策略,制定主生產(chǎn)計(jì)劃;拉通供應(yīng)能力管理與供需匹配結(jié)論,組織市場(chǎng)及供應(yīng)相關(guān)部門(mén)的管理者就計(jì)劃保證達(dá)成共識(shí),發(fā)布可執(zhí)行的主生產(chǎn)計(jì)劃。2、負(fù)責(zé)物料需...
    • 設(shè)備管理室主任

      20-25萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)設(shè)備預(yù)防保全管理、備件管理、設(shè)備綜合效率管理(OEE)。2、負(fù)責(zé)引入先進(jìn)技術(shù)資源,進(jìn)行先進(jìn)自動(dòng)化技術(shù)應(yīng)用方案的挖掘,并形成建議,達(dá)成技術(shù)路線(xiàn)中的主要?jiǎng)?chuàng)新技術(shù)。3、負(fù)責(zé)或參與編制設(shè)備年度技改調(diào)研報(bào)告,主要包含裝備技術(shù)路線(xiàn)、目標(biāo)制定、新技術(shù)應(yīng)用項(xiàng)...
    • 精益專(zhuān)家

      25-30萬(wàn) | 江門(mén)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-02-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定江門(mén)工廠(chǎng)智能制造發(fā)展戰(zhàn)略:基于集團(tuán)智能制造資源配置、智能制造發(fā)展現(xiàn)狀,制定工廠(chǎng)智能制造愿景、藍(lán)圖規(guī)劃、關(guān)鍵里程碑、核心項(xiàng)目集支撐以及人才培養(yǎng)戰(zhàn)略。2、參與公司標(biāo)桿企業(yè)與燈塔工廠(chǎng)建設(shè):策劃標(biāo)桿企業(yè)場(chǎng)景與燈塔工廠(chǎng)數(shù)字化用例,打造標(biāo)桿企業(yè)認(rèn)證場(chǎng)...
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