-
企
1、根據(jù)總行制定的營銷策略規(guī)劃及分行制定的營銷部署，帶領團隊完成年度業(yè)績指標；2、管理所在機構市場拓展、客戶服務及行政后勤的管理。1、年齡在28歲－40歲之間；2、本科或以上學歷；3、6年或以上銀行業(yè)的相關工作經驗；具備較豐富的分行中層或支行管理經驗...
-
企
崗位職責1.對集團品牌進行保護和資產建設2.協(xié)助集團和成員企業(yè)建立相關品牌資產，包括品牌視覺設計，應用，品牌定位，理念和內涵的提煉3.推動集團和成員企業(yè)品牌落實，包括視覺指引的落地，應用的更新，環(huán)境視覺的更新，包裝的設計和更換等4.領導并協(xié)助成員企業(yè)...
-
企
成本造價審計經理
15-30萬 | 北京
| 全日制統(tǒng)招本科 | 3年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
1、負責集團下屬房地產企業(yè)的成本審計工作； 2、負責房地產開發(fā)項目目標成本的審核工作；3、負責建筑工程項目的預算執(zhí)行與決算專項審計；4、出具審計報告，預測風險和隱患，提出決策建議；5、負責與外部審計部門的協(xié)調工作。1、審計、建筑工程、成本控制相關專業(yè)...
-
企
行業(yè)營銷主管
面議
| 上海
| 不限 | 8年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
學歷/專業(yè)：大學本科或以上學歷；不具備大學學歷者，需相應增加6年銀行工作經驗。工作經驗：最少8年市場營銷 / 業(yè)務推廣 / 客戶管理 / 產品管理 / 業(yè)務策劃等相關的工作經驗,其中包括最少2年的管理工作經驗。工作范圍：1、根據(jù)我行整體經營方針及企金...
-
企
職位描述：根據(jù)銀行對分行風險控制部在授信審批風險管理方面的職責要求及部門主管的工作布置，初審分行的個人授信申請報告，對各類個人信貸業(yè)務產品（包括創(chuàng)新型品種）的風險和可操作性提出初評意見，為分行貸審會對授信業(yè)務的科學決策提供較為全面的依據(jù)。應聘條件：1...
-
企
土建項目經理/工程師
15-20萬 | 廣東省
| 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
崗位要求：1、28-40歲，工民建、土木工程、結構等專業(yè)大專以上學歷。2、從事本專業(yè)工作5年以上。3、至少具有3年以上甲方土建施工管理經驗，精通土木工程等方面知識和驗收規(guī)范； 4、精通應用專業(yè)技術標準和質量管理。5、良好的團隊協(xié)作精神，溝通協(xié)調能力強...
-
企
私人金融部-渠道營銷崗
9-10萬 | 北京
| 全日制統(tǒng)招本科 | 1年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、負責銀行等機構客戶的拓展和關系維護；2、了解機構客戶需求，擬訂方案，促成合作；3、完成部門領導交辦的其它工作。 招聘要求：1、經濟學相關專業(yè)背景，本科及以上學歷；2、碩士及以上學歷要求1年以上金融相關工作經驗，本科學歷要求3年以上金融相...
-
企
營業(yè)經理
面議
| 上海
| 大?；蛞陨?/span> | 5年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
負責管理支行柜面的日常運營，帶領團隊給客戶提供優(yōu)質服務，負責支行現(xiàn)金流通的管理，管理和培訓柜面工作人員使其提高業(yè)務能力、服務意識和質量，確保柜面操作符合國家銀監(jiān)和外管等相關法律規(guī)定。1、年齡35周歲及以下；2、6年及以上銀行柜面工作經歷，其中2年以上...
-
企
財務部負責人
10-12萬 | 鄭州市
| 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
工作職責：
1、嚴格執(zhí)行、落實總公司的各項財務規(guī)章制度，制定并完善分公司的實施細則；
2、負責分公司資金管理、會計核算和財務報告編制及報送等相關工作，建立和完善與財務風險相關的內部控制體系；
3、負責分公司財務管理，包括財務集中管理、預算管理、成本控制、...
-
企
崗位職責：1、結合互聯(lián)網事業(yè)部業(yè)務需求和集團數(shù)據(jù)管理辦法，制定數(shù)據(jù)規(guī)劃及管理辦法；2、負責產品、營銷、運營等業(yè)務數(shù)據(jù)分析體系的搭建和優(yōu)化；3、負責事業(yè)部內部經營決策的數(shù)據(jù)支持分析工作，包括各種制式報表和根據(jù)業(yè)務發(fā)展節(jié)奏、熱點、重點及時進行的機動數(shù)據(jù)分...
-
企
審批部負責人
面議
| 北京
| 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：（一）根據(jù)事業(yè)部發(fā)展規(guī)劃，制定審批部門工作計劃、工作目標，并組織推動和落實，確保達成審批條線KPI考核目標； （二）負責執(zhí)行事業(yè)部個貸政策，對貸款資料的真實性、合法性、準確性和全面性進行初步核實；（三）負責建立信貸風險內部控制制度，設計并完...
-
企
市場開拓崗
8-10萬 | 北京
| 本科或以上 | 3年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
一、崗位職責：1.負責創(chuàng)新業(yè)務各產品線年度及階段業(yè)務計劃的制定、推動及追蹤；2.負責組織建立并推動以滿足網電事業(yè)部各需求模塊非保險類客戶群的創(chuàng)新開拓需求產品銷售模式的制定；3.負責創(chuàng)新業(yè)務產品的銷售準備及推廣流程的制定；4.負責創(chuàng)新業(yè)務開拓銷售費用與...
-
企
零售客戶經理
15-50萬 | 上海
| 中?；蛞陨?/span> | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
負責所在機構零售業(yè)務客戶的拓展、維護。要求：1、年齡在20歲－30歲之間；2、中?；蛞陨蠈W歷；3、2年或以上零售市場拓展相關工作經驗；4、堅韌不拔的成就動機，靈活高效的營銷技巧。
-
企
課程研發(fā)崗
面議
| 北京
| 全日制統(tǒng)招本科 | 3年以上
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責： 1.主要負責事業(yè)部培訓所需教材的需求提出、信息匯總、課程制作，使用效果評估及修訂； 2.負責組織編寫更新各系列培訓教材； 3.負責對已開發(fā)教材使用效果的評估和制定改善方案； 4.協(xié)助課程的相關講師授權培訓班的組織和執(zhí)行； 5.教材的印...
-
企
崗位職責
1、公司月末及年度財務報表的編制；
2、協(xié)助完成財務預算、審核、監(jiān)督工作，按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門；
3、負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳；
4、對已審核的原始憑證及時填制記帳，登記...
-
企
崗位描述：1.指導、管理、推動、協(xié)調、監(jiān)督全省財產險業(yè)務的經營和業(yè)績評定；2.指導轄區(qū)機構制定財產險業(yè)務發(fā)展計劃、明確重點拓展方向，幫助機構達成業(yè)務發(fā)展目標；3.負責日常財產險業(yè)務核保工作；4.研究調研市場，撰寫調研報告，把握市場方向，鞏固市場份額，...
-
企
崗位要求：1、本科以上學歷，廣告、美術、營銷或房地產專業(yè)優(yōu)先考慮。2、有8年以上房地產策劃執(zhí)行的工作經驗，有廣告公司或大型房地產公司從業(yè)經驗優(yōu)先。3、文筆良好，有較高的審美品味，熟悉房地產市場，能獨立完成房地產全案策劃，熱愛地產行業(yè)，對策劃工作的學習...
-
企
風險管理部負責人
50-100萬 | 北京
| 全日制統(tǒng)招本科 | 10年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：（一）負責制定風險管理中長期建設規(guī)劃和部門年度工作計劃，并組織推動和落實；（二）負責建立事業(yè)部各產品線風險監(jiān)控預警體系及應急處理機制，確保事業(yè)部財務風險、信貸風險、操作風險可控；（三）根據(jù)市場動態(tài)制定和優(yōu)化信貸政策、產品政策，達成事業(yè)部逾期...
-
企
醫(yī)藥產品經理
面議
| 北京
| 本科或以上 | 5年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1. 接受醫(yī)學市場部總監(jiān)的直接領導，負責分管產品的管理工作；制定產品年度市場計劃或新產品上市計劃；2. 制訂產品發(fā)展策略并進行銷售預測；3. 負責產品的市場信息、宏觀環(huán)境、行業(yè)狀況調研及競品競爭性調研；4. 負責產品的市場定位，組織推廣會議...
-
企
學歷/專業(yè)：大學本科或以上學歷。工作經驗：具3年以上銀行工作經驗。工作范圍：1、協(xié)助上級領導研究、制定金融機構業(yè)務發(fā)展策略及重點發(fā)展計劃，有效落實與執(zhí)行自身分工計劃。2、積極拓展新的金融機構，及時完成對存量及新拓展的金融機構額度建立及重檢工作，進行獨...
-
企
市場管理部經理
10-12萬 | 昆明市
| 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
市場管理部經理崗位職責：
1、根據(jù)公司發(fā)展需要，選址并建設直營店；
2、根據(jù)公司業(yè)務需要，制訂切實可行的市場推廣計劃和預算并監(jiān)控執(zhí)行；
3、掌握市場推廣的規(guī)律、節(jié)奏、進度，并對市場推廣效果進行階段性和全過程評估，提出相應建議，批準后實施。
市場管理部經...
-
企
投資業(yè)務部經理崗位職責：
1、負責搭建項目業(yè)務團隊，帶領銷售團隊開拓市場，實現(xiàn)指標任務、制訂業(yè)務計劃，組織協(xié)調內外各方資源，與各職能部門密切配合，完成銷售任務；
2、負責指導項目團隊維護客戶并實現(xiàn)持續(xù)出單，帶領團隊銷售人員挖掘市場需求，為公司的業(yè)務、產品策...
-
企
工作范圍：（一）企業(yè)金融1. 落實執(zhí)行上級制訂的業(yè)務發(fā)展計劃，全面營銷我行金融產品，提高客戶對我行的忠誠度和滿意度，在控制風險的前提下，實現(xiàn)綜合收益最大化。2. 作為我行企業(yè)業(yè)務代表，及時了解客戶生產經營、財務狀況和金融需求的變動情況，維護和促進客戶...
-
企
學歷/專業(yè)：具有經濟、金融、財務、工商管理或相關專業(yè)學士或以上學位，或具CPA、CFA、ACCA、ACIB、AHKIB等相應專業(yè)資格。工作經驗：4年或以上相關工作經驗，對一般商業(yè)銀行授信產品及業(yè)務具較深認識。工作范圍：1.根據(jù)工作的需要，制定、修訂與...
-
企
人力資源專員
相同職位
面議
| 上海
| 全日制統(tǒng)招本科 | 2年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
職位描述： 負責公司的招聘實施工作，包括但不限于建立和維護合適的招聘渠道、人才選拔與面試、員工雇前調查等，協(xié)助主管開展人力資源其他模塊工作。應聘條件： 1、年齡30歲以下； 2、人力資源管理等相關專業(yè)本科或以上學歷； 3、兩年...
-
企
業(yè)務管理崗
8-10萬 | 北京
| 全日制統(tǒng)招本科 | 3年以上
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
一、崗位職責：1.負責制定創(chuàng)新開拓戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃；2.負責創(chuàng)新開拓年度計劃預算制定并推動實施，進行月度追蹤與評估；3.負責對創(chuàng)新開拓部階段經營結果進行統(tǒng)計，分析經營狀況，追蹤與檢視經營指標；4.負責創(chuàng)新開拓運營問題的調研；5.負責創(chuàng)新開拓項目（創(chuàng)新、整...
-
企
理財業(yè)務
7-9萬 | 長春市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：
拓展渠道及開發(fā)新的客戶。維護客戶。
任職要求：
有上進心，能力強，愿意挑戰(zhàn)自我。
-
企
崗位職責：1、負責成員企業(yè)人力資源管理，參與公司的重大決策，協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略；2、根據(jù)集團的整體戰(zhàn)略及規(guī)劃，擬定成員企業(yè)人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項計劃的實施；3、完善人力資源管理體系，包括招聘、培訓、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設；...
-
企
工作職責：1、KOA新聞撰寫及報送；2、KOA公文流傳、格式審查、公文審核、流程節(jié)點設置審查等工作；3、工會活動整體規(guī)劃、活動預算管理；協(xié)助各類宣傳活動的策劃組織及業(yè)務激勵活動；4、晨會管理及日常會議管理；5、規(guī)范和加強公司VI的應用和管理，更好地統(tǒng)...
-
企
主要工作職責：1、負責根據(jù)公司整體的續(xù)保工作規(guī)劃，建立健全的續(xù)保管理體系；2、負責推動并指導各銷售渠道、分公司有序開展續(xù)保工作，協(xié)調解決相關問題，發(fā)掘先進管理模式，總結優(yōu)秀續(xù)保經驗，并在全公司推廣深化；3、負責監(jiān)控各渠道、機構續(xù)保工作的開展情況，定期...
