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企
崗位職責(zé)：1、對(duì)餐廳QSCV負(fù)完全責(zé)任。 2、監(jiān)督追蹤餐廳員工操作程序的高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，及時(shí)糾正出現(xiàn)的執(zhí)行偏差。 3、按照公司統(tǒng)一管理要求組織本店的經(jīng)營(yíng)管理工作，執(zhí)行公司的工作指標(biāo)，制定各項(xiàng)規(guī)章制度和擬訂本店的工作總結(jié)及工作計(jì)劃。4、監(jiān)督執(zhí)行員工訓(xùn)練計(jì)劃，關(guān)心...
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企
崗位職責(zé)：1，吃苦耐勞，腳踏實(shí)地，心態(tài)端正，為人誠(chéng)懇！2，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的線上線下整體運(yùn)營(yíng)工作，根據(jù)公司總體戰(zhàn)略制定運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，編寫(xiě)具體策劃方案，并組織和監(jiān)督實(shí)施，3，幫助加盟商及代理商籌備店面，為他們的營(yíng)業(yè)提供支持。,4，與加盟事業(yè)中心配合，推進(jìn)區(qū)域門(mén)店開(kāi)發(fā)。5...
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企
廚房主管
7-10萬(wàn) | 重慶市
| 中技 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、對(duì)餐廳QSC負(fù)完全責(zé)任。2、監(jiān)督追蹤餐廳員工操作程序的高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，及時(shí)糾正出現(xiàn)的執(zhí)行偏差。3、追蹤后廚員工操作標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格控制食物成本。4、對(duì)餐廳菜品品質(zhì)負(fù)完全責(zé)任。5、嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)追蹤餐廳原材料收貨、初加工和成品，保證品質(zhì)。6、監(jiān)督各門(mén)店的后...
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企
策略專員
5-7萬(wàn) | 深圳市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.門(mén)店經(jīng)營(yíng)了解；2.線上菜單制定及優(yōu)化；3.線上活動(dòng)制定及優(yōu)化；4.平臺(tái)最新政策獲取及線上其他營(yíng)銷優(yōu)化使用；5.競(jìng)品關(guān)注及數(shù)據(jù)分析；6.產(chǎn)品銷售關(guān)注及分析；7.新品銷售推動(dòng)；8.交易額目標(biāo)及盈利達(dá)成；9.各平臺(tái)關(guān)系維護(hù)。任職要求：1.從事過(guò)互聯(lián)網(wǎng)推...
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企
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)甜品、飲料新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃的制定與實(shí)施；2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)搭配主餐的甜品及飲料，研發(fā)新口味、新品種； 3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品口味調(diào)配、測(cè)試、生產(chǎn)工藝等工作；4、了解原材料的用量和保存，產(chǎn)品的包裝與裝飾，餐具貼近項(xiàng)目主題、新穎、時(shí)尚；5、熟悉研發(fā)中心設(shè)備的安全...
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企
客戶服務(wù)專員
6-8萬(wàn) | 上海市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-30 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容：1、CRM基礎(chǔ)信息管理、維護(hù)，和會(huì)員保持高粘度維系；2、線上、線下相關(guān)活動(dòng)的邀約與執(zhí)行；3、會(huì)員信息的高度保密；4、良好的服務(wù)意識(shí)展現(xiàn)；5、上級(jí)安排的各項(xiàng)事務(wù)。崗位要求：1、男女不限，形象氣質(zhì)良好，20-30歲；2、對(duì)于服務(wù)有很強(qiáng)的預(yù)見(jiàn)性和主動(dòng)性；3...
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企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司營(yíng)銷戰(zhàn)略，制定招商計(jì)劃，并進(jìn)行目標(biāo)分解；2、保證營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)的開(kāi)拓與合理布局；3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，撰寫(xiě)分析報(bào)告；4、提高產(chǎn)品在所屬區(qū)域的市場(chǎng)占有率和競(jìng)爭(zhēng)力；5、維護(hù)與客戶長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系，保持公司品牌形象；6、根據(jù)營(yíng)銷計(jì)劃，定期進(jìn)行渠道動(dòng)態(tài)調(diào)...
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企
1、對(duì)餐廳QSC負(fù)完全責(zé)任。 2、監(jiān)督追蹤餐廳員工操作程序的高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，及時(shí)糾正出現(xiàn)的執(zhí)行偏差。 3、按照公司統(tǒng)一管理要求組織本店的經(jīng)營(yíng)管理工作，執(zhí)行公司的工作指標(biāo)，制定各項(xiàng)規(guī)章制度和擬訂本店的工作總結(jié)及工作計(jì)劃。4、監(jiān)督執(zhí)行員工訓(xùn)練計(jì)劃，關(guān)心員工思想和生...
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企
外賣策略
5-7萬(wàn) | 天津-紅橋區(qū)
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.門(mén)店經(jīng)營(yíng)了解；2.線上菜單制定及優(yōu)化；3.線上活動(dòng)制定及優(yōu)化；4.平臺(tái)最新政策獲取及線上其他營(yíng)銷優(yōu)化使用；5.競(jìng)品關(guān)注及數(shù)據(jù)分析；6.產(chǎn)品銷售關(guān)注及分析；7.新品銷售推動(dòng)；8.交易額目標(biāo)及盈利達(dá)成；9.各平臺(tái)關(guān)系維護(hù)。任職要求：1.從事過(guò)互聯(lián)網(wǎng)推...
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企
人力資源招募主管/專員
10-16萬(wàn) | 天津市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述：- 定期與各品牌、各職能部門(mén)溝通招募需求制定招募計(jì)劃- 按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行招募流程，完成招募任務(wù)- 負(fù)責(zé)對(duì)口地區(qū)的人力池調(diào)研及招聘趨勢(shì)分析，確保穩(wěn)定人力池來(lái)源- 統(tǒng)計(jì)分析各品牌、各職位招募狀況，持續(xù)提升招募效能- 主導(dǎo)對(duì)口城市雇主品牌推廣工作，深化雇主品牌當(dāng)...
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企
1.了解并分析消費(fèi)者需求，鎖定本地市場(chǎng)動(dòng)向，拓展及維護(hù)新老商戶，與各商戶建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的區(qū)域商戶關(guān)系，并不斷開(kāi)拓業(yè)務(wù)渠道；2.了解并根據(jù)商戶需求，并結(jié)合消費(fèi)者消費(fèi)動(dòng)向，制定個(gè)性化營(yíng)銷方案，與商戶談判并達(dá)成合作；3.執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)；4.與公...
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企
崗位要求：1.大專及以上學(xué)歷，年齡35歲以下；2.認(rèn)真踏實(shí)，態(tài)度積極，有一定抗壓能力；3.有較強(qiáng)的事業(yè)心責(zé)任心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；4.有同業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。崗位職責(zé)：1.協(xié)助決策層制定公司營(yíng)銷戰(zhàn)略；2.對(duì)外：能夠開(kāi)拓市場(chǎng)，全面提升公司銷售業(yè)績(jī)；...
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企
崗位描述：學(xué)習(xí)負(fù)責(zé)每味每客店面前廳與后廚的日常營(yíng)運(yùn)與管理，提高門(mén)店顧客滿意、營(yíng)業(yè)額與利潤(rùn)提升，進(jìn)行人員培訓(xùn)與保留；完成學(xué)習(xí)后，獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)一家餐廳，管理一家餐廳的運(yùn)營(yíng)。主要職責(zé)：1.學(xué)習(xí)工作站，學(xué)習(xí)店面前廳與后廚的日常營(yíng)運(yùn)與管理2.學(xué)習(xí)通過(guò)分析店面現(xiàn)狀及品牌未來(lái)趨...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司品牌直營(yíng)店管理；2、參與制定公司直營(yíng)體系的建設(shè)與管理。根據(jù)公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，制定直營(yíng)運(yùn)營(yíng)方案，并負(fù)責(zé)執(zhí)行、監(jiān)督運(yùn)營(yíng)方案的實(shí)施過(guò)程；3、負(fù)責(zé)公司直營(yíng)區(qū)域內(nèi)的店面、業(yè)務(wù)的管理工作，并進(jìn)行規(guī)劃、管理和控制；4、定期匯總部門(mén)內(nèi)部各項(xiàng)工作報(bào)表、銷...
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企
行政總廚
6-8萬(wàn) | 西安市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù)；2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示；3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃；4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任；5、保持對(duì)廚房范圍的巡視，對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo)，及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問(wèn)題，幫助下屬提高工作能力...
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企
崗位要求：1、基于公司的O2O線上戰(zhàn)略，開(kāi)拓所有關(guān)于餐飲類型業(yè)務(wù)場(chǎng)景及商戶；2、結(jié)合平臺(tái)發(fā)展需求，針對(duì)商家群體特征進(jìn)行運(yùn)營(yíng)管理；結(jié)合市場(chǎng)及我方產(chǎn)品和資源，制定有效的運(yùn)營(yíng)方案，建立規(guī)?；倪\(yùn)營(yíng)機(jī)制；3、協(xié)助上級(jí)主管完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)和各項(xiàng)銷售指標(biāo)；4、協(xié)同產(chǎn)...
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企
崗位職責(zé)：1:協(xié)助客戶經(jīng)理開(kāi)展日常工作，合理安排區(qū)域的人員分配和業(yè)務(wù)工作。負(fù)責(zé)完成本業(yè)務(wù)區(qū)域各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)。2：及時(shí)關(guān)注本區(qū)域加盟商進(jìn)銷存數(shù)據(jù)，對(duì)于數(shù)據(jù)異常加盟店及時(shí)發(fā)現(xiàn)并調(diào)查具體原因。對(duì)本區(qū)域加盟商訂貨量負(fù)責(zé)。3：處理本區(qū)域加盟商的投訴和建議。4：做好市場(chǎng)信息...
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企
工作職責(zé)：1、利用熟練的工作站操作流程上門(mén)輔導(dǎo)加盟商門(mén)店操作及動(dòng)線規(guī)劃；2.、繪制廚房CAD，提供廚房動(dòng)線圖；3、了解加盟商訂貨、打款、物流相關(guān)程序協(xié)助加盟商訂貨；4、與加盟商溝通開(kāi)店籌備事宜，并提供相關(guān)服務(wù)；5、遇到加盟商緊急事件時(shí)能夠做到第一時(shí)間回復(fù)及后期...
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企
崗位職責(zé)：1，吃苦耐勞，腳踏實(shí)地，心態(tài)端正，為人誠(chéng)懇！2，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的線上線下整體運(yùn)營(yíng)工作，根據(jù)公司總體戰(zhàn)略制定運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，編寫(xiě)具體策劃方案，并組織和監(jiān)督實(shí)施，3，幫助加盟商及代理商籌備店面，為他們的營(yíng)業(yè)提供支持。,4，與加盟事業(yè)中心配合，推進(jìn)區(qū)域門(mén)店開(kāi)發(fā)。5...
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企
崗位概述:負(fù)責(zé)每味每客店面前廳與后廚的日常營(yíng)運(yùn)與管理，提高門(mén)店顧客滿意、營(yíng)業(yè)額與利潤(rùn)提升，進(jìn)行人員培訓(xùn)與保留。主要職責(zé)：1.負(fù)責(zé)店面前廳與后廚的日常營(yíng)運(yùn)與管理2.通過(guò)分析店面現(xiàn)狀及品牌未來(lái)趨勢(shì)，制定行動(dòng)方案，提高門(mén)店顧客滿意度的提升，提升營(yíng)業(yè)額及利潤(rùn)； 達(dá)到每...
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企
崗位工作內(nèi)容：進(jìn)行已入駐KA商超系統(tǒng)年度合同談判工作，促銷活動(dòng)談判工作，新品入場(chǎng)談判工作，陳列談判工作，調(diào)價(jià)談判工作，內(nèi)部團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)工作，良好的門(mén)店維護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠督促及指導(dǎo)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行有效的系統(tǒng)門(mén)店維護(hù)工作，良好的團(tuán)體管理培訓(xùn)考核思路，良好的客情維護(hù)理念...
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企
客戶經(jīng)理JD
10-12萬(wàn) | 深圳市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1:負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有加盟商的維護(hù)，按照工作流程定期巡訪加盟商，監(jiān)督加盟商的合規(guī)運(yùn)營(yíng)。（料包采購(gòu)、后廚操作、平臺(tái)活動(dòng)等）執(zhí)行并完成公司銷售計(jì)劃。2：實(shí)時(shí)關(guān)注本區(qū)域加盟商進(jìn)銷存數(shù)據(jù)，對(duì)于數(shù)據(jù)異常加盟店及時(shí)發(fā)現(xiàn)并調(diào)查具體原因。對(duì)接相關(guān)部門(mén)采取相應(yīng)解決方案。能快...
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企
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門(mén)與加盟商，以確保新店開(kāi)業(yè)；2.負(fù)責(zé)與加盟商建立良好的合作關(guān)系，及時(shí)解決加盟商經(jīng)營(yíng)中問(wèn)題，確保加盟市場(chǎng)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展；3.負(fù)責(zé)加盟市場(chǎng)商圈調(diào)查，客戶評(píng)估分析，針對(duì)分析各加盟商的情況，制定全面、可行性的工作計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行； 4.依據(jù)公...
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企
餐廳店長(zhǎng)
7-16萬(wàn) | 西安市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)餐飲店年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的分解，制定組織實(shí)施餐廳的營(yíng)銷方案，組織并督促完成各項(xiàng)任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，對(duì)月、年度經(jīng)營(yíng)情況負(fù)責(zé)，查找問(wèn)題不斷改進(jìn)；2、負(fù)責(zé)餐飲店食品安全、人身財(cái)產(chǎn)安全和設(shè)備安全； 3、負(fù)責(zé)對(duì)前廳和廚房經(jīng)常性的巡視監(jiān)督，保證每餐正常供應(yīng)； 4、...
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企
會(huì)籍主管
7-10萬(wàn) | 上海市
| 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-28 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述：1、負(fù)責(zé)高端會(huì)所會(huì)籍卡銷售；2、負(fù)責(zé)日?？蛻粞s、維系；3、負(fù)責(zé)門(mén)店銷售團(tuán)隊(duì)人員的管理、培訓(xùn)；4、按月完成業(yè)績(jī)指標(biāo)。 任職資格：1、有健身會(huì)所會(huì)籍工作經(jīng)驗(yàn)5年以上；2、帶過(guò)團(tuán)隊(duì)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上；3、健身行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
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企
崗位職責(zé)：1、中高層管理職位，負(fù)責(zé)公司直營(yíng)店管理工作；2、組織和協(xié)調(diào)所有店面在營(yíng)業(yè)額、利潤(rùn)、顧客滿意三個(gè)方面不斷提高業(yè)務(wù)質(zhì)量；3、執(zhí)行運(yùn)營(yíng)相關(guān)的制度體系，業(yè)務(wù)流程、建立規(guī)范高效的運(yùn)營(yíng)管理體系；4、針對(duì)中層管理者做領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)能力的培訓(xùn)； 5、分析市場(chǎng)趨勢(shì)和客戶需...
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企
工作職責(zé)：1、利用熟練的工作站操作流程上門(mén)輔導(dǎo)加盟商門(mén)店操作及動(dòng)線規(guī)劃；2.、繪制廚房CAD，提供廚房動(dòng)線圖；3、了解加盟商訂貨、打款、物流相關(guān)程序協(xié)助加盟商訂貨；4、與加盟商溝通開(kāi)店籌備事宜，并提供相關(guān)服務(wù)；5、遇到加盟商緊急事件時(shí)能夠做到第一時(shí)間回復(fù)及后期...
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企
職責(zé)描述：1.管理公司財(cái)務(wù)部門(mén)，帶領(lǐng)財(cái)務(wù)部門(mén)完成公司的會(huì)計(jì)核算，賬務(wù)處理與報(bào)表的編制，提供財(cái)務(wù)建議和決策支持；2.制定和完善公司財(cái)務(wù)制度；3.財(cái)務(wù)部對(duì)內(nèi)、外的工作匯報(bào)、溝通、協(xié)調(diào)，完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。任職要求：1. 本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)類、財(cái)務(wù)管理類等相關(guān)...
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獵
人力總
300-600萬(wàn) | 北京市
| 本科 | 10年以上
發(fā)布于：2016-11-05 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
人力資源部的總經(jīng)理，統(tǒng)籌集團(tuán)人力資源所有事務(wù)，
要求世界500強(qiáng)企業(yè)，在中國(guó)區(qū)域具有極高知名度與業(yè)務(wù)突出的外資企業(yè)，拒絕日資企業(yè)，港資也不多考慮，主要傾向于歐洲與美洲企業(yè)，從事多年人力資源管理統(tǒng)籌工作，能夠勝任大型上市集團(tuán)人力總的工作。
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獵
職位描述：
1、 全日制本科學(xué)歷，碩士及以上尤佳；
2、 中型企業(yè)人力資源負(fù)責(zé)人，或大型公司人力資源中層（500強(qiáng)或者外資企業(yè)）
3、 內(nèi)驅(qū)力強(qiáng)、積極主動(dòng)、抗壓能力強(qiáng)；
4、 較強(qiáng)溝通能力，情商高、心態(tài)好；
5、 陽(yáng)光自信、形象氣質(zhì)佳，品貌雙全；...
