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  • 所屬行業(yè):
    • 相機(jī)應(yīng)用開(kāi)發(fā)工程師(遠(yuǎn)程面...

      15-25萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      柯萊特外派XM長(zhǎng)期項(xiàng)目 遠(yuǎn)程面試S-上海硬件工程部-相機(jī)應(yīng)用開(kāi)發(fā)工程師OD2025052664749工作內(nèi)容1、實(shí)現(xiàn)UI以及相關(guān)邏輯功能,完善用戶體驗(yàn);2、優(yōu)化相機(jī)各項(xiàng)性能指標(biāo);3、新機(jī)型項(xiàng)目交付、功能適配以及穩(wěn)定性問(wèn)題修復(fù);4、負(fù)責(zé)軟件開(kāi)發(fā)過(guò)程中的問(wèn)題分析和...
    • Java高級(jí)工程師 相同職位

      13-19萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)診斷系統(tǒng)后臺(tái)開(kāi)發(fā);2、參與需求評(píng)審、任務(wù)分解,工作排期、編寫(xiě)技術(shù)文檔;任職資格1、至少6年以上Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),軟件工程專(zhuān)業(yè)優(yōu)先2、深入理解微服務(wù)架構(gòu),精通Spring Cloud/Spring Cloud Alibaba、K8s等微服務(wù)框架,熟悉云原...
    • 大客戶經(jīng)理(服務(wù)器銷(xiāo)售)

      11-18萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)服務(wù)器、華為鯤鵬、昇騰(AI)、存儲(chǔ)等IT硬件產(chǎn)品及解決方案在網(wǎng)絡(luò)安全、金融、政府、互聯(lián)網(wǎng)、運(yùn)營(yíng)商、教育科研、能源、交通、醫(yī)療、大企業(yè)等行業(yè)的銷(xiāo)售工作,確保銷(xiāo)售目標(biāo)的達(dá)成;2、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),積極開(kāi)拓市場(chǎng),商機(jī)挖掘,促進(jìn)項(xiàng)目合作高效推進(jìn);3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系...
    • GTM

      15-30萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、制定產(chǎn)品市場(chǎng)策略及解決方案并執(zhí)行落地,負(fù)責(zé)產(chǎn)品生命周期端到端項(xiàng)目管理和交付,確保經(jīng)營(yíng)結(jié)果和商業(yè)成功。2、圍繞市場(chǎng)和消費(fèi)者洞察,制定產(chǎn)品解決方案并負(fù)責(zé)產(chǎn)品拓展。牽引產(chǎn)品規(guī)劃/定義、產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)挖掘和包裝,提供全球/區(qū)域/國(guó)家維度的產(chǎn)品解決方案、策略和拓展包,對(duì)內(nèi)...
    • 量化基金經(jīng)理助理 (MJ0...

      25-40萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、協(xié)助基金經(jīng)理完成量化基金的策略開(kāi)發(fā)、組合優(yōu)化、產(chǎn)品宣發(fā)、實(shí)盤(pán)交易及業(yè)績(jī)歸因等工作;2、負(fù)責(zé)量化選股、行業(yè)輪動(dòng)、資產(chǎn)配置、組合優(yōu)化等策略開(kāi)發(fā);3、協(xié)助完成團(tuán)隊(duì)因子庫(kù)、策略池的更新和維護(hù);4、完成公司交辦的其他工作。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、...
    • 測(cè)試開(kāi)發(fā)

      10-13萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)ToB大模型應(yīng)用產(chǎn)品相關(guān)的測(cè)試工作,參與產(chǎn)品需求分析,制定測(cè)試計(jì)劃和策略,設(shè)計(jì)并執(zhí)行測(cè)試用例,分析測(cè)試結(jié)果并推動(dòng)問(wèn)題解決;2、根據(jù)產(chǎn)品和項(xiàng)目特點(diǎn),提出合理的技術(shù)解決方案,完善相關(guān)測(cè)試工具和平臺(tái),提升效率和質(zhì)量;3、評(píng)估項(xiàng)目質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn),與團(tuán)隊(duì)保持...
    • 智慧交通事業(yè)部-交通行業(yè)架...

      30-60萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作職責(zé)】1.為交通行業(yè)KA銷(xiāo)售提供技術(shù)支持,包括產(chǎn)品介紹、技術(shù)交流、方案設(shè)計(jì)等;2.深入分析客戶需求,針對(duì)航司、軌道、高速、城市交通等領(lǐng)域提供定制化解決方案;3.與客戶保持密切溝通,確保項(xiàng)目進(jìn)度和技術(shù)支持的有效性;4.參與行業(yè)交流活動(dòng),了解行業(yè)動(dòng)態(tài),提升自...
    • 智慧交通事業(yè)部-公有云售前...

      30-60萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作職責(zé)】1.為客戶上云提供方案規(guī)劃和技術(shù)支持,提供用戶業(yè)務(wù)可以順利上云的可行性方案;2.對(duì)上云使用過(guò)程中出現(xiàn)的需求進(jìn)行管理,對(duì)上云問(wèn)題進(jìn)行分析排查及解決;3.對(duì)用戶上云涉及到項(xiàng)目進(jìn)行管理、推進(jìn),并保證最終項(xiàng)目上云的順利完成;4.深入了解客戶業(yè)務(wù)架構(gòu),為客戶...
    • 營(yíng)銷(xiāo)科學(xué)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)

      30-60萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述1、熟悉消費(fèi)者運(yùn)營(yíng),人群運(yùn)營(yíng)等理念,對(duì)不同媒體的人群差異,品牌的TA定位有豐富的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)特的理解;2、負(fù)責(zé)巨量云圖產(chǎn)品的需求梳理提煉、運(yùn)營(yíng)及推廣,能深入理解業(yè)務(wù),匯總并描述產(chǎn)品需求,把控需求節(jié)點(diǎn),梳理優(yōu)先級(jí),協(xié)助解決業(yè)務(wù)實(shí)際問(wèn)題及產(chǎn)品迭代優(yōu)化;3、提煉...
    • 資深稅務(wù)

      20-40萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述1.負(fù)責(zé)審核相關(guān)稅務(wù)報(bào)表(包括但不限于月度或季度稅務(wù)申報(bào)表、年度所得稅申報(bào)表),編制稅務(wù)報(bào)告/報(bào)表,制作涉稅文書(shū),準(zhǔn)確及時(shí)完成月度申報(bào)和年度匯算清繳等各項(xiàng)合規(guī)性工作;2. 負(fù)責(zé)與各公司業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行涉稅咨詢(xún)解答、合同審閱,處理業(yè)務(wù)的涉稅事項(xiàng);3.負(fù)責(zé)高新...
    • 高級(jí)硬件研發(fā)工程師(失效分...

      25-55萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      base地可在北京、上海、深圳崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)手機(jī)相機(jī)產(chǎn)品(相機(jī)模組、鏡頭、PCB、傳感器等)的 失效分析(FA),定位故障根本原因。2. 主導(dǎo) FRACAS(故障報(bào)告與糾正措施系統(tǒng)) 運(yùn)作,推動(dòng)問(wèn)題閉環(huán)。3. 使用 SEM/EDS、X-ray CT、金相...
    • 高級(jí)硬件研發(fā)工程師(可靠性...

      30-60萬(wàn) | 上海-徐匯區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      base地可為北京、上海、深圳崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)手機(jī)相機(jī)及核心組件(鏡頭、傳感器、馬達(dá)電子控制系統(tǒng)等)的可靠性測(cè)試方案設(shè)計(jì),包括 HALT(高加速壽命測(cè)試)、HASS(高加速應(yīng)力篩選)、環(huán)境試驗(yàn)(溫濕度、振動(dòng)、跌落、鹽霧等);2. 編制 MTBF(平均無(wú)故障...
    • 銷(xiāo)售經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理(汽車(chē)電...

      25-40萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)承接公司汽車(chē)電子業(yè)務(wù)銷(xiāo)售任務(wù)及目標(biāo);2、負(fù)責(zé)現(xiàn)有汽車(chē)電子客戶關(guān)系維護(hù)及新客戶拓展;3、負(fù)責(zé)汽車(chē)電子客戶銷(xiāo)售策略制定;4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中重大風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)識(shí)別及內(nèi)部工作推動(dòng);5、負(fù)責(zé)客戶回款等商務(wù)活動(dòng)。任職資格1、本科以及以上學(xué)歷;2、5年以上汽車(chē)...
    • Business Anal...

      40-60萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.崗位職責(zé)1.主導(dǎo)端到端的系統(tǒng)實(shí)施項(xiàng)目,為客戶提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)與落地服務(wù)2.深入調(diào)研與分析客戶業(yè)務(wù)需求,確保系統(tǒng)方案與業(yè)務(wù)目標(biāo)高度匹配3.設(shè)計(jì)并執(zhí)行用戶培訓(xùn)方案,提升客戶團(tuán)隊(duì)對(duì)系統(tǒng)的應(yīng)用能力4.梳理現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程,設(shè)計(jì)系統(tǒng)驅(qū)動(dòng)的效率提升方案5.統(tǒng)籌用戶驗(yàn)收測(cè)試(U...
    • Data Analyst

      40-60萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)及數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目的全生命周期管理,包括數(shù)據(jù)模型設(shè)計(jì)、ETL流程開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)可視化展示等2.從主次數(shù)據(jù)源進(jìn)行數(shù)據(jù)采集與整合,維護(hù)數(shù)據(jù)庫(kù)/數(shù)據(jù)系統(tǒng)的穩(wěn)定運(yùn)行3.跨部門(mén)協(xié)同(IT/業(yè)務(wù)部門(mén)/產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)),構(gòu)建并優(yōu)化多維度數(shù)據(jù)體系4.運(yùn)用分析技...
    • System Analys...

      40-60萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)分析、應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(jì)及軟件開(kāi)發(fā)工作;2.收集分析業(yè)務(wù)與用戶需求,輸出系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案及技術(shù)規(guī)格說(shuō)明書(shū);3.完成系統(tǒng)部署實(shí)施、生產(chǎn)環(huán)境配置及上線支持;4.主導(dǎo)系統(tǒng)集成測(cè)試(SIT)、用戶驗(yàn)收測(cè)試(UAT)及性能調(diào)優(yōu);5.帶領(lǐng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目實(shí)施...
    • Senior System...

      40-60萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)分析、應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(jì)及軟件開(kāi)發(fā)工作;2.收集分析業(yè)務(wù)與用戶需求,輸出系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案及技術(shù)規(guī)格說(shuō)明書(shū);3.完成系統(tǒng)部署實(shí)施、生產(chǎn)環(huán)境配置及上線支持;4.主導(dǎo)系統(tǒng)集成測(cè)試(SIT)、用戶驗(yàn)收測(cè)試(UAT)及性能調(diào)優(yōu);5.帶領(lǐng)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目實(shí)施...
    • 涉外法務(wù)

      50-80萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.崗位職責(zé)1.主導(dǎo)跨境業(yè)務(wù)的法律風(fēng)險(xiǎn)管控,負(fù)責(zé)各類(lèi)國(guó)際合同、商業(yè)協(xié)議及其他法律文件的起草、審核與優(yōu)化。2.系統(tǒng)性識(shí)別海外業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),制定合規(guī)策略,完善風(fēng)控流程,并組織相關(guān)法律培訓(xùn)。3.參與境外投資項(xiàng)目的商務(wù)談判、交易架構(gòu)設(shè)計(jì)及投后法律事務(wù)管理,確保項(xiàng)目合規(guī)...
    • 高級(jí)獵聘經(jīng)理

      30-40萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.崗位職責(zé):1.組織集團(tuán)總部中高端崗位的人才挖獵,并負(fù)責(zé)實(shí)施和跟蹤項(xiàng)目的進(jìn)度和結(jié)果;2.挖掘潛在候選人,進(jìn)行初步篩選和評(píng)估,跟進(jìn)安排集團(tuán)高層復(fù)試、談薪等流程;3.梳理高端崗位人才畫(huà)像、人才地圖,招聘目標(biāo)的跟進(jìn)與復(fù)盤(pán);4.調(diào)查公司所需人才的外部人力資源存量與分...
    • AI工程師

      50-60萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.崗位職責(zé)1.統(tǒng)籌AI項(xiàng)目全周期規(guī)劃,制定資源分配策略與質(zhì)量管控體系,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力階梯式成長(zhǎng)。2.建立跨職能協(xié)作機(jī)制,通過(guò)技術(shù)研討會(huì)、敏捷開(kāi)發(fā)等方法激發(fā)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新效。3.設(shè)計(jì)跨模態(tài)內(nèi)容生成解決方案,深度解構(gòu)業(yè)務(wù)需求痛點(diǎn),制定技術(shù)業(yè)務(wù)價(jià)值映射框架。4.主導(dǎo)數(shù)...
    • 新能源項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)理/總監(jiān)

      30-50萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)發(fā)展規(guī)劃,制定并實(shí)施所負(fù)責(zé)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)計(jì)劃;2.負(fù)責(zé)考察項(xiàng)目區(qū)域的基礎(chǔ)情況,評(píng)估項(xiàng)目開(kāi)發(fā)可行性,洽談并簽訂項(xiàng)目開(kāi)發(fā)協(xié)議;3.負(fù)責(zé)前期開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目申報(bào)、項(xiàng)目核準(zhǔn)過(guò)程中的所有工作;4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)外資源,確保項(xiàng)目前期的各項(xiàng)批復(fù)、項(xiàng)目核準(zhǔn)等工...
    • 海外銷(xiāo)售經(jīng)理/總監(jiān)

      60-80萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.崗位職責(zé) 1.市場(chǎng)戰(zhàn)略制定 1.1制定并實(shí)施海外市場(chǎng)的銷(xiāo)售策略,明確目標(biāo)市場(chǎng)、客戶群體和銷(xiāo)售渠道。 1.2分析市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)及客戶需求,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售計(jì)劃。2.銷(xiāo)售業(yè)績(jī)管理 2.1負(fù)責(zé)海外銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,分解銷(xiāo)售目標(biāo)并推動(dòng)業(yè)績(jī)達(dá)成。 2.2維護(hù)現(xiàn)有...
    • 控制算法工程師

      50-60萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.崗位職責(zé)1.主導(dǎo)LLM核心技術(shù)迭代(模型調(diào)優(yōu)/提示詞策略?xún)?yōu)化/檢索增強(qiáng)生成技術(shù)),推動(dòng)文本、圖像、語(yǔ)音等多模態(tài)融合應(yīng)用。2.基于業(yè)務(wù)痛點(diǎn)(如客戶服務(wù)智能化、企業(yè)知識(shí)庫(kù)構(gòu)建)設(shè)計(jì)大模型解決方案,同步規(guī)劃技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)控制方案。3.整合傳統(tǒng)機(jī)器學(xué)習(xí)(如XGBoost...
    • 儲(chǔ)能EMS工程師

      30-50萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.任職要求1.電氣工程專(zhuān)業(yè),本科以上學(xué)歷。2.具備電力系統(tǒng)、新能源領(lǐng)域8年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電力系統(tǒng)平臺(tái)產(chǎn)品架構(gòu)、電力設(shè)備業(yè)務(wù)建模和常用電力協(xié)議。3.有新能源、能源互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有能量?jī)?yōu)化調(diào)度、控制仿真類(lèi)產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。二.崗位職責(zé)1.規(guī)...
    • BMS系統(tǒng)工程師

      30-50萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一. 崗位職責(zé)1.主導(dǎo)BMS系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)工作,包括架構(gòu)搭建、模塊研發(fā)、接口定義以及數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的制定與優(yōu)化。2.負(fù)責(zé)BMS系統(tǒng)的測(cè)試與性能驗(yàn)證,確保系統(tǒng)穩(wěn)定性和高可靠性。3.制定系統(tǒng)維護(hù)策略并實(shí)施,保障系統(tǒng)能夠持續(xù)高效運(yùn)行。4.協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人推進(jìn)計(jì)劃落地,按時(shí)...
    • 電子技術(shù)研發(fā)工程師

      30-50萬(wàn) | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一.崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)ACDC和DCDC開(kāi)關(guān)電源技術(shù)平臺(tái)的前沿技術(shù)研發(fā)與產(chǎn)品方案的預(yù)先研究;2.深入開(kāi)展核心產(chǎn)品技術(shù)優(yōu)化與關(guān)鍵技術(shù)難題攻關(guān),推進(jìn)創(chuàng)新性技術(shù)在項(xiàng)目中的應(yīng)用;3.研究并掌握電力電子領(lǐng)域的前沿技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),構(gòu)建創(chuàng)新型工程化解決方案;提供技術(shù)儲(chǔ)備與支持...
    • 銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

      18-25萬(wàn) | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:一、戰(zhàn)略規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)管理 1、負(fù)責(zé)根據(jù)總部銷(xiāo)售及盈利目標(biāo),及時(shí)分解公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo),制定校區(qū)的長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃和短期目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定月度、季度及年度的業(yè)績(jī)和招生目標(biāo)任務(wù);2、全面負(fù)責(zé)校區(qū)的整體運(yùn)營(yíng)管理工作,包括且不限于市場(chǎng)、銷(xiāo)售、教學(xué)、教務(wù)等板塊;...
    • 新媒體運(yùn)營(yíng) 相同職位

      10-20萬(wàn) | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)學(xué)校微信公眾號(hào)的內(nèi)容輸出,撰寫(xiě)圖文并優(yōu)化發(fā)布文案,確保內(nèi)容表達(dá)專(zhuān)業(yè)、結(jié)構(gòu)清晰、邏輯通順;2、負(fù)責(zé)學(xué)校小紅書(shū)平臺(tái)的日常內(nèi)容策劃與圖文/短視頻發(fā)布,能結(jié)合平臺(tái)熱點(diǎn)與家長(zhǎng)搜索習(xí)慣布局關(guān)鍵詞與標(biāo)簽3、結(jié)合招生節(jié)奏、市場(chǎng)節(jié)點(diǎn)及家長(zhǎng)需求,獨(dú)立策劃內(nèi)容選題并...
    • 初中語(yǔ)文老師

      15-20萬(wàn) | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 遵照學(xué)校教學(xué)規(guī)范與要求,開(kāi)展語(yǔ)文學(xué)科教學(xué)。2. 關(guān)注學(xué)生的不同學(xué)習(xí)需求,因材施教。能與同事、家長(zhǎng)等積極溝通學(xué)生情況,為學(xué)生的成人成才提供良好環(huán)境和支持。3. 根據(jù)安排執(zhí)行日常輔導(dǎo)。4. 參加學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)、家長(zhǎng)日、員工培訓(xùn)及會(huì)議等。5. 配合相關(guān)...
    • 中小學(xué)體育老師

      8-12萬(wàn) | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.遵照學(xué)校教學(xué)規(guī)范與要求,開(kāi)展體育學(xué)科教學(xué)。2.關(guān)注學(xué)生的不同學(xué)習(xí)需求,因材施教。能與同事、家長(zhǎng)等積極溝通學(xué)生情況,為學(xué)生的成人成才提供良好環(huán)境和支持。3.根據(jù)安排執(zhí)行日常輔導(dǎo)。4.參加學(xué)校各項(xiàng)活動(dòng)、家長(zhǎng)日、員工培訓(xùn)及會(huì)議等。5.配合相關(guān)部門(mén)和個(gè)人...
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