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北京人才網(wǎng)

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    • 所屬行業(yè)：
    • 企

      嵌入式ros開發(fā)

      10-15萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.ros應(yīng)用軟件開發(fā)2.web前端開發(fā)3.熟悉機(jī)器人或lot等硬件4.對(duì)機(jī)器人有較強(qiáng)的興趣
    • 企

      產(chǎn)品VP/CPO

      150-190萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.具身智能產(chǎn)品規(guī)劃2.人形機(jī)器人，半人形機(jī)器人產(chǎn)品場(chǎng)景梳理3.具身智能產(chǎn)品技術(shù)棧整理及分享4.具身智能產(chǎn)品技術(shù)路線規(guī)劃
    • 企

      電動(dòng)車底盤專家

      10-15萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.熟悉三維CAD軟件，二維圖紙2.熟悉電動(dòng)車電控系統(tǒng)3.了解控制總線技術(shù)
    • 企

      電機(jī)舵機(jī)工程師

      20-25萬 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.精通減速箱設(shè)計(jì)2.精通電機(jī)及舵機(jī)的生產(chǎn)工藝3.熟悉電機(jī)設(shè)計(jì)及磁路仿真4.熟悉電機(jī)控制技術(shù)
    • 企

      營(yíng)銷經(jīng)理 相同職位

      10-15萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.負(fù)責(zé)區(qū)域項(xiàng)目跟進(jìn)并閉環(huán)落地，完成公司下達(dá)任務(wù)指標(biāo)2.負(fù)責(zé)區(qū)域渠道管理維護(hù)3.負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣工作和市場(chǎng)信息動(dòng)態(tài)反饋4.電氣工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮
    • 企

      政企運(yùn)營(yíng)

      15-20萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.價(jià)值觀建立：在日常工作中，踐行蔚來價(jià)值觀，并向團(tuán)隊(duì)成員有效傳導(dǎo)；2.團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃：根據(jù)銷售策略和團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，制定團(tuán)隊(duì)工作計(jì)劃和目標(biāo)分配，以確保完成銷售、服務(wù)和交付等目標(biāo)；3.銷售達(dá)成：執(zhí)行并確保團(tuán)隊(duì)完成用戶發(fā)展和接待任務(wù)，將潛在用戶轉(zhuǎn)化為真正用戶，...
    • 企

      機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師

      10-15萬 | 北京市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.按照項(xiàng)目要求，編制相關(guān)的設(shè)計(jì)計(jì)劃進(jìn)度表；2.按照進(jìn)度計(jì)劃，展開機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，組織機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案評(píng)審；3.細(xì)化結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，繪制機(jī)械工程圖（包括總裝圖、部件裝配圖、零件圖等），編制設(shè)計(jì)技術(shù)文檔，結(jié)構(gòu)圖紙審核；4.組織樣機(jī)機(jī)械部分的制作、調(diào)試、改進(jìn)完善...
    • 企

      客服經(jīng)理 相同職位

      10-15萬 | 北京-順義區(qū) | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      生產(chǎn)型企業(yè)，了解車間生產(chǎn)，接到訂單，安排發(fā)貨、月底和客戶對(duì)賬、郵寄發(fā)票、公司會(huì)經(jīng)常招標(biāo)、投標(biāo)，有做過招標(biāo)書的優(yōu)先，
    • 企

      注塑工程師

      8-12萬 | 北京-順義區(qū) | 中技 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      注塑機(jī)/包裝機(jī)，設(shè)備調(diào)試，對(duì)公司整個(gè)運(yùn)行盡快掌握，輔助總經(jīng)理其他工作，，
    • 企

      副總 相同職位

      9-14萬 | 北京-順義區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1:公司是生產(chǎn)型企業(yè)，2：本公司經(jīng)常會(huì)有招標(biāo)進(jìn)行投標(biāo)，要有一定的經(jīng)驗(yàn)3：對(duì)人事行政管理有一定的經(jīng)驗(yàn)4: 輔助總經(jīng)理對(duì)公司整理的規(guī)劃職位要求1.30-50歲之間，具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有在大中型企業(yè)擔(dān)任高管的經(jīng)歷；2.熟悉企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)運(yùn)作及各部...
    • 企

      總助

      11-16萬 | 北京-順義區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行政事務(wù)安排及處理；2.負(fù)責(zé)安排領(lǐng)導(dǎo)日常的出差行程預(yù)定，協(xié)助預(yù)定會(huì)見客戶的場(chǎng)地等3.協(xié)助組織員工活動(dòng)及其他相關(guān)工作，4.協(xié)助完成員工入職、離職等手續(xù)的辦理；5.日常銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析；做招標(biāo)合同，等6.員工每月考勤信息的統(tǒng)計(jì)、匯總；...
    • 企

      注塑主管

      6-10萬 | 北京-順義區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      注塑車間生產(chǎn)一次性刀、叉、勺產(chǎn)品負(fù)責(zé)設(shè)備調(diào)試、產(chǎn)品質(zhì)量、車間生產(chǎn)管理
    • 企

      淘寶網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)

      8-13萬 | 北京市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      淘寶店鋪運(yùn)營(yíng)管理，需要懂做圖，美工，視頻剪輯，店鋪裝修等相關(guān)操作
    • 企

      游戲音效設(shè)計(jì)師

      20-35萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、深入體驗(yàn)公司各個(gè)游戲產(chǎn)品，根據(jù)項(xiàng)目的用戶需求，產(chǎn)品類型和視覺風(fēng)格，制定符合項(xiàng)目需求的音效音樂風(fēng)格，并制作對(duì)應(yīng)的資源。2、負(fù)責(zé)公司各個(gè)項(xiàng)目的音樂音效素材設(shè)計(jì)制作包括交互音效，背景音樂。3、負(fù)責(zé)公司各個(gè)項(xiàng)目的音樂音效的資源提交、迭代，確保項(xiàng)目的音效體驗(yàn)效果。崗...
    • 企

      ai產(chǎn)品經(jīng)理-策劃方向

      25-45萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1. 與公司AI基建部門協(xié)作，推進(jìn)實(shí)現(xiàn)面向游戲策劃的AI輔助決策系統(tǒng)；2. 負(fù)責(zé)構(gòu)建與維護(hù)策劃與項(xiàng)目知識(shí)庫體系，包括游戲設(shè)計(jì)知識(shí)庫、項(xiàng)目專屬知識(shí)庫等，協(xié)助AI模型更好理解游戲設(shè)計(jì)意圖與業(yè)務(wù)邏輯；3. 跟進(jìn)AI在游戲開發(fā)環(huán)節(jié)的應(yīng)用落地，涵蓋游戲設(shè)計(jì)、內(nèi)...
    • 企

      游戲研發(fā)項(xiàng)目管理pmo

      20-40萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：主導(dǎo)游戲產(chǎn)品的技術(shù)排期管理與版本節(jié)奏推進(jìn)，確保研發(fā)、測(cè)試、提審與上線節(jié)點(diǎn)的協(xié)同落地；推動(dòng)廣告SDK、分析SDK等關(guān)鍵模塊的接入、升級(jí)與A/B灰度上線；識(shí)別并跟進(jìn)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)（如性能瓶頸、提審失敗、灰度回滾），協(xié)同研發(fā)與QA快速響應(yīng)；協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)與產(chǎn)品、美...
    • 企

      游戲ui拼接師

      20-35萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      任職要求：1. 1-3年游戲行業(yè)UI拼接經(jīng)驗(yàn)，有休閑游戲（超休、三消、模擬經(jīng)營(yíng)等）項(xiàng)目上線經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉休閑游戲UI的設(shè)計(jì)邏輯與適配要點(diǎn)2. 精通Unity引擎及UGUI系統(tǒng)，熟練掌握Canvas分層、Layout布局、錨點(diǎn)設(shè)置、圖集管理等核心技能，能獨(dú)立完...
    • 企

      兒童插畫師

      20-40萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)負(fù)責(zé) 4-12 歲年齡段兒童向內(nèi)容的插畫創(chuàng)作，涵蓋繪本、童書內(nèi)文 / 封面、兒童文創(chuàng)周邊、數(shù)字兒童內(nèi)容（如動(dòng)畫分鏡、早教 APP 插畫）等，輸出符合兒童審美、富有童趣與想象力的原創(chuàng)插畫作品；結(jié)合海外兒童插畫流行趨勢(shì)與跨文化審美特點(diǎn)，完成插畫風(fēng)格的創(chuàng)意構(gòu)...
    • 企

      AI架構(gòu)師

      70-100萬 | 北京-朝陽區(qū) | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      型的前瞻性。負(fù)責(zé)AI系統(tǒng)的性能、成本和安全治理框架設(shè)計(jì)。 任職要求1、5年以上軟件開發(fā)或系統(tǒng)架構(gòu)經(jīng)驗(yàn)，至少2年AI相關(guān)項(xiàng)目（如大模型應(yīng)用、機(jī)器學(xué)習(xí)平臺(tái)）的架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。2、精通大模型應(yīng)用生態(tài)，熟悉LangChain、ReAct、Agent等應(yīng)用框架及核心原理。...
    • 企

      U3D游戲開發(fā)工程師（海外...

      12-25萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)Unity游戲項(xiàng)目的開發(fā)2.負(fù)責(zé)UGUI編輯，使用unity組件完成游戲功能3.負(fù)責(zé)游戲核心邏輯開發(fā)，數(shù)據(jù)交互等任職要求:1.一本科及以上學(xué)歷，985/211/雙一流院校優(yōu)先，有成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2.了解掌握C#面向?qū)ο缶幊趟枷搿⒕哂辛己玫拇a風(fēng)...
    • 企

      采購經(jīng)理/主管

      20-40萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定年度/月度采購計(jì)劃，統(tǒng)籌物料、設(shè)備、服務(wù)等采購執(zhí)行；2.開發(fā)、評(píng)估、管理供應(yīng)商資源，建立合格供應(yīng)商庫并實(shí)施動(dòng)態(tài)績(jī)效考核；3.主導(dǎo)采購談判，控制采購成本，優(yōu)化付款賬期，確保性價(jià)比；跟蹤訂單交付進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決到貨異常、質(zhì)量爭(zhēng)議及索賠問題；4.建...
    • 企

      薪酬績(jī)效主管 相同職位

      20-30萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)●?薪酬核算與發(fā)放：負(fù)責(zé)公司員工的月度薪酬各項(xiàng)數(shù)據(jù)的線上、線下計(jì)算及發(fā)放，確保按時(shí)、準(zhǔn)確完成?！?稅務(wù)與法定福利申報(bào)：完成員工個(gè)人所得稅的代扣代繳及申報(bào)，法定福利月度增減員申報(bào)及賬單核對(duì)，保證申報(bào)及時(shí)、合規(guī)?！?數(shù)據(jù)管理與分析：按時(shí)維護(hù)員工薪酬檔案數(shù)據(jù)...
    • 企

      HRBP經(jīng)理

      30-50萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.戰(zhàn)略協(xié)同參與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定匹配的人力資源方案支持主導(dǎo)組織診斷，輸出組織能力提升方案2.人才管理承接各階段人才管理策略制定及實(shí)施獨(dú)立設(shè)計(jì)/主導(dǎo)各節(jié)點(diǎn)人才盤點(diǎn)、識(shí)別，定制個(gè)性化發(fā)展項(xiàng)目主動(dòng)參與解決復(fù)雜員工關(guān)系問題，助力團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定與和諧3.效能優(yōu)化推進(jìn)業(yè)務(wù)線人...
    • 企

      企業(yè)文化經(jīng)理

      25-40萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.梳理并落地公司核心價(jià)值觀，推動(dòng)文化在招聘、績(jī)效、晉升等環(huán)節(jié)的融入；2.設(shè)計(jì)輕量、有趣、高參與度的文化活動(dòng)與溝通機(jī)制（如復(fù)盤會(huì)、文化日、標(biāo)桿故事傳播）；3.定期開展組織健康度調(diào)研，識(shí)別文化風(fēng)險(xiǎn)并提出改進(jìn)建議；4.支持全球化團(tuán)隊(duì)協(xié)作文化建設(shè)，優(yōu)化跨時(shí)區(qū)、跨文化...
    • 企

      稽查合規(guī)負(fù)責(zé)人

      30-50萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.制定并完善公司內(nèi)部合規(guī)政策、流程及風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制，覆蓋數(shù)據(jù)安全、廣告投放、用戶隱私、反商業(yè)賄賂等領(lǐng)域；2.定期開展業(yè)務(wù)合規(guī)性稽查與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，識(shí)別潛在違規(guī)行為并推動(dòng)整改閉環(huán)；3.監(jiān)測(cè)國(guó)內(nèi)外監(jiān)管動(dòng)態(tài)（如 GDPR、COPPA、中國(guó)《網(wǎng)絡(luò)安全法》《數(shù)據(jù)安全法》等）...
    • 企

      Cocos開發(fā)工程師（北京...

      20-45萬 | 北京-朝陽區(qū) | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【公司介紹】自研自發(fā)，飯?zhí)?，健身房，雙休，正編，休閑游戲《block blast》長(zhǎng)期在美、日、韓等多個(gè)國(guó)家游戲免費(fèi)榜排名前5，單款產(chǎn)品日活量7千萬，月流水過億。薪酬open，不局限于標(biāo)注的范圍。職位描述：1、使用cocos creator，unity引擎開發(fā)...
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      游戲測(cè)試工程師（北京）

      18-45萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【公司介紹】自研自發(fā)，全額社保公積金，休閑游戲《block blast！》長(zhǎng)期在美、日、韓等多個(gè)國(guó)家游戲免費(fèi)榜排名前5，單款產(chǎn)品日活量7千萬，月流水過億。薪酬open，不局限于標(biāo)注的范圍。崗位職責(zé)：1.獨(dú)立完成游戲項(xiàng)目測(cè)試，設(shè)計(jì)測(cè)試用例，編寫高質(zhì)量的測(cè)試文檔，...
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      休閑游戲關(guān)卡策劃

      20-40萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      需求描述職位職責(zé)：1、深入?yún)⑴c游戲核心玩法的設(shè)計(jì)與迭代；2、搭建并維護(hù)關(guān)卡與核心玩法的數(shù)值體系，撰寫詳細(xì)的數(shù)值設(shè)計(jì)文檔，并輸出可靠的數(shù)值配置；3、負(fù)責(zé)關(guān)卡體驗(yàn)相關(guān)的數(shù)值研究，包括：資源產(chǎn)出與消耗平衡、玩家成長(zhǎng)路徑及難度調(diào)控；4、以提升玩家的核心玩法體驗(yàn)為目標(biāo)，...
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      休閑游戲玩法策劃

      15-40萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

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      休閑游戲創(chuàng)意策劃

      15-40萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.圍繞產(chǎn)品體驗(yàn)，提出優(yōu)化方案，嘗試提升產(chǎn)品核心指標(biāo)2.基于產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù)，對(duì)其進(jìn)行分析與歸納，完善認(rèn)知，提取結(jié)論3.配合美術(shù)、程序、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)等，確保產(chǎn)品方案的順利開發(fā)與上線 任職要求1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、藝術(shù)、游戲設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.1年...
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