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  • 所屬行業(yè):
    • 組件生產(chǎn)主管

      16-18萬 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.根據(jù)部門生產(chǎn)計劃制作班組計劃,并組織實施生產(chǎn);2.維護生產(chǎn)秩序,合理協(xié)調(diào)各種資源,保證生產(chǎn)順暢運行;3.根據(jù)生產(chǎn)計劃,做到穩(wěn)定生產(chǎn),及時跟蹤生產(chǎn)進度(包括質(zhì)量、產(chǎn)量、效率);4.及時解決生產(chǎn)線發(fā)生的問題,出現(xiàn)重大問題時要及時上報;5.負(fù)責(zé)5S管理,具有人、...
    • 研發(fā)設(shè)計工程師

      17-20萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      技能方面要求熟練使用CAD制圖軟件,熟悉機械制圖的規(guī)范和要求負(fù)責(zé)開發(fā)BIPV組件新產(chǎn)品新產(chǎn)品開發(fā)的前期調(diào)研、立項申請、產(chǎn)品開發(fā)計劃組織項目開發(fā)團隊進行組件新產(chǎn)品的開發(fā),新產(chǎn)品圖紙和BOM編制
    • 技術(shù)工藝工程師

      18-20萬 | 合肥市 | 初中 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      負(fù)責(zé)參與新訂單投產(chǎn)前與客戶的技術(shù)交流會議;負(fù)責(zé)核對新訂單BOM物料、技術(shù)圖紙文件、包裝方式等,總結(jié)量產(chǎn)前注意問題點;負(fù)責(zé)PDM及MES系統(tǒng)內(nèi)訂單BOM維護;負(fù)責(zé)跟蹤新訂單投產(chǎn)過程,必要時提供產(chǎn)線指導(dǎo)與培訓(xùn);負(fù)責(zé)參與新產(chǎn)品導(dǎo)入過程功率監(jiān)控。
    • 研發(fā)管培生

      10-16萬 | 合肥市 | 碩士 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      技能方面要求熟練使用CAD制圖軟件,熟悉機械制圖的規(guī)范和要求新產(chǎn)品開發(fā)的前期調(diào)研、立項申請、產(chǎn)品開發(fā)計劃組織項目開發(fā)團隊進行組件新產(chǎn)品的開發(fā),新產(chǎn)品圖紙和BOM編制
    • 可靠性測試工程師/高工

      12-14萬 | 合肥市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、有光伏行業(yè)經(jīng)驗,負(fù)責(zé)接收和管理測試樣品;2、熟悉組件測試標(biāo)準(zhǔn),依照產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)完成相關(guān)測試工作;3、負(fù)責(zé)編寫測試報告;4、負(fù)責(zé)所使用儀器設(shè)備的日常使用和維護;5、負(fù)責(zé)測試完成后樣品的入倉以及報告的歸檔可靠性性測試
    • 材料導(dǎo)入工程師/高工

      16-25萬 | 合肥市 | 初中 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      責(zé)生產(chǎn)工藝技術(shù)、流程和布局的持續(xù)改進。負(fù)責(zé)本管轄線體區(qū)域的日常工作安排和人員培訓(xùn)。根據(jù)安排,配合新材料/新產(chǎn)品導(dǎo)入配合科技類、發(fā)改經(jīng)信委類項目申報以及專利的申報和維護
    • 功率測試工程師/助工

      13-20萬 | 合肥市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品、新材料及訂單功率跟蹤,每日產(chǎn)出數(shù)據(jù)跟蹤監(jiān)控,測試異常分析與處理,MES及大數(shù)據(jù)測試相關(guān)技術(shù)支持等2、新產(chǎn)品導(dǎo)入功率跟蹤3、負(fù)責(zé)訂單功率跟蹤監(jiān)控4、負(fù)責(zé)測試儀的升級改造項目
    • 氣化主管

      18-25萬 | 蕪湖市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)特氣、普氣、CDA和化學(xué)品系統(tǒng)的日常運行、維護、檢查管理工作。2、負(fù)責(zé)建立氣化系統(tǒng)設(shè)備的技術(shù)檔案與臺賬,記錄設(shè)備例行維護和維修數(shù)據(jù)。制定系統(tǒng)所需耗品、備品備件計劃并控制品質(zhì)和規(guī)格;3、制定氣化設(shè)施的操作指導(dǎo)書、設(shè)施日常點檢和維保作業(yè)指導(dǎo)書并執(zhí)行。4、...
    • 客服

      16-18萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、與銷售、經(jīng)營部門保持溝通,獲取客戶到到廠的相關(guān)情況,客戶到工廠后的日常生活便利的提供。 2、日常監(jiān)造與驗貨方式的溝通和確立。3、日常監(jiān)造巡線陪同和發(fā)貨資料的提供。4、協(xié)調(diào)工廠內(nèi)部如生產(chǎn)、質(zhì)量、經(jīng)營等部門滿足客戶驗貨需求。5、監(jiān)造發(fā)現(xiàn)的不符合項、驗貨不良改善...
    • 認(rèn)證工程師/高級工程師

      12-20萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略,安排產(chǎn)品認(rèn)證,擬定方案、監(jiān)督并實施;2、優(yōu)化產(chǎn)品認(rèn)證流程及認(rèn)證策略,為市場、銷售、技術(shù)等相關(guān)部門提供認(rèn)證規(guī)則建議,提高認(rèn)證效率和參與度;3、整合、優(yōu)化認(rèn)證項目方案,控制認(rèn)證成本;4、及時完成新產(chǎn)品,新市場,新材料等項目認(rèn)證,提高認(rèn)證項目管...
    • 材料導(dǎo)入工程師/高級工程師

      13-22萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建立:編制新材料導(dǎo)入流程,BOM撰寫、制定材料技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),制定新產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書及材料測試項目清單2、新材料/產(chǎn)品開發(fā):研究新材料、新BOM、新工藝、新產(chǎn)品組件的電性能、可靠性是否符合技術(shù)要求和產(chǎn)線批量生產(chǎn)的要求,提供完整的材料導(dǎo)入測試及新產(chǎn)...
    • 實驗室測試工程師

      10-16萬 | 合肥市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)如下:1、負(fù)責(zé)實驗室檢測業(yè)務(wù)工作測試、進度跟蹤以及報告的審核;2、參與組織和實施技術(shù)培訓(xùn)工作,考核培訓(xùn)效果;3、參與組織設(shè)施和環(huán)境條件的建立與維護,對儀器設(shè)備的使用控制進行管理;4、參與組織對樣品管理、測試質(zhì)量的管控;5、落實安全管理工作,避免發(fā)生安全事故...
    • 項目申報工程師

      12-16萬 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      該職位主要負(fù)責(zé)公司榮譽和政府項目申報及配合專利申報工作,組織材料,提交申請資料,組織項目答辯及項目中期維護和后期驗收工作,負(fù)責(zé)項目財務(wù)審計及知識產(chǎn)權(quán)管理工作。具體要求:1、收集、跟蹤、匯總和分析國家及相關(guān)行業(yè)新政策,并根據(jù)條件經(jīng)公司同意后組織申報;2、負(fù)責(zé)國家...
    • 測試工程師 相同職位

      12-13萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)與工作任務(wù):1、產(chǎn)線測量器具年度校驗、測量器具月度維護2、功率測試儀年度校驗、功率測試儀月度測試3.基地標(biāo)板有效標(biāo)定4、基地組件性能測試5、IQC物料檢驗及異常處理
    • 質(zhì)量經(jīng)理 相同職位

      24-36萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、質(zhì)量管理體系的建立:建立并推行公司質(zhì)量管理體系的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范;組織制定公司質(zhì)量方針、建立公司內(nèi)部質(zhì)量體系和相應(yīng)的質(zhì)量目標(biāo);依照國家相關(guān)的產(chǎn)品質(zhì)量要求并結(jié)合公司實際情況制定公司質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量方針,并擬訂質(zhì)量工作計劃。2、質(zhì)量體系的運作與維護:協(xié)調(diào)公司內(nèi)外相...
    • 計量工程師

      12-13萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、計量器具管理:負(fù)責(zé)公司內(nèi)部計量器具管理工作,包括參與前期采購選型、到廠后驗收、使用期間校準(zhǔn)及后期報廢處理。2、校準(zhǔn)報告管理:負(fù)責(zé)外校報告審核,內(nèi)校報告編制,計量器具臺賬更新及標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)管理的工作。3、計量器具稽核:負(fù)責(zé)公司計量器具的稽核并跟蹤整改閉環(huán)工作。4...
    • 采購工程師 相同職位

      12-18萬 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的選擇符合集團與公司的所有規(guī)定和要求;2、合同簽訂及NC系統(tǒng)訂單制作;跟蹤貨物在途、實際到貨及入庫環(huán)節(jié);3、各類采購臺賬的維護、發(fā)票維護、付款計劃、核價、物資平衡;4.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成供應(yīng)商開發(fā)導(dǎo)入及考核。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷...
    • 物控計劃專員

      7-10萬 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1、根據(jù)項目進展和排產(chǎn)計劃,制定工廠關(guān)鍵物料的長期需求計劃;2.核算關(guān)鍵物料的訂單缺口,及時、準(zhǔn)確給出采購申請需求,跟進和推動轉(zhuǎn)單異常處理;3.溝通掌握生產(chǎn)對物料的實時需求情況,調(diào)整物料短期供應(yīng)計劃,滾動確認(rèn),滾動周期內(nèi)以滿足生產(chǎn)實時需求;4.材料庫...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      12-18萬 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗崗位職責(zé):1、根據(jù)客戶的需求以及公司年度銷售計劃,分解并制定銷售目標(biāo); 2、執(zhí)行銷售計劃,定期(每月及每周)調(diào)整和評估銷售計劃,確保銷售目標(biāo)完成;3、制定銷售策略,針對不同客戶及產(chǎn)品特性,確定銷售策略; 4、銷售數(shù)據(jù)(合同量及貨款)的維護及更新,銷售臺帳管理...
    • 工藝助理工程師

      11-14萬 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-07 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      組件工藝助理工程師:1.通過工藝改善提高生產(chǎn)效率、良率;2.通過工藝改善降低非硅成本;3.產(chǎn)線相關(guān)工藝、材料、設(shè)備、新產(chǎn)品試驗參與、組織、協(xié)調(diào),數(shù)據(jù)收集整理及輸出;4.根據(jù)產(chǎn)線實際狀況分析相關(guān)工序的工藝穩(wěn)定性;5.針對產(chǎn)線工藝波動分析出根源,提出改善方案并跟進...
    • 供應(yīng)商管理工程師SQE

      16-18萬 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、依據(jù)QC進檢、生產(chǎn)制程中發(fā)現(xiàn)的不良,及時反饋供應(yīng)商,要求其限期整改。2、不良原料MRB,跟蹤其制程中使用情況,若有不良,及時反饋供應(yīng)商。3、對于制程中產(chǎn)生的損失,要求供應(yīng)商進行索賠。4、供應(yīng)商的管理、績效考核和評估,考核后采取輔導(dǎo)、激勵、淘汰等手段對供應(yīng)商...
    • 動力運行技術(shù)員

      11-13萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)車間 AHU、MAU 空調(diào)機組運維及車間各區(qū)域溫濕度控制2、負(fù)責(zé)動力站:空壓機、燃?xì)忮仩t、冷凍機等設(shè)備日常運維及維護保養(yǎng)3、負(fù)責(zé) Dcs 系統(tǒng)監(jiān)盤,異常情況處理保障各系統(tǒng)穩(wěn)定運行。任職要求:1、年齡: 20-38 ,大專及以上學(xué)歷 ,暖通相關(guān)...
    • 電池片工藝技術(shù)員

      10-12萬 | 蕪湖市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      蕪湖協(xié)鑫TOPcon電池片工廠與2023年2月奠基,現(xiàn)招聘技術(shù)員-助理工程師-工程師崗位,具體如下:崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)整個電池片生產(chǎn)線的工藝流程,保證生產(chǎn)順利進行以及產(chǎn)品的質(zhì)量;2.組織協(xié)調(diào)并解決產(chǎn)線重大異常,負(fù)責(zé)車間效率及良率的異常排查解決,如效率偏低,良率...
    • 電池片工藝助理工程師

      11-13萬 | 蕪湖市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      蕪湖協(xié)鑫TOPcon電池片工廠與2023年2月奠基,現(xiàn)招聘技術(shù)員-助理工程師-工程師崗位,具體如下:崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)整個電池片生產(chǎn)線的工藝流程,保證生產(chǎn)順利進行以及產(chǎn)品的質(zhì)量;2.組織協(xié)調(diào)并解決產(chǎn)線重大異常,負(fù)責(zé)車間效率及良率的異常排查解決,如效率偏低,良率...
    • 電池片工藝工程師

      17-23萬 | 蕪湖市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      蕪湖協(xié)鑫TOPcon電池片工廠與2023年2月奠基,現(xiàn)招聘技術(shù)員-助理工程師-工程師崗位,具體如下:崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)整個電池片生產(chǎn)線的工藝流程,保證生產(chǎn)順利進行以及產(chǎn)品的質(zhì)量;2.組織協(xié)調(diào)并解決產(chǎn)線重大異常,負(fù)責(zé)車間效率及良率的異常排查解決,如效率偏低,良率...
    • 電池片倒班工程師

      12-14萬 | 蕪湖市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      蕪湖協(xié)鑫TOPcon電池片工廠與2023年2月奠基,現(xiàn)招聘技術(shù)員-助理工程師-工程師崗位,具體如下:崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)電池片生產(chǎn)線的工藝流程,保證生產(chǎn)順利進行以及產(chǎn)品的質(zhì)量;2協(xié)調(diào)并解決產(chǎn)線重大異常,負(fù)責(zé)車間效率及良率的異常排查解決,如效率偏低,良率異常等;3...
    • 設(shè)備j技術(shù)員/工程師/高級...

      12-18萬 | 合肥市 | 中專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      技能要求:機電設(shè)備安裝維修,故障處理,綜合安裝維修崗位職責(zé)1. 在設(shè)備主管的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)完成所轄區(qū)域內(nèi)設(shè)備的維護維修保養(yǎng)工作;2. 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)設(shè)備的正常運行,及時有效地解決設(shè)備出現(xiàn)的各種異常;3. 統(tǒng)計設(shè)備故障,進行技術(shù)上的改進創(chuàng)新,避免設(shè)備常見故障的發(fā)生...
    • 客服助理工程師

      12-13萬 | 合肥市 | 初中 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2023-12-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、與銷售、經(jīng)營部門保持溝通,獲取客戶到到廠的相關(guān)情況,客戶到工廠后的日常生活便利的提供。 2、日常監(jiān)造與驗貨方式的溝通和確立。3、日常監(jiān)造巡線陪同和發(fā)貨資料的提供。4、協(xié)調(diào)工廠內(nèi)部如生產(chǎn)、質(zhì)量、經(jīng)營等部門滿足客戶驗貨需求。5、監(jiān)造發(fā)現(xiàn)的不符合項、驗貨不良改善...
    • 生產(chǎn)計劃高級經(jīng)理

      14-18萬 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1.根據(jù)銷售需求及主計劃,制定工廠日生產(chǎn)計劃,組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督生產(chǎn)計劃實施,負(fù)責(zé)訂單交付過程管理;2.根據(jù)銷售訂單和交貨要求,組織訂單評審和風(fēng)險預(yù)警,全面統(tǒng)籌生產(chǎn)計劃的制定和執(zhí)行,建立需求計劃的產(chǎn)銷平衡;3.持續(xù)改進生產(chǎn)計劃排產(chǎn)規(guī)則和方法,提高生產(chǎn)反...
    • 招聘經(jīng)理 相同職位

      14-18萬 | 合肥市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-12-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司人力資源策略,制定招聘計劃并推進實施;2、拓展并完善招聘渠道,建立招聘體系;3、日常技術(shù)崗位、管理崗位、職能崗位招聘業(yè)務(wù)執(zhí)行,簡歷贈別,面試測評,錄用跟進等;4、招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,改善;5、建立公司儲備人才庫,協(xié)助人才培養(yǎng)及梯隊建設(shè);6、...
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