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質(zhì)量部部長
面議
| 寶雞市
| 大專 | 5-10年
發(fā)布于:2023-11-30 |
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職責(zé)描述:1.在運營總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司TS16949質(zhì)量管理體系,從原材料、外協(xié)外購件入庫到產(chǎn)品出公司整個生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制。 2.制本公司的年、季、月度產(chǎn)品質(zhì)量計劃及質(zhì)量考核指標(biāo)的工作。 3.組織本部人員對產(chǎn)品和零件質(zhì)量的檢驗工作,加強質(zhì)量分析,...
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職責(zé)描述:- Be responsible for monthly regular local/national tax declaration, including VAT, CIT, stamp tax & sur-tax;- Be in charge o...
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人力資源助理/專員
7-11萬 | 重慶市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-30 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
任職要求:1)本科學(xué)歷,2年以上大型工業(yè)環(huán)境HR相關(guān)工作經(jīng)驗;2)良好的學(xué)習(xí)能力及溝通協(xié)調(diào)能力;3)可接受出差;4)英語可作為工作語言。
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職責(zé)描述:先負(fù)責(zé)吉利品牌展廳的銷售工作,在明年4約全權(quán)負(fù)責(zé)吳江松陵全新品牌,新展廳的運營。要求在團(tuán)隊培訓(xùn)尤其是銷售話術(shù)及戰(zhàn)力演練,日常工作進(jìn)度管控,尤其銷售流程及客戶管控,電銷管理等方面有較好的經(jīng)驗和工作方法。任職要求:有汽車銷售經(jīng)驗,其中有主管2年以上經(jīng)驗,...
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職責(zé)描述:網(wǎng)銷經(jīng)理:底薪4000+績效提成,主要負(fù)責(zé)網(wǎng)銷小組的整體業(yè)績及組員考核管理,協(xié)助組員邀約客戶并成交。電銷主管,底薪2500+績效提成,主要負(fù)責(zé)在汽車之家,易車網(wǎng),太平洋車網(wǎng)等門戶后臺及百姓網(wǎng),58同城,百度貼吧等發(fā)布銷售信息,搜集意向客戶電話并邀約到...
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項目管理主管
12-18萬 | 蘇州市
| 本科 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-30 |
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1、了解、學(xué)習(xí)、熟悉各乘用車主機廠研發(fā)流程;2、確認(rèn)客戶項目開發(fā)時間節(jié)點,了解客戶各節(jié)點所需供貨信息;3、跟隨主機廠項目開發(fā)節(jié)點,進(jìn)行產(chǎn)品正向開發(fā)管理;4、組建項目組,根據(jù)主機廠項目計劃倒排項目計劃,并協(xié)調(diào)、落實;5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作和公司資源,控制計劃、達(dá)...
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國際商務(wù)
7-10萬 | 西安市
| 本科 | 3-5年
發(fā)布于:2023-11-30 |
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(一)崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)陜汽國際化項目(KD項目、投資、國際合作等)商務(wù)支持;2、參與陜汽國際化戰(zhàn)略規(guī)劃、策略的制定,項目設(shè)計和落地實施工作;3、負(fù)責(zé)收集、整理和分析競爭對手國際化方面的信息;4、參與國際項目洽談、市場考察、調(diào)研分析等工作;5、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部各部門...
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汽車高級機電維修技師
5-7萬 | 重慶市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-30 |
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工作職責(zé):1、維修修車輛停到位后,修理人員要配合班組長、質(zhì)檢員等,認(rèn)真分析、檢查、診斷車輛故障、確認(rèn)故障現(xiàn)象和部位后方可施工。2、換新配件前,要認(rèn)真檢查備件的規(guī)格、型號和質(zhì)量,做到不合格的備件堅決不裝車使用。3、嚴(yán)格按工藝規(guī)范和操作流程作業(yè),按廠家或行業(yè)技術(shù)數(shù)...
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物流/計劃主管
7-11萬 | 蘇州市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-30 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃工作,能隨時把握市場和內(nèi)部各職能管理工作現(xiàn)狀,進(jìn)行總體產(chǎn)能規(guī)劃、生產(chǎn)任務(wù)安排;根據(jù)市場公司要求及庫存及時負(fù)責(zé)下發(fā)生產(chǎn)計劃任務(wù);負(fù)責(zé)訂單的審核、登記匯總、安排生產(chǎn);負(fù)責(zé)制定物料采購計劃,與采購、倉庫對接,并監(jiān)管落實;負(fù)責(zé)制定交付計劃與物...
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焊接工藝工程師
8-12萬 | 蘇州市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-30 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
3年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗?機械背景?自動化背景?項目管理?FMEA駕駛?良好的產(chǎn)品流程產(chǎn)業(yè)化知識?汽車知識、APQP、PPAP、FMEA、CP等。良好的英語表達(dá)能力和口語能力?辦公軟件技能
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職責(zé)描述:1.設(shè)備管理方法1.1負(fù)責(zé)完善設(shè)備管理制度,制定具體設(shè)備管理的工作方法。1.2制定設(shè)備的設(shè)備操作作業(yè)指導(dǎo)書以及安全操作規(guī)程,并監(jiān)督實施情況。2.設(shè)備驗收、轉(zhuǎn)移及報廢2.1參加新設(shè)備的接收工作,組織相關(guān)部門進(jìn)行設(shè)備的開箱及試運轉(zhuǎn)等驗收。2.2負(fù)責(zé)設(shè)備內(nèi)...
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崗位職責(zé)1、制定公司年度人力資源培訓(xùn)規(guī)劃和預(yù)算,并具體實施培訓(xùn)工作;2、起草、修改和完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程,建立培訓(xùn)需求體系;3、制定培訓(xùn)計劃并組織實施,監(jiān)控培訓(xùn)過程,評估培訓(xùn)效果,組織培訓(xùn)考核;4、拓展培訓(xùn)渠道和資源,評估外部培訓(xùn)機構(gòu)及師資;5、組織開發(fā)培訓(xùn)...
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職責(zé)描述:1、對 “重要客戶”進(jìn)行開拓、溝通與管理,制定合作方案; 2、執(zhí)行銷售和市場推廣方案;3、制定渠道策略,提供渠道服務(wù)支持;4、及時溝通客戶,反饋市場信息,做出處理意見;5、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶。任職要求:1、5年以上的渠道管理...
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客服專員
相同職位
5-6萬 | 廣州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于:2023-11-29 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)電話接聽,客戶關(guān)系處理2.客戶資料收集及檔案整理3.協(xié)助完成公司日常事務(wù)工作;任職要求:1.有物流客服、銷售助理工作經(jīng)驗者優(yōu)先2.大專以上學(xué)歷,熟悉電腦辦公軟件
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模具專員/模具工程師
7-18萬 | 沈陽市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-29 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述:Voestalpine Shenyang plant produces components for BMW and Daimler assembly facilities, utilizing primarily progressive dies....
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職責(zé)描述:非標(biāo)現(xiàn)場制造工藝技術(shù)支持負(fù)責(zé)審核數(shù)控加工文件以及數(shù)控加工程序的正確性。負(fù)責(zé)核對電極圖檔,對制訂的電極文件有解釋權(quán),對不符合圖紙要求的電極有糾正權(quán)。負(fù)責(zé)組織實施非標(biāo)、模具加工文件培訓(xùn)。負(fù)責(zé)理解非標(biāo)、模具加工要求,機床設(shè)置和質(zhì)量要求。協(xié)助機床保養(yǎng)部門理解...
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職責(zé)描述:1、新產(chǎn)品報價評估;2、負(fù)責(zé)與客戶打合,輸出可行性分析報告;3、公司產(chǎn)品圖紙設(shè)計輸出;4、新產(chǎn)品項目進(jìn)度管理。任職要求:1、良好的文檔編寫能力、溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作精神、為人正直、忠誠守信;2、本科及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
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Responsibilities: Represent a defined product across all customers and marketplaces in the local region. Market research and techn...
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Electrical Engineer電氣維修工程師(SI) 粉末冶金事業(yè)部Responsibilities:1. Maintenance electrical issue for all machines2. Spare parts management...
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崗位職責(zé):1、主導(dǎo)已設(shè)計好的數(shù)模進(jìn)行工藝設(shè)計,二維圖紙轉(zhuǎn)換、組織工藝文件、產(chǎn)品檢查文件、BOM表及內(nèi)、外制零部件的劃分;2、負(fù)責(zé)建立技術(shù)質(zhì)保體系、質(zhì)量管控體系、完善部門管理制度和流程,并確保有效運行;3、根據(jù)工廠年度和月度業(yè)務(wù)計劃,制定部門月度計劃并組織實施;...
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企
職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)電機維修工藝布局規(guī)劃,設(shè)備選型與安裝調(diào)試;2、負(fù)責(zé)制定電機維修標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)流程文件,電機維修標(biāo)準(zhǔn)工藝文件制定,作業(yè)指導(dǎo)書編制,包括電機維修后的檢驗測試標(biāo)準(zhǔn)和方法制定;3、負(fù)責(zé)電機維修操作人員的技能培訓(xùn)和培養(yǎng),并形成固化的培訓(xùn)資料;4、負(fù)責(zé)組織電機...
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企
職責(zé)描述:- Create high quality test cases based on system requirements- Set up test environment- Execute test cases under the proper t...
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企
職責(zé)描述:1.Execute CPI assignment on time2.Support first time quality and scrap reduction initiatives to achieve plant quality goals i...
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企
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)市場車型信息收集;2、負(fù)責(zé)各專業(yè)版塊新技術(shù)、新工藝、新材料研究;3、負(fù)責(zé)各專業(yè)版塊相關(guān)法規(guī)要求研究;4、負(fù)責(zé)平臺化、模塊化研究;5、負(fù)責(zé)整車解析、性能對標(biāo)、功能對標(biāo)、機械集成及布置對標(biāo)、逆向工程;6、負(fù)責(zé)整車解析對標(biāo)數(shù)據(jù)庫搭建及項目應(yīng)用;7、...
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企
職責(zé)描述:Set up measurement management according to ISO17025 standard.Make planing and investing plan for the measrement room.Measurem...
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職責(zé)描述:1.市場支持:有效管理所負(fù)責(zé)大區(qū)融資意向訂單,參與商務(wù)的談判和融資方案溝通,引導(dǎo)和優(yōu)化融資方案,促進(jìn)意向達(dá)成;2.盡職調(diào)查:深入市場一線,對每一個融資項目開展盡職調(diào)查,運用專業(yè)知識對現(xiàn)象、資料、數(shù)據(jù)進(jìn)行分析驗證,提煉和識別風(fēng)險點,給出風(fēng)控方案、得出風(fēng)...
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企
職責(zé)描述:- Create high quality test cases based on system requirements- Set up test environment- Execute test cases under the proper t...
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企
職責(zé)描述:1、協(xié)助總經(jīng)理做好店內(nèi)日常運營,各項管理工作的上傳下達(dá),并督促、協(xié)調(diào)落實各項工作的執(zhí)行情況;2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的各項規(guī)章制度,并監(jiān)督執(zhí)行;3、協(xié)助總經(jīng)理制訂和組織實施公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營計劃,完成責(zé)任目標(biāo)和年度計劃;4、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解...
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企
崗位職責(zé):1、完成項目產(chǎn)品立項報告,一二級計劃編制;2、推進(jìn)項目計劃及運行管控,負(fù)責(zé)項目可視化報表管理并上報項目經(jīng)理及中心領(lǐng)導(dǎo);3、組織風(fēng)險管控及反饋;負(fù)責(zé)項目會議及管理;4、負(fù)責(zé)費用管理;5、組織問題變更管理;6、組織樣車試制協(xié)調(diào)、組織完成樣車評審;7、組織...
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企
行政主管
相同職位
6-8萬 | 湘潭市
| 大專 | 1-3年
發(fā)布于:2023-11-27 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)、任職要求:·負(fù)責(zé)主持本部的全面工作組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù);·貫徹落實本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),加強與有關(guān)部門協(xié)作配合;·負(fù)責(zé)組織行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督和執(zhí)行;·負(fù)責(zé)組織行政年、季、月度行政后勤、保...