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企
【工作職責(zé)】1.獨(dú)立并高質(zhì)量完成客戶咨詢，挖掘客戶的潛在需求，介紹公司課程及相關(guān)服務(wù)，制定解決方案促成邀約及報(bào)名； 2.通過電話邀約拜訪等形式挖掘政府、企業(yè)、協(xié)會等機(jī)構(gòu)群體群體，篩選精準(zhǔn)客戶，促成合作；3.開發(fā)并且參與政府以及企事業(yè)單位消防講座，安全宣講等活動...
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企
大客戶銷售
相同職位
10-20萬 | 常州市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
全國100+直營分校，1200平辦公場地，超好工作福利：1、員工可提前轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后，每年享有14天超長帶薪年假；2、獎(jiǎng)項(xiàng)豐富：開單獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、師徒獎(jiǎng)、階梯獎(jiǎng)、陽光普照獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)等等；3、氛圍融洽：過節(jié)禮品、生日會、下午茶 、各種午間小游戲 、員工入...
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企
銷售代表
相同職位
8-11萬 | 常州市
| 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
全國100+直營分校，1200平辦公場地，超好工作福利：1、員工可提前轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正后，每年享有14天超長帶薪年假；2、獎(jiǎng)項(xiàng)豐富：開單獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、師徒獎(jiǎng)、階梯獎(jiǎng)、陽光普照獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)等等；3、氛圍融洽：過節(jié)禮品、生日會、下午茶 、各種午間小游戲 、員工入...
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企
大客戶銷售
相同職位
8-11萬 | 常州市
| 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
大客戶銷售【工作職責(zé)】1.獨(dú)立并高質(zhì)量完成客戶咨詢，挖掘客戶的潛在需求，介紹公司課程及相關(guān)服務(wù)，制定解決方案促成邀約及報(bào)名； 2.通過電話邀約拜訪等形式挖掘政府、企業(yè)、協(xié)會等機(jī)構(gòu)群體群體，篩選精準(zhǔn)客戶，促成合作；3.開發(fā)并且參與政府以及企事業(yè)單位消防講座，安全...
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企
新媒體運(yùn)營
相同職位
5-8萬 | 常州市
| 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
新媒體運(yùn)營工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)公司抖音、小紅書、矩陣營銷等運(yùn)營，有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，可以獨(dú)立搭建號，對賬號引流有自己的見解2.有新媒體平臺運(yùn)營成功案例或優(yōu)秀腳本文案創(chuàng)作等相工作經(jīng)驗(yàn)3.熟知小紅書和抖音機(jī)制和玩法規(guī)則，對熱點(diǎn)和創(chuàng)意感，具備創(chuàng)作能力4.監(jiān)控每周數(shù)據(jù)，通...
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企
銷售顧問
6-10萬 | 常州市
| 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
【崗位職責(zé)】:1、從公司提供的客戶資源中開發(fā)、維護(hù)客戶關(guān)系，客戶B端和C端都有，前期以C端為主累積通過電網(wǎng)面等銷售模式負(fù)責(zé)課程的推廣，掘客戶的潛力需求2、針對客戶不同的需求及現(xiàn)狀，定制個(gè)性分享好友計(jì)劃，提供專業(yè)的咨詢服務(wù)意見反饋。3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通跟進(jìn)...
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企
大客戶銷售
相同職位
5-10萬 | 常州市
| 中技 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
【工作職責(zé)】1.獨(dú)立并高質(zhì)量完成客戶咨詢，挖掘客戶的潛在需求，介紹公司課程及相關(guān)服務(wù)，制定解決方案促成邀約及報(bào)名； 2.通過電話邀約拜訪等形式挖掘政府、企業(yè)、協(xié)會等機(jī)構(gòu)群體群體，篩選精準(zhǔn)客戶，促成合作；3.開發(fā)并且參與政府以及企事業(yè)單位消防講座，安全宣講等活動...
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企
自媒體銷售運(yùn)營
6-11萬 | 常州市
| 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)公司抖音、小紅書、矩陣營銷等運(yùn)營，有新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，可以獨(dú)立搭建號，對賬號引流有自己的見解2.有新媒體平臺運(yùn)營成功案例或優(yōu)秀腳本文案創(chuàng)作等相工作經(jīng)驗(yàn)3.熟知小紅書和抖音機(jī)制和玩法規(guī)則，對熱點(diǎn)和創(chuàng)意感，具備創(chuàng)作能力4.對目標(biāo)客戶進(jìn)行電話溝通，獲...
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企
【崗位職責(zé)】：1、負(fù)責(zé)開課準(zhǔn)備，教學(xué)資源確認(rèn)，做好學(xué)員服務(wù)工作；2、熟知課程內(nèi)容，了解學(xué)員基本情況，處理學(xué)員遇到的問題，配合授課老師做好管理工作；3、做好學(xué)員學(xué)習(xí)管理工作，如學(xué)員請假、補(bǔ)課、調(diào)課等；4、及時(shí)與學(xué)員溝通反饋，完成日常管理工作。【任職要求】：1、形...
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企
課程顧問
相同職位
6-11萬 | 鎮(zhèn)江市
| 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)對意向?qū)W員預(yù)約到校進(jìn)行當(dāng)面課程咨詢（不用外出）；2、分析到訪的客戶需求,為其提供專業(yè)化的課程咨詢，設(shè)計(jì)詳細(xì)的課程解決方案，實(shí)現(xiàn)課程銷售；3、定期與未付費(fèi)客戶聯(lián)系，通知較新優(yōu)惠活動信息及課程開班信息，推薦校內(nèi)活動，提供新產(chǎn)品新政策信息，并做好記...
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企
崗位職責(zé)：接待，面談，做職業(yè)規(guī)劃，推薦職業(yè)課程，學(xué)員后期跟蹤 1、接待來訪客戶，客戶源公司提供；, 2、解答來訪學(xué)員關(guān)于計(jì)算機(jī)軟件課程的相關(guān)問題； 3、協(xié)助學(xué)員做職業(yè)規(guī)劃，清晰個(gè)人定位并明確課程意向； 4、電話回訪咨詢學(xué)員意向，跟進(jìn)意向?qū)W員，達(dá)成招生目標(biāo)。 匯...
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企
招生顧問
4-8萬 |
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
【招聘崗位】 全職學(xué)習(xí)顧問4名任職要求:1.男女不限，30歲以下，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力和應(yīng)變能力強(qiáng)；3.品行端正，性格開朗，抗壓能力及執(zhí)行力強(qiáng)；4.辦公軟件操作熟練，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識；5.有招生咨詢和網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先崗位...
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企
藝考市場拓展經(jīng)理
15-25萬 | 杭州市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、解決方案：負(fù)責(zé)制定針對性校內(nèi)藝術(shù)教育解決方案并推動實(shí)施。2、商務(wù)談判：負(fù)責(zé)目標(biāo)縣域客戶，匹配藝術(shù)教育服務(wù)解決方案，商務(wù)談判，建立深度合作。3、資源拓展及維護(hù)：鏈接內(nèi)部資源、挖掘外部線索，拓展 GB 端客戶資源池，維護(hù)客戶關(guān)系。實(shí)施并推進(jìn)目標(biāo)縣域的...
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企
薪酬績效專家
20-30萬 | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)制定公司整體薪酬制度和策略，提供公司薪酬決策依據(jù)；根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況，落實(shí)調(diào)整公司薪酬體系；2、根據(jù)公司績效體系，設(shè)置崗位績效指標(biāo)，推動績效管理廣泛應(yīng)用于公司；3、根據(jù)公司績效體系，提供明確的績效考核指導(dǎo)方針和定義，以保證一致性和有效性；4...
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企
【崗位職責(zé)】：1、負(fù)責(zé)應(yīng)用系統(tǒng)（主要負(fù)責(zé)系統(tǒng)SRM）的運(yùn)維服務(wù)與技術(shù)支持，包括軟件維護(hù)、相關(guān)系統(tǒng)安裝等工作；2、維護(hù)應(yīng)用系統(tǒng)的正常運(yùn)行，解決業(yè)務(wù)部門在使用時(shí)出現(xiàn)的問題。編制匯總故障、問題，定期提交匯總報(bào)告；3、對業(yè)務(wù)部門提出的系統(tǒng)需求做出響應(yīng)，形成方案或者做出...
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企
【崗位職責(zé)】：1、負(fù)責(zé)海亮旗下私立學(xué)校藝術(shù)教育業(yè)務(wù)的市場開拓及運(yùn)營；2、面向?qū)W生開展藝術(shù)升學(xué)生涯規(guī)劃相關(guān)咨詢工作；3、對部門內(nèi)部進(jìn)行藝術(shù)高考政策相關(guān)解讀、分析及培訓(xùn)等工作；4、協(xié)助部門內(nèi)其他行政相關(guān)工作；5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作任務(wù)?！救温氁蟆浚?、本...
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企
崗位職責(zé)：??1、解決方案：負(fù)責(zé)制定針對性校內(nèi)藝術(shù)教育解決方案并推動實(shí)施。2、商務(wù)談判：負(fù)責(zé)目標(biāo)縣域客戶，匹配藝術(shù)教育服務(wù)解決方案，商務(wù)談判，建立深度合作。3、資源拓展及維護(hù)：鏈接內(nèi)部資源、挖掘外部線索，拓展 GB 端客戶資源池，維護(hù)客戶關(guān)系。實(shí)施并推進(jìn)目標(biāo)縣...
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企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策和上級黨組織的安排部署，負(fù)責(zé)上級黨組織決議、決定的上傳下達(dá)；2.公司年度黨建工作要點(diǎn)、工作計(jì)劃的編制及推動實(shí)施；3.負(fù)責(zé)黨建材料的撰寫，包括黨建文稿、匯報(bào)材料、微信公眾號推文、總結(jié)報(bào)告等。4.負(fù)責(zé)黨組織會議的議題收...
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企
工作職責(zé):根據(jù)各學(xué)校需求擔(dān)任學(xué)科教師工作任職資格:1、國內(nèi)優(yōu)質(zhì)高校畢業(yè)，碩士學(xué)歷；2、對海亮教育事業(yè)具有高度認(rèn)同感；3、良好的溝通表達(dá)能力，創(chuàng)新能力；4、熱愛教育事業(yè)，對學(xué)生有愛心；5、樂觀進(jìn)取，有責(zé)任，有擔(dān)當(dāng)，有感染力；6、具有良好的持續(xù)學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)能力；...
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企
高中學(xué)科教師
20-30萬 | 杭州市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
薪資待遇：20-40萬+績效獎(jiǎng)金，優(yōu)秀者一人一議招聘對象：往屆應(yīng)屆生：本科畢業(yè)，具備相關(guān)學(xué)科背景，年級排名前30%往屆：58周歲及以下，本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，有帶過高復(fù)班或者3輪及以上畢業(yè)班經(jīng)歷或中級以上職稱。
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企
【崗位職責(zé)】：1、協(xié)助搭建主數(shù)據(jù)管理體系（組織，制度，流程，平臺），進(jìn)行數(shù)據(jù)治理，確保主數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、一致性、及時(shí)性，持續(xù)提升數(shù)據(jù)質(zhì)量；2、負(fù)責(zé)主數(shù)據(jù)系統(tǒng)的需求分析、方案設(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試和日常運(yùn)維等；3、負(fù)責(zé)全集團(tuán)主數(shù)據(jù)管理方面培訓(xùn)賦能和技術(shù)支持；4、...
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企
【崗位職責(zé)】：1、業(yè)務(wù)數(shù)字化規(guī)劃和執(zhí)行：根據(jù)組織的整體戰(zhàn)略，制定數(shù)字化服務(wù)的目標(biāo)和實(shí)施計(jì)劃，確保與業(yè)務(wù)目標(biāo)對齊；2、項(xiàng)目管理：負(fù)責(zé)數(shù)字化項(xiàng)目的全生命周期管理，從需求分析、設(shè)計(jì)到實(shí)施和后期項(xiàng)目價(jià)值評估；3、監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展：監(jiān)控項(xiàng)目的進(jìn)展和績效，及時(shí)發(fā)現(xiàn)偏差，并采取...
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企
中學(xué)部校長
30-45萬 | 南京市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、接受學(xué)校理事會、校務(wù)會領(lǐng)導(dǎo)，分管初中部和分管部門的日常管理工作。依據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，制定本學(xué)段工作計(jì)劃，得到批準(zhǔn)后組織實(shí)施。2、分管初中部的各項(xiàng)管理工作，包括但不限于課程建設(shè)、教學(xué)管理、隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)生管理、教學(xué)質(zhì)量管理、安全保障等。3、對本學(xué)段的教...
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企
崗位職責(zé)：1.為兒童提供專業(yè)高質(zhì)的學(xué)習(xí)體驗(yàn)，備課、備材料、上課；2.觀察出孩子的潛能，給與孩子適時(shí)的差異化協(xié)助；3.配合校區(qū)進(jìn)行環(huán)境的創(chuàng)設(shè)和相關(guān)課程宣傳活動；4.積極配合相關(guān)藝術(shù)產(chǎn)品的打造，積極主動參加相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。職位要求：1.大專以上學(xué)歷，美術(shù)、設(shè)...
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企
日語教師
6-10萬 | 南京市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.?根據(jù)教學(xué)大綱完成授課內(nèi)容及目標(biāo)2. 配合學(xué)校教務(wù)部門實(shí)施教學(xué)計(jì)劃任職要求：1.?有扎實(shí)的日語功底，持有N1證書2.?熱愛教學(xué)事業(yè)，服從公司及學(xué)校安排3.?有良好的溝通能力，對學(xué)生有親和力4.?應(yīng)屆生可，擁有1-2年教學(xué)經(jīng)歷及海外背景者優(yōu)先考慮5...
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企
日語老師
6-10萬 | 南京市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.?根據(jù)教學(xué)大綱完成授課內(nèi)容及目標(biāo)2. 配合學(xué)校教務(wù)部門實(shí)施教學(xué)計(jì)劃任職要求：1.?有扎實(shí)的日語功底，持有N1證書2.?熱愛教學(xué)事業(yè)，服從公司及學(xué)校安排3.?有良好的溝通能力，對學(xué)生有親和力4.?應(yīng)屆生可，擁有1-2年教學(xué)經(jīng)歷及海外背景者優(yōu)先考慮5...
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企
就業(yè)老師
10-15萬 | 南京市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作職責(zé)（Job Scope）1.了解并熟知公司開設(shè)的各專業(yè)專業(yè)方向的人才培養(yǎng)目標(biāo)、目標(biāo)企業(yè)群畫像。2.負(fù)責(zé)企業(yè)拓展工作。深度挖掘目標(biāo)企業(yè)客戶需求，建立并維護(hù)與目標(biāo)企業(yè)客戶間的良好合作關(guān)系；3.建立合作院校與目標(biāo)企業(yè)間的人才崗位通道，儲備目標(biāo)崗位。有計(jì)劃和設(shè)計(jì)...
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企
校長
5-10萬 | 鎮(zhèn)江市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
分校校長負(fù)責(zé)校區(qū)日常運(yùn)營
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企
聲樂老師
4-8萬 | 鎮(zhèn)江市
| 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
招聘 聲樂老師 招聘 聲樂老師 所在地區(qū)：市區(qū)職位名稱：聲樂老師 招聘人數(shù)：2名職位要求：熱愛本職工作，工作責(zé)任心強(qiáng)。有良好的溝通能力和表達(dá)能力。薪資待遇：待遇面議聯(lián)系人： 尤老師地址：鎮(zhèn)江市京口區(qū)大西路120號海運(yùn)大廈7樓（如意江南店）
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企
工作職責(zé)：能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)師的各項(xiàng)工作。1、房屋測量2、獨(dú)立完成平面布置方案3、獨(dú)立完成效果圖4、獨(dú)立繪制工地整套施工圖5、獨(dú)立完成工地交底
