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杭州教育/培訓(xùn)人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 企業(yè)管理咨詢

      13-20萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1. 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃、宣貫、解碼、落地執(zhí)行的全流程管理,推動集團(tuán)戰(zhàn)略在各產(chǎn)業(yè)板塊的實施 2. 開展核心產(chǎn)業(yè)公司和關(guān)鍵業(yè)務(wù)板塊深度戰(zhàn)略賦能,通過戰(zhàn)略調(diào)研、戰(zhàn)略檢視、業(yè)務(wù)盤點等,做好戰(zhàn)略執(zhí)行監(jiān)控和內(nèi)外部驗證,為總裁室和各產(chǎn)業(yè)決策提供...
    • 汽車4S金融+開發(fā)渠道總監(jiān)...

      19-28萬 | 杭州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)與意向合作的汽車4S店進(jìn)行業(yè)務(wù)對接,推進(jìn)合作關(guān)系,完成合同簽訂及后續(xù)合作落地;2、積極拓展新增合作渠道門店,建立并維護(hù)長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,確保業(yè)務(wù)順利推進(jìn);3、系統(tǒng)開展市場數(shù)據(jù)收集與行業(yè)動態(tài)分析,為渠道開發(fā)策略制定提供有效依據(jù);4、統(tǒng)籌渠...
    • 品牌經(jīng)理 相同職位

      13-18萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 品牌戰(zhàn)略與規(guī)劃制定并實施事業(yè)部品牌整體戰(zhàn)略、年度計劃及預(yù)算,確保與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略對齊。構(gòu)建清晰的母品牌與子品牌(如藝教融合、美育素養(yǎng))架構(gòu),明確各自定位與價值主張。定期開展市場與競品調(diào)研,跟蹤品牌健康度,為品牌發(fā)展與業(yè)務(wù)決策提供依據(jù)。2. 品牌體系與...
    • 市場運營經(jīng)理(A11348...

      10-12萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:客戶商機(jī)發(fā)掘及客情維系:作為對客窗口,樹立品牌形象,利用原有客戶池或自有資源,溝通客戶需求,引導(dǎo)客戶需求,促成業(yè)務(wù)訂單并維系好關(guān)鍵客戶客情,提升客戶滿意度。業(yè)績達(dá)成兌現(xiàn):根據(jù)業(yè)務(wù)部門業(yè)績拆解,制定合理個人及對應(yīng)板塊業(yè)績達(dá)成路線,并對業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé),完成...
    • 采購經(jīng)理(擅長英語)

      15-24萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé) (Job Responsibilities)1、核心職責(zé)(國內(nèi)工作階段):招標(biāo)采購:全面負(fù)責(zé)國內(nèi)工程項目(如生產(chǎn)基地、廠房、配套設(shè)施等)的工程類招標(biāo)采購工作:編制招標(biāo)文件、發(fā)布公告、組織供應(yīng)商尋源與資格審查、主持開標(biāo)、評標(biāo)、商務(wù)談判及定標(biāo)流程。合...
    • 抖音發(fā)素材員(兼職)

      5-8萬 | 杭州市 | 中技 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1,職位信息工作平臺:小紅書,抖音工作具體內(nèi)容:1,協(xié)助運營完成小紅書/抖音的素材整理2,完成小紅書/抖音的素材同步發(fā)送工作3,積極且及時回復(fù)消息,完成相應(yīng)工作文案策劃工作要求:時間自由安排,可用空余時間2,薪資詳情薪資范圍:日20-50元薪資計算標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)完...
    • 居家線上發(fā)布員(兼職)

      5-8萬 | 杭州市 | 初中 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1,職位信息工作平臺:小紅書,抖音工作具體內(nèi)容:1,協(xié)助運營完成小紅書/抖音的素材整理2,完成小紅書/抖音的素材同步發(fā)送工作3,積極且及時回復(fù)消息,完成相應(yīng)工作文案策劃工作要求:時間自由安排,可用空余時間2,薪資詳情薪資范圍:日20-50元薪資計算標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)完...
    • 高中俄語老師

      8-15萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、根據(jù)學(xué)生實際情況,實施高中俄語教學(xué)計劃;2、具備較強(qiáng)的課堂教學(xué)組織能力,能開展有效的互動學(xué)習(xí),對學(xué)習(xí)中的問題能做出及時合理的反饋和指導(dǎo);3、對學(xué)員進(jìn)行考評,并向家長和相關(guān)部門反饋學(xué)習(xí)情況;與學(xué)生、家長、學(xué)校保持良好的溝通,為教學(xué)工作建立良好的環(huán)...
    • 升學(xué)指導(dǎo)師

      8-15萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、 跟校方保持良好的交流溝通及跟進(jìn),了解和分析學(xué)生學(xué)習(xí)問題,并作相關(guān)學(xué)科分析與規(guī)劃,制定學(xué)生培養(yǎng)方案;2、 幫助學(xué)生強(qiáng)化各學(xué)科學(xué)習(xí)方法,引導(dǎo)學(xué)生建立學(xué)習(xí)目標(biāo),激發(fā)學(xué)生強(qiáng)大學(xué)習(xí)動力;3、 熟悉國內(nèi)外高校的志愿填報及招生考試政策,為學(xué)生提供精準(zhǔn)的生涯規(guī)...
    • 人事專員 相同職位

      5-10萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、本科及本科以上人力資源相關(guān)專業(yè)的人士2、有在其他相關(guān)企業(yè)單位HR部門1-3年的工作經(jīng)驗3、熟知企業(yè)內(nèi)部的各個崗位,熟悉招聘流程者優(yōu)先4、熟知企業(yè)人員的績效考核制度并有一定的工作經(jīng)驗者優(yōu)先
    • 生物醫(yī)學(xué)研究員

      14-15萬 | 杭州市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      ◆具有較為豐富的分子生物學(xué)和生物化學(xué)基礎(chǔ)知識,良好的實驗操作能力,技術(shù)攻關(guān)能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力?!羰煜ざ喾N生物化學(xué)和分子生物學(xué)實驗技術(shù),如Western blot、Q-PCR、細(xì)胞培養(yǎng)、蛋白表達(dá)純化、克隆構(gòu)建、病毒包裝與純化、動物實驗等?!?年以上工作經(jīng)驗或碩...
    • 中小學(xué)托班老師

      5-10萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      筆韻書院地處西湖區(qū)三墩鎮(zhèn),有優(yōu)秀的教師團(tuán)隊和教學(xué)方式,現(xiàn)在學(xué)校與博爾培訓(xùn)學(xué)校強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手,優(yōu)秀生源越來越多,我們也需要更多的優(yōu)秀人才加入,誠聘熱愛教學(xué),有責(zé)任心耐心,喜歡小朋友的老師。全職,輔導(dǎo)小學(xué)生作業(yè),工作時間平常下午1點到8點30,寒暑假早上8點30到下午5...
    • 前臺 相同職位

      4-6萬 | 杭州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)家長來電來訪咨詢的接待2、配合授課教師做好課前準(zhǔn)備及課后收尾工作,以保證課程的開展,并為小朋友們營造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境3、與家長建立良好的互動,并定期與其溝通小朋友的學(xué)習(xí)情況4、管理小朋友續(xù)費、調(diào)課、轉(zhuǎn)班、請假等相關(guān)事宜5、配合主管進(jìn)行課程推廣工作(業(yè)績可...
    • 教育機(jī)構(gòu)市場專員

      6-11萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      語言表達(dá)和邏輯能力強(qiáng),為人熱情,認(rèn)可本機(jī)構(gòu)教育理解,熟悉教育行業(yè)并能夠自如應(yīng)對教育市場變化,有一定經(jīng)驗者優(yōu)先。
    • 居家抖音發(fā)布員(兼職)

      5-8萬 | 杭州市 | 初中 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1,職位信息工作平臺:小紅書,抖音工作具體內(nèi)容:1,協(xié)助運營完成小紅書/抖音的素材整理2,完成小紅書/抖音的素材同步發(fā)送工作3,積極且及時回復(fù)消息,完成相應(yīng)工作文案策劃工作要求:時間自由安排,可用空余時間2,薪資詳情薪資范圍:日20-50元薪資計算標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)完...
    • 杭州益智教師

      15-20萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作職責(zé)】1.負(fù)責(zé)幼少兒益智思維課程的教學(xué)工作;2.參與集體備課和磨課,按標(biāo)準(zhǔn)完成教學(xué)流程,保證課程質(zhì)量;3.與家長保持及時、良好的溝通,及時做好續(xù)班工作; 任職資格:1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2.有相關(guān)授課經(jīng)驗或獲獎經(jīng)歷者優(yōu)先;3.普通話標(biāo)準(zhǔn),良好的溝...
    • 分級閱讀塔尖教師(雙休+六...

      13-15萬 | 杭州市 | 初中 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)雙語分級閱讀課程的教學(xué)工作及研究、開發(fā)工作,帶5-10歲的學(xué)生進(jìn)行英語啟蒙的培訓(xùn),以英語繪本的形式,教學(xué)生自然拼讀,發(fā)音,口語,情景;2、參與課程教案的編寫及課程規(guī)劃,協(xié)助完成教學(xué)流程并保證課程質(zhì)量;3、發(fā)現(xiàn)孩子的成長問題并與家長保持及時、良...
    • 大區(qū)總監(jiān)/銷售總監(jiān)

      25-50萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、核心工作職責(zé)(一)銷售與利潤指標(biāo)達(dá)成- 指標(biāo)規(guī)劃與分解:依據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)及消安營銷中心總監(jiān)下達(dá)的任務(wù),制定所管理大區(qū)月度、季度、年度銷售指標(biāo)與利潤指標(biāo),并結(jié)合16所分校的實際經(jīng)營情況,科學(xué)拆解指標(biāo)至各分校,明確各分校階段性目標(biāo)。- 過程管控與推進(jìn):實時...
    • 藝考學(xué)科各科教師【高薪+周...

      15-25萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位暑假坐班富陽學(xué)校,提供住宿!??!【崗位內(nèi)容】1、負(fù)責(zé)藝考項目高中課程的教學(xué)工作及研究、開發(fā)工作,目前在招科目有高中數(shù)學(xué)、語文、英語、物理、化學(xué)、政治、歷史、地理;2、完善教學(xué)流程并保證課程質(zhì)量;3、發(fā)現(xiàn)孩子的成長問題并與家長保持及時、良好的溝通;4、及時做...
    • 大區(qū)銷售總監(jiān)

      25-30萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)大區(qū)年度目標(biāo),匹配對應(yīng)的組織編制,落地招聘提升滿編率;組織大區(qū)培訓(xùn)工作及內(nèi)部帶教、閉環(huán)績效面談考核,打造團(tuán)隊銷售能力,提高人均、勝任率,完成團(tuán)隊梯隊建設(shè),保障大區(qū)年度目標(biāo)達(dá)成2、提高學(xué)員通過率以及當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ訌?qiáng)大區(qū)客戶服務(wù)意識,組織分校...
    • 初中英語教師【雙休+六險一...

      15-25萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、針對學(xué)生的學(xué)習(xí)情況開展教學(xué)工作(初中英語科目),線下大班課主講教師;2、負(fù)責(zé)完成學(xué)生作業(yè)的批改和課程進(jìn)度的監(jiān)督(包含學(xué)習(xí)機(jī)線上操作環(huán)節(jié));3、定期參加教研、以及教學(xué)培訓(xùn)活動,提高自身教學(xué)水平;4、負(fù)責(zé)與家長的溝通和續(xù)費續(xù)班工作,保證學(xué)員留存;5、...
    • 銷售員(B/G端)

      6-8萬 | 杭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位定位 新客組銷售員是公司消防技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)的前端市場拓展崗位,主要負(fù)責(zé)潛在客戶線索挖掘、商機(jī)初步辨識及客戶前期溝通,為銷售主管和投標(biāo)團(tuán)隊持續(xù)輸送高質(zhì)量業(yè)務(wù)機(jī)會。二、崗位職責(zé)1、挖掘并整理消防技術(shù)服務(wù)潛在客戶線索(政府、企事業(yè)單位、園區(qū)、學(xué)校、...
    • 兼職消防安全講師

      10-15萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      加入我們,你將享受——異地辦公:無需到崗坐班,支持遠(yuǎn)程配合或按需線下服務(wù),不影響當(dāng)前本職工作?薪資待遇:按單次服務(wù)結(jié)算,1500 元 / 次(服務(wù)內(nèi)容含證書配合使用等,具體以實際需求為準(zhǔn))?靈活合作:僅在項目需要時安排工作,合作周期靈活,無強(qiáng)制出勤要求?工作內(nèi)...
    • 安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)總監(jiān)

      25-35萬 | 杭州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位定位】本崗位為安培事業(yè)部安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)的1號位核心角色,全面主導(dǎo)該業(yè)務(wù)從0到1的搭建與落地,統(tǒng)籌團(tuán)隊組建、產(chǎn)品設(shè)計、市場開拓及交付全流程體系搭建,對業(yè)務(wù)增長與盈利目標(biāo)負(fù)總責(zé)。一、基礎(chǔ)信息崗位名稱:安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)總監(jiān)所屬部門:安培事業(yè)部匯報對象:事...
    • 大客戶銷售顧問

      13-26萬 | 杭州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位亮點(一)透明薪資構(gòu)成基本底薪:6000-10000 元;業(yè)績提成:按簽約金額的 6%-15% 核算;綜合月薪范圍:13000-26000 元。(二)明確工作安排休息制度:固定周六日大小休,基礎(chǔ)月休 6 天;每月根據(jù)上月個人外訪成交業(yè)績完成情況,可額外...
    • 職稱經(jīng)理

      10-20萬 | 杭州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)研究【初,中,高級級職稱項目】政策文件分析,負(fù)責(zé)學(xué)員資料的收集,(通過電話,或者微信跟客戶溝通,整個評審過程中需要準(zhǔn)備的材料)2.職稱材料的整理,數(shù)據(jù)依次撰寫,職稱申報材料與填報,整體設(shè)計排版,確保材料能夠達(dá)到評審要。3.跟進(jìn)項目變更和更新,...
    • 無人機(jī)教學(xué)主管

      18-25萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      杭州學(xué)天礪行教育科技有限公司,公司目前有3000名員工,150多家分校遍布全國,公司產(chǎn)品涉及建筑工程、消防安全、財經(jīng)財會、醫(yī)藥衛(wèi)生,技能培訓(xùn)等5大板塊 30 多個細(xì)分項目,其中建筑工程和消防安全領(lǐng)域在國內(nèi)市場是數(shù)-數(shù)二的位置。公司目前在IPO申報階段,學(xué)天教育...
    • 市場總監(jiān) 相同職位

      40-60萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.崗位概述:作為公司營銷部門的高級管理者,負(fù)責(zé)制定和實施市場戰(zhàn)略,保證與公司整體目標(biāo)和愿景保持一致,推動品牌建設(shè),全渠道高效獲客,提高市場地位和市場份額。2.品牌建設(shè):承擔(dān)品牌建設(shè)的重要使命,制定品牌推廣計劃,包括廣告、媒體關(guān)系管理、新媒體內(nèi)容營銷...
    • 杭州清艷高薪聘數(shù)學(xué)全職教師

      6-10萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      薪酬:1、入職0.5年,培養(yǎng)成優(yōu)秀教師,月薪5000-7000+2、入職1.5年,晉升為精英教師,月薪6000-12000+3、入職2-3年,晉升為主管,年薪12W-15W+4、入職3-5年,晉升為校長,年薪30W-100W+5、入職3-5年,成為創(chuàng)業(yè)合伙人,...
    • 居家抖音線上發(fā)布員(兼職)

      5-8萬 | 杭州市 | 中技 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1,職位信息工作平臺:小紅書,抖音工作具體內(nèi)容:1,協(xié)助運營完成小紅書/抖音的素材整理2,完成小紅書/抖音的素材同步發(fā)送工作3,積極且及時回復(fù)消息,完成相應(yīng)工作文案策劃工作要求:時間自由安排,可用空余時間2,薪資詳情薪資范圍:日20-50元薪資計算標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)完...
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