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教育/培訓(xùn)人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 二級(jí)學(xué)院院長(zhǎng)

      8-10萬(wàn) | 信陽(yáng)市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.學(xué)院發(fā)展規(guī)劃與戰(zhàn)略引領(lǐng)2.教學(xué)管理與質(zhì)量保障3.科研創(chuàng)新與學(xué)術(shù)影響力提升4.師資隊(duì)伍建設(shè)與人才發(fā)展5.學(xué)生全面發(fā)展與育人環(huán)境營(yíng)造任職要求:1.碩士研究生及以上學(xué)歷2.副高以上職稱3.熟悉教學(xué)管理、師資建設(shè)工作4.有5年及以上高校管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
    • 新能源汽車專業(yè)(教師/專業(yè)...

      5-8萬(wàn) | 信陽(yáng)市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      專業(yè)帶頭人崗位職責(zé):1、具有進(jìn)行《新能源汽車技術(shù)》教學(xué)改革的熱情并能提出有效的教學(xué)改革方案,能夠建立并推行有效的實(shí)踐教學(xué)體系;2、在《新能源汽車技術(shù)》領(lǐng)域具有較深的造詣,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富;學(xué)術(shù)思想活躍,在同行中有較大的影響力;3、擅長(zhǎng)帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì),有培養(yǎng)青年教師的...
    • 大學(xué)教師

      4-7萬(wàn) | 信陽(yáng)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒清晰、專業(yè)技術(shù)扎實(shí)、熱愛教育事業(yè)
    • 職業(yè)中專/技校教師

      4-6萬(wàn) | 信陽(yáng)市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      有課堂教學(xué)經(jīng)歷、會(huì)說普通話、口齒清晰、熱愛教育事業(yè)、有一定的專業(yè)課實(shí)操經(jīng)驗(yàn)
    • 機(jī)考中心兼職/時(shí)間靈活

      1-2萬(wàn) | 寧波市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.考生考前通知和考試數(shù)據(jù)整理;2.考試的安排和監(jiān)考;3.考后各類工作的處理;4.其他管轄區(qū)域的日常管理;5. 辦公屬地的日常行政事務(wù)處理;任職要求:1. 本科及以上學(xué)歷,有一定的英文基礎(chǔ);2. 認(rèn)真細(xì)致;3. 周六需在崗,可實(shí)習(xí)3個(gè)月及以上4.12...
    • TMK(國(guó)際教育行業(yè))

      4-5萬(wàn) | 寧波市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé)1.對(duì)市場(chǎng)資源進(jìn)行回訪,篩選資源有效性;2.對(duì)顧問回收的數(shù)據(jù)進(jìn)行回訪,實(shí)現(xiàn)客戶數(shù)激活;3.完成公司下達(dá)的外呼任務(wù),對(duì)意向客戶發(fā)掘、引導(dǎo)、激活;4.為客戶提供咨詢服務(wù),解答客戶疑問5.完成上級(jí)安排的其他工作二、任職要求1.??萍耙陨蠈W(xué)歷2.客服/電話...
    • 招生顧問/發(fā)展快/薪酬高

      10-20萬(wàn) | 寧波市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      高頓正式編制-內(nèi)部招聘【任職要求】1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2、自我發(fā)展規(guī)劃清晰,且具備一定大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃能力;3、溝通能力較好,陽(yáng)光正面,具備有效分析客戶需求能力;4、擁有良好的跨部門溝通協(xié)作能力;5、具備線上流量拉新、培育和轉(zhuǎn)化能力者優(yōu)先;【薪酬待遇】...
    • 課程顧問(高薪五險(xiǎn)一金)

      15-30萬(wàn) | 寧波市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】1、需求分析與咨詢:深入分析潛在客戶的需求和學(xué)習(xí)挑戰(zhàn),提供對(duì)應(yīng)需求的課程,突出留學(xué)/雅思課程的獨(dú)特優(yōu)勢(shì);2、客戶關(guān)系建立與維護(hù):以熱情和耐心的態(tài)度解答客戶咨詢,通過持續(xù)溝通了解客戶需求的演變,構(gòu)建穩(wěn)固的客戶關(guān)系;3、客戶信息管理:有效利用客戶管理系...
    • 咨詢式營(yíng)銷/銷售管培/課程...

      10-20萬(wàn) | 寧波市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      高頓正式編制-內(nèi)部招聘【任職要求】1、本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2、自我發(fā)展規(guī)劃清晰,且具備一定大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃能力;3、溝通能力較好,陽(yáng)光正面,具備有效分析客戶需求能力;4、擁有良好的跨部門溝通協(xié)作能力;5、具備線上流量拉新、培育和轉(zhuǎn)化能力者優(yōu)先;【薪酬待遇】...
    • 銷售主管 相同職位

      14-22萬(wàn) | 徐州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.根據(jù)預(yù)算、招生任務(wù)目標(biāo)、設(shè)班排課情況,合理分解預(yù)算并制定本銷售組的運(yùn)營(yíng)策略和各月任務(wù)目標(biāo);2.監(jiān)督任務(wù)完成情況,協(xié)調(diào)部門內(nèi)外各類資源,解決員工完成任務(wù)中出現(xiàn)的各種困難,促進(jìn)完成新簽和續(xù)費(fèi),提升服務(wù)質(zhì)量;3.搭建銷售團(tuán)隊(duì),合理配備人員,對(duì)各崗位員工...
    • 高級(jí)課程顧問

      8-12萬(wàn) | 徐州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      徐州10家校區(qū)就近分配崗位要求:1、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn);2、有良好的表達(dá)能力和溝通能力及較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;3、品行端正,有親和力,有責(zé)任心,有積極主動(dòng)的工作心態(tài);4、有較強(qiáng)的抗壓能力,能及時(shí)應(yīng)對(duì)突發(fā)情況;5、有一定的銷售意識(shí);6、熱愛教育事業(yè);崗位職責(zé):1、...
    • 區(qū)域主管 相同職位

      20-28萬(wàn) | 徐州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)顧問條線日常工作;2、完善銷售體系,培養(yǎng)銷售團(tuán)隊(duì),保障完成銷售指標(biāo); 3、制訂校區(qū)年、季、月度銷售計(jì)劃及銷售費(fèi)用預(yù)算,并監(jiān)督實(shí)施; 4、及時(shí)分解業(yè)績(jī)指標(biāo),組織制定各工作計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施; 5、做好市場(chǎng)定位,市場(chǎng)調(diào)研與市場(chǎng)推廣,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,擴(kuò)...
    • 城市經(jīng)理(校長(zhǎng))

      24-45萬(wàn) | 徐州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      學(xué)天是國(guó)內(nèi)成人職業(yè)資格教育賽道頭部企業(yè),現(xiàn)誠(chéng)聘城市營(yíng)銷負(fù)責(zé)人(校長(zhǎng)),全面負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)客戶的開發(fā)及團(tuán)隊(duì)管理工作,年度綜合收入約30-60萬(wàn),期待具體交流。職位要求:1. 大專及以上學(xué)歷;2. 3-5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn),管理過銷售、渠道、商務(wù)等30人以上的團(tuán)隊(duì)...
    • 英語(yǔ)教師

      4-6萬(wàn) | 永州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.熱愛教育事業(yè)。2.喜歡孩子,有愛心,有責(zé)任心,有上進(jìn)心。3.英語(yǔ)教育專業(yè),有教師資格證,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。我們招聘的不是打工者,而是夢(mèng)想的合伙人
    • 文案策劃 相同職位

      5-7萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司宣傳推廣文案及宣傳資料文案的撰寫;2、根據(jù)需求,為公司項(xiàng)目傳播制作包括與圖文相關(guān)的線上、線下物料,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行營(yíng)銷包裝,合作完成單品PPT、宣傳冊(cè)、產(chǎn)品手冊(cè)、海報(bào)、宣傳彩頁(yè)、噴繪等線上線下宣傳資料所需的文字創(chuàng)意工作;3、根據(jù)公司企業(yè)文化定位...
    • 培訓(xùn)專員 相同職位

      5-6萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、了解公司業(yè)務(wù)內(nèi)部培訓(xùn)需求,并制定相應(yīng)培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)方案2、負(fù)責(zé)入職類培訓(xùn)、業(yè)務(wù)部培訓(xùn)的組織與管理,及過程中的培訓(xùn)、監(jiān)督、反饋3、聯(lián)系培訓(xùn)機(jī)構(gòu)/辦理員工外部培訓(xùn)事宜4、培訓(xùn)文檔整理與資料錄入歸檔5、做好業(yè)務(wù)部門培訓(xùn)需求和培訓(xùn)課件整合、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好培...
    • 銷售代表 相同職位

      3-4萬(wàn) | 佛山市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);2、對(duì)接渠道客戶,提供專業(yè)的咨詢;任職要求:1、高中及以上學(xué)歷,有事業(yè)心,勤奮;2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場(chǎng)分析及...
    • 選址開發(fā)專員

      5-6萬(wàn) | 佛山市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:崗位職責(zé):1、依據(jù)公司業(yè)務(wù)拓展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)確定公司臘味店區(qū)域布局、選址規(guī)劃等網(wǎng)點(diǎn)拓展工作,完成年度拓展計(jì)劃;2、負(fù)責(zé)店鋪合同談判、物業(yè)協(xié)調(diào)等日常管理工作;3、具備新店開業(yè)、新店籌建經(jīng)驗(yàn)及商鋪中介經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。任職資格:1、28—40周歲,大專以上學(xué)歷;2...
    • 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管

      6-8萬(wàn) | 佛山市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)(1)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)核算,按要求開具發(fā)票、報(bào)稅等;(2)負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登賬,審計(jì)合同、制作賬目表格;(3)及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、整理、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作;(4)按財(cái)務(wù)制度進(jìn)行成本、利潤(rùn)、工資、財(cái)產(chǎn)資金、物...
    • 售前工程師 相同職位

      8-15萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)研究招投標(biāo)政策、行業(yè)動(dòng)態(tài)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,收集、篩選并分析全國(guó)招標(biāo)信息,及時(shí)將商機(jī)反饋至業(yè)務(wù)部門,協(xié)助制定并優(yōu)化投標(biāo)方案。2、負(fù)責(zé)招投標(biāo)的全流程管理及執(zhí)行,包括資料收集、編制、排版、打印、裝訂、密封及遞交,項(xiàng)目報(bào)名、招標(biāo)文件購(gòu)買、保證金繳納及開標(biāo)現(xiàn)場(chǎng)...
    • 物聯(lián)網(wǎng)開發(fā)工程師

      15-25萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、設(shè)計(jì)、開發(fā)和搭建物聯(lián)網(wǎng)實(shí)驗(yàn)平臺(tái)與環(huán)境(如基于Arduino、樹莓派、ESP32、NB-IoT模組等)。2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)器材、傳感器、開發(fā)套件等的選型、測(cè)試。3、跟蹤研究物聯(lián)網(wǎng)新興技術(shù)(如5G/RedCap、AIoT、邊緣計(jì)算、傳感器技術(shù)、LoRa/W...
    • 嵌入式軟件開發(fā)

      15-25萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、參與公司嵌入式產(chǎn)品落地,尤其是結(jié)合公司核心業(yè)務(wù)的實(shí)際應(yīng)用開發(fā)與實(shí)踐;2、負(fù)責(zé)公司嵌入式產(chǎn)品設(shè)計(jì)和開發(fā)相關(guān)任務(wù);3、負(fù)責(zé)開發(fā)板和物聯(lián)網(wǎng)傳感器等調(diào)試和測(cè)試工作,涵蓋主流嵌入式開發(fā)板和物聯(lián)網(wǎng)開發(fā)板(如STM32、ESP32等)4、持續(xù)關(guān)注鴻蒙和物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)...
    • 區(qū)域銷售總監(jiān) 相同職位

      15-25萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,制定并執(zhí)行本區(qū)域的銷售策略,完成公司下發(fā)的銷售任務(wù),達(dá)成區(qū)域銷售目標(biāo);2、負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)區(qū)域和客戶群的競(jìng)合管理,實(shí)現(xiàn)良好的商業(yè)格局和生態(tài),對(duì)所管理的客戶和客戶群的滿意度負(fù)責(zé);3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售項(xiàng)目管理和運(yùn)作,定期組織協(xié)調(diào)相關(guān)人員...
    • 嵌入式工程師

      15-25萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)??1、負(fù)責(zé)人形機(jī)器人及其他機(jī)器人平臺(tái)的軟硬件系統(tǒng)分析、功能擴(kuò)展與定制化開發(fā)。2、主導(dǎo)傳感器集成(如視覺、力控、IMU)、執(zhí)行器優(yōu)化、通信模塊升級(jí)等。3、編寫底層驅(qū)動(dòng)、固件升級(jí)方案,支持ROS/ROS2架構(gòu)下的軟硬件協(xié)同調(diào)試與系統(tǒng)集成4、針對(duì)行業(yè)應(yīng)用場(chǎng)...
    • 嵌入式工程師

      15-22萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)??1、負(fù)責(zé)人形機(jī)器人及其他機(jī)器人平臺(tái)的軟硬件系統(tǒng)分析、功能擴(kuò)展與定制化開發(fā)。2、主導(dǎo)傳感器集成(如視覺、力控、IMU)、執(zhí)行器優(yōu)化、通信模塊升級(jí)等。3、編寫底層驅(qū)動(dòng)、固件升級(jí)方案,支持ROS/ROS2架構(gòu)下的軟硬件協(xié)同調(diào)試與系統(tǒng)集成4、針對(duì)行業(yè)應(yīng)用場(chǎng)...
    • 物聯(lián)網(wǎng)開發(fā)工程師

      15-22萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、設(shè)計(jì)、開發(fā)和搭建物聯(lián)網(wǎng)實(shí)驗(yàn)平臺(tái)與環(huán)境(如基于Arduino、樹莓派、ESP32、NB-IoT模組等)。2、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)器材、傳感器、開發(fā)套件等的選型、測(cè)試。3、跟蹤研究物聯(lián)網(wǎng)新興技術(shù)(如5G/RedCap、AIoT、邊緣計(jì)算、傳感器技術(shù)、LoRa/W...
    • 機(jī)器人控制工程師

      15-25萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)??1、負(fù)責(zé)人形機(jī)器人及其他機(jī)器人平臺(tái)的軟硬件系統(tǒng)分析、功能擴(kuò)展與定制化開發(fā)。2、主導(dǎo)傳感器集成(如視覺、力控、IMU)、執(zhí)行器優(yōu)化、通信模塊升級(jí)等。3、編寫底層驅(qū)動(dòng)、固件升級(jí)方案,支持ROS/ROS2架構(gòu)下的軟硬件協(xié)同調(diào)試與系統(tǒng)集成4、針對(duì)行業(yè)應(yīng)用場(chǎng)...
    • 具身智能硬件工程師

      14-20萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):硬件開發(fā)與二次開發(fā) 1、負(fù)責(zé)高職教育桌面級(jí)人形機(jī)器人及其他教學(xué)機(jī)器人的硬件系統(tǒng)分析、功能擴(kuò)展與定制化開發(fā)。 2、主導(dǎo)傳感器集成(如視覺、力控、IMU)、執(zhí)行器優(yōu)化、通信模塊升級(jí)等硬件改造項(xiàng)目。 3、編寫底層驅(qū)動(dòng)、固件升級(jí)方案,支持ROS/ROS2架構(gòu)...
    • 算法產(chǎn)品專家 (MJ044...

      35-50萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位詳情1、負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)硬件產(chǎn)品的算法類產(chǎn)品的能力建設(shè),包括需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、項(xiàng)目交付管理等,確保算法效果符合業(yè)務(wù)預(yù)期。2、搭建算法產(chǎn)品核心指標(biāo)體系,制定迭代策略并推動(dòng)落地,保證算法產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力。3、洞察行業(yè)算法技術(shù)趨勢(shì)與競(jìng)品動(dòng)態(tài),結(jié)合業(yè)務(wù)痛點(diǎn)輸出算法產(chǎn)品規(guī)劃,建...
    • 商業(yè)化產(chǎn)品專家 (MJ04...

      40-55萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      核心職責(zé)商業(yè)產(chǎn)品規(guī)劃:基于部門戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)目標(biāo),制定清晰可執(zhí)行的商業(yè)化路線圖,對(duì)最終的商業(yè)收入指標(biāo)(GMV, ARPU, LTV等)負(fù)責(zé)商業(yè)化系統(tǒng)搭建與演進(jìn):負(fù)責(zé) 全體系商業(yè)化系統(tǒng)產(chǎn)品搭建,包括廣告系統(tǒng)、會(huì)員體系、商城體系等,平衡體驗(yàn)與收益,驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)建立商業(yè)...
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